Job in Deutschland (Hamburg): Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement
Jobbeschreibung
Vienna, Wien, Österreich
KÖNIGSTEINER AGENTUR GmbH
18.05.2024
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KÖNIGSTEINER gewinnt Menschen. Arbeitgeber gewinnen wir mit über 50
Jahren HR-Expertise, bundesweiter Manpower sowie moderner Technik und
zukunftsweisenden Strategien, die den Markt mitgestalten. Warum wir
ein Gewinn für dich sind? Weil du bei uns Potenziale entfalten, Wissen
teilen und Stärken stärken kannst. Das bedeutet für dich und uns: Wir
gewinnen gemeinsam Bereichere uns ab sofort in Hamburg mit deinem
Know-how und deinem Gestaltungswillen als Sales Manager:in |
Personalmarketing & Anzeigenmanagement Dein Umfeld: Die KÖNIGSTEINER
AGENTUR unterstützt Unternehmen jeder Größenordnung bei der
Besetzung offener Positionen. Unsere Stärken? Anzeigengestützte
Personalwerbung, digitale HR-Kampagnen, Personalmarketing und
Employer Branding. Als Vertriebsgesellschaft der KÖNIGSTEINER
Gruppe bilden die Niederlassungen der KÖNIGSTEINER AGENTUR in
Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg und Stuttgart
jeweils eigenständig geführte Einheiten mit dem Fokus auf Sales und
Performance Marketing für die Privatwirtschaft. Du willst unseren
Kunden dabei helfen, passende Kandidaten zu gewinnen? Dann starte ab
sofort als Sales Manager:in | Personalmarketing & Anzeigenmanagement.
Spannende Aufgaben erwarten dich: Keine Scheu: Du ermittelst die
Recruiting-Herausforderungen deiner potenziellen Neukunden
professionell im Erstkontakt via Telefon (Kaltakquise) und reagierst
souverän und professionell auf die unterschiedlichsten
Ansprechpartner in den verschiedensten Branchen. Überzeugende
Argumente: Du erkennst spezifische Kundenbedarfe und findest für jede
Anforderung den geeigneten Recruiting-Ansatz, um passende Fachkräfte
zu gewinnen. Das gelingt dir durch Empathie, Expertise und Recherche.
Ansteckende Begeisterung: Mit Leidenschaft und außergewöhnlicher
Überzeugungsstärke baust du tragfähige Kundenbeziehungen auf und
setzt zielgruppengerechte Akquisestrategien um. Das Quäntchen mehr:
Du hast den richtigen Riecher, um Cross-Selling-Potenzial zu nutzen
und deine Kunden nach und nach für weitere zukunftsträchtige Produkte
weiterzuentwickeln. Mit diesem Profil überzeugst du uns: Dein
Lächeln in der Stimme sowie deine gewinnende Art und deine Fähigkeit,
am Telefon auf Menschen zuzugehen, Kundenbedürfnisse zu erkennen und
daraus Produktempfehlungen abzuleiten, sind für uns entscheidend.
Das bringst du zusätzlich mit: Basics: Ob du ein Studium oder eine
kaufmännische bzw. vertriebsorientierte Ausbildung mitbringst, ist
zweitrangig. Viel wichtiger ist uns, dass du den typischen
„Vertrieblerbiss“ besitzt und den Willen hast, dich in unsere Themen
einzuarbeiten. Erfahrung: Berufserfahrung im Vertrieb sowie
praktisches Know-how in der Neukundengewinnung/-betreuung bringst
du mit. Personality: Wenn eine hohe Eigenmotivation zu deinen Stärken
zählt, du gut mit Menschen kommunizieren kannst und Dinge gerne
erklärst bzw. präsentierst, bist du wie geschaffen für diesen Job.
Auftritt: Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig,
dass du Kunden für das Thema Recruiting gewinnen kannst. Deshalb
machen wir dich fit, damit du unsere Kunden nicht nur überzeugen,
sondern auch begeistern wirst. Add-ons, mit denen wir dich gewinnen
wollen: Raum für Entwicklung: Professionalisierte sowie strukturierte
interne Weiterbildungsangebote und Trainings helfen dir, an deinen
Aufgaben zu wachsen. Umfeld für Erfolg: Du findest bei uns eine
offene Arbeitsatmosphäre, geregelte Arbeitszeiten und die
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bzw. zur Flexarbeit. Du möchtest
vor Ort arbeiten? Auch kein Problem Freizeit und Verlässlichkeit: Bei
uns hast du Anspruch auf 28 Urlaubstage. Der 24. und 31. Dezember
sind zusätzlich arbeitsfreie Tage. Angebot zur Vorsorge: Wir bieten
dir eine überdurchschnittliche Beteiligung an der betrieblichen
Altersvorsorge (20 %). Wertschätzung von Leistung: Deine Vergütung
setzt sich aus einem Fixgehalt und einer zusätzlichen Provision
zusammen, die sich an deinen Vertriebserfolgen orientiert. Fitness
und Mobilität: Mit deinem JobRad-Leasing kommst du nicht nur schneller
von A nach B und sparst bei der Steuer, sondern du leistest auch einen
wichtigen Beitrag fürs Klima – und wir übernehmen zusätzlich deinen
JobRad-FullService (Verschleißreparaturen/Instandhaltung). Jetzt
schnell und einfach bewerben: Wir freuen uns auf deine
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung
und möglichem Eintrittstermin. Sende diese bitte an Adriana Schwedt,
Human Resources, über unser Onlineportal. DIREKT BEWERBEN Du willst
Infos aus erster Hand? Bei fachlichen Fragen hilft dir Maik Eller,
Teamlead Sales, gerne weiter: 49 40 4134561-28. Du willst mehr? Alles
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uns gemeinsam Menschen gewinnen. Wir freuen uns auf dich Schau dir
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