Abteilungsleiter*in Support & Workplace Management
Jobbeschreibung
Wien, Wien, Österreich
WienIT
16.04.2024
Möchten Sie Updates für diesen und ähnliche Jobs?
WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob
IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren
die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit
smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen – und
sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich.Abteilungsleiter*in
Support & Workplace ManagementDiese Stelle teilen:Das bringst du
mitAbgeschlossene einschlägige Ausbildung
(betriebswirtschaftliches/technisches Studium von Vorteil)Mehrjährige
Führungserfahrung von größeren Mitarbeiter*innengruppen, Expertise im
Führen von Führungskräften wünschenswertEinschlägige Erfahrung in der
Steuerung und Verantwortung von organisatorischen Veränderungen, in
der Weiterentwicklung von Organisationen sowie Prozess- und
KostenoptimierungPraxis und Erfahrung im Bereich IT-Arbeitsplatz und
Support (Servicedesk, Fieldservice) von VorteilOrganisations-,
umsetzungsstarke sowie strukturierte Persönlichkeit mit
überdurchschnittlicher EinsatzbereitschaftSelbstständige und
lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgezeichneter
schriftlichen und mündlichen AusdrucksfähigkeitDen Wunsch, gemeinsam
mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu
machenWir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein
und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt!
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich
erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in
Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns
besonders über Bewerbungen von Frauen.Das erwartet dichFachliche,
personelle und budgetäre Leitung der Abteilung Support & Workplace
Management Gesamtverantwortung für Büro Arbeitsplatz Services und
unterstützende Leistungen wie z.B. Servicedesk und Fieldservice im
Wiener Stadtwerke KonzernAktive Weiterentwicklung der Services zur
Steigerung der KundenzufriedenheitSicherstellung des Stakeholder
Managements sowohl WienIT intern als auch bei den
Konzernunternehmen/Kund*innenWeiterentwicklung der serviceorientierten
Organisation und PersonalführungBudgetplanung- sowie -verantwortung
und Kosten-ControllingDas bieten wir dirGehaltFür diese Position
bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 5.132,00 brutto pro Monat,
abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft
zur Überzahlung.Arbeitsumfeld: Büros als Raum für Ideen und zur
Entfaltung des eigenen Potenzials.Events und Aktivitäten: Social ganz
ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business
Run, Sommerfest und Co.Gesundheit und Vorsorge: Happy mind in a happy
body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse,
Betriebsärztin etc. Onboarding und Entwicklung: Als Teil der Community
findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige
Entwicklungsangebote.Sonstiges: Entspannungsmöglichkeiten durch
Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und
vieles mehr. Let's play!Speisen und Getränke: Food for thought: Obst-
und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und
TeeVergünstigungen: Attraktive Angebote – ob online auf der
Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der
Umgebung.Work-Life-Balance: Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis.
Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible
Arbeitszeiten ohne Kernzeit.Wir freuen uns auf dich!Gemeinsam halten
wir die Stadt am Laufen - seit 75 Jahren und auch in der Zukunft.
Schau vorbei und gestalte mit uns die #zukunftwien: Hast du noch
Fragen?Ich bin gerne für dich da.Tamara
JovenKonzernpersonalentwicklung | RecruitingAls Ansprechperson für den
Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur
Verfügung.*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen
werden.Kategorie: Organisationsentwicklung & Strategie, Projekt- und
Prozessmanagement, Technische BerufeVertrag: unbefristetAbteilung:
WI-OSWTyp: Vollzeit