IT Demand Manager:in

#teamKPMG: Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft, Innovation und Weitblick die Zukunft nachhaltig mitgestalten.Machen Sie den nächsten Schritt in Richtung Zukunft und werden Sie Teil unseres IT Services Teams. Mit Ihrem Know-how, Einsatz und Ihrer Begeisterung starten Sie ab sofort am Standort Wien oder Linz.PerspektivenEin interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem internationalen UnternehmenTeamorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen UmfeldAngenehmes, mitarbeiter:innenorientiertes ArbeitsklimaAus- und WeiterbildungsmöglichkeitenLangfristige Perspektiven und vertrauensvolle ZusammenarbeitMöglichkeit HomeofficeAufgabenDemands (Bedarf) von internen Kund:innen an IT-Leistungen aufnehmen, verstehen und lenken, sowie auf IT-Seite diese Anforderungen richtig kanalisieren und technisch zu übersetzenSicherstellung der Konformität von IT-Services und Anwendungen mit den Anforderungen des BusinessBearbeitung der Demands hinsichtlich Budgets, Aufwänden, sowie deren Business-CasesAktiv vorausschauendes Management von Verbesserungspotentialen bei internen Kund:innenSicherstellung der Aktualität der IT-Demand DokumentationAufbau und Weiterentwicklung der IT-Demand ProzesseAktives Erarbeiten von Requirements in Projekten und VorprojektphasenKompetenzenAbgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (HTL-, FH-, Universitätsabschluss) oder entsprechende langjährige Erfahrungen im IT-UmfeldVerständnis von komplexen technischen Zusammenhängen, sowie deren Einfluss auf das BusinessErfahrung im Requirements-Engineering von VorteilIPMA-Zertifizierung (oder adäquate PM-Zertifizierung) von VorteilInteresse am Arbeiten mit neuen sowie optimieren von bestehenden TechnologienEigeninitiative, selbstständiges ArbeitenTeam- sowie Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und GenauigkeitSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWenn Sie nicht alle Kompetenzen erfüllen, aber denken, dass dies die richtige Stelle für Sie ist, laden wir Sie herzlich ein, sich zu bewerben. Wir freuen uns besonders über weibliche Verstärkung im IT Services Team.Diversität, Inklusion sowie Chancengleichheit haben bei KPMG einen hohen Stellenwert. Wir freuen uns auf Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität.Bei Fragen zu Barrierefreiheit oder Inklusion bei KPMG melden Sie sich gerne bei uns.Ihre Einstufung erfolgt laut Kollektivvertrag und beträgt mindestens 43.078,-. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen eine attraktive Dotierung über Kollektivmindestgehalt.