IT Transformation Manager*in (m/w/d)

Das sind wirAls eine der größten IT-Organisationen des Landes legen wir einen großen Wert darauf, uns regelmäßig selbst zu challengen, strategische Ziele zu verfolgen und damit verbundene übergreifende Transformations-Initiativen proaktiv umzusetzen. Du bist ein*e erfahrener Manager*in mit Erfahrung im IT-Management-Consulting und IT-Projekt-Management-Umfeld, verfügst über ein breites IT-Fachwissen, und verspürst die Leidenschaft Veränderung im Konzern-Umfeld aktiv herbeizuführen? Dann bist du bei uns richtig!Als absolute*r Team-Player*in und Teil des „IT Transformation & Excellence“- Teams unterstützt du das IT-Management in strategischen und taktischen Agenden und stellst die Umsetzung und Weiterentwicklung von Schlüsselinitiativen sicher. Was bei dir ankommtEigenverantwortungsvolle Tätigkeit im Herzen einer der größten IT-Organisationen des LandesIntensives Sparring innerhalb des TeamsUmfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenFaires, kollegiales und loyales Miteinander in TeamsFlexibles Arbeiten und vergünstigte Urlaubsangebote & diverse EinkaufsvorteileWorauf es in diesem Job ankommtDu gestaltest aktiv unsere strategischen IT-Agenden mit und leitest IT-Transformations-Initiativen abDu steuerst und setzt IT-Initiativen um, um unsere drei strategischen Zielbereiche anzugehenSicherstellung einer zukunftsfähigen & skalierbaren ITSicherstellung einer effizienten Zusammenarbeit & PersonalentwicklungSicherstellung einer stabilen & effizienten ITDu agierst als „Incubator“ bzw. Inhouse-Consultant für neue Themen oder solche, die in der Linien-Organisation noch nicht die notwendige Reife habenDu führst Gap-Analysen durch und bereitest Entscheidungsgrundlagen aufWorauf es uns ankommtErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt auf (Wirtschafts)-Informatik bzw. vergleichbare StudienzweigeMehrjährige Erfahrung als IT-Management-Consultant in der strukturierten Analyse und Aufbereitung von komplexen Sachverhalten sowie in der Leitung und Abwicklung von IT-Vorhaben im Big-Corporate-Umfeld, idealerweise mit ITIL-ZertifizierungHands-on-Mentalität und ein breites Spektrum an IT-Fachwissen, einschließlich Kenntnis der wesentlichen Funktionen einer IT-Organisation und agiler Methoden(Laterale) Führungserfahrung mit ausgeprägten zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit in Teams und allen Ebenen und Bereichen der OrganisationFähigkeit, Themen basierend auf Zielvorgaben selbstständig zu gestalten und voranzutreiben, sowie fließende Deutsch- und EnglischkenntnisseBezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 64.700,- Euro (Bruttojahresgehalt, all-in).Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei uns!Ich freu mich über deine Bewerbung.Deine Recruiterin SabrinaWir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommts an, wies ankommt.Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du hier.