Leitung Triebwerk und Mechanisches System Design (x/w/m)

Die Schiebel-Unternehmensgruppe ist ein weltweit tätiges High-Tech Elektronik-Unternehmen sowohl für unbemannte Helikopter (CAMCOPTER® S-100) als auch für Minensuchgeräte und zählt in beiden Bereichen zur Weltspitze.

Unsere Design Organisation umfasst in etwa ein Drittel unserer Gesamtbelegschaft und ist in die Hauptbereiche Mechanik, Software und Elektronik untergliedert. Für die Leitung des Bereichs Mechanik suchen wir am Standort Wien eine Führungspersönlichkeit, welche ein Team von IngenieurInnen verschiedener Fachrichtungen leitet. Diese Teams entwickeln, warten und ändern dynamische Rotoren, Strukturen, Nutzlastsysteme und Komponentendesigns.

Die fachliche und disziplinäre Leitung dieses Bereichs erfordert Führungsqualitäten, Kundenorientierung, innovatives Denken, Projektmanagementkompetenzen sowie ein fundiertes technisches und wirtschaftliches Urteilsvermögen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Lösung von Problemen entlang des Wertstroms während der Entwicklung, Integration, Prüfung, Produktion und des Betriebs der mechanischen Komponenten unseres CAMCOPTER®.Ihre Aufgaben:

• In dieser Position sind Sie verantwortlichfür vier Entwicklungsteams: mechanische Konstruktion, Simulation, Motorentwicklung und 3D-Druck.
• Sie führen Ingenieure verschiedener Fachrichtungen und sindfür deren Weiterentwicklung verantwortlich.
• Sie unterstützenbei der Durchführung von Produktentwicklungen, Analysen, Integrationenund Tests zur Validierung.
• Sie Überprüfen die Entwicklungen hinsichtlich der vorgegebenen Anforderungen und Spezifikationen.
• Sie stimmen die Bedarfe und Prioritäten Ihres Verantwortungsbereichs mit den anderen Entwicklungsabteilungen der Design Organisation ab.
• Außerdem unterstützen Sie Ihr Team und die Entwicklungsleitung bei der Prüfung neuer Technologien für die Entwicklung künftiger Produktdesigns.

Unsere Anforderungen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung in den Bereichen Maschinenbau, Mathematik oderPhysik.
• Weiterhin verfügen Sie über einschlägige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und bringen Begeisterung für Produkt- und Mitarbeiterentwicklung mit.
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Ingenieurwesen, Triebwerke, Rotordynamik,und mechanische Strukturen oder Belastungstechnik sind ebenfalls erforderlich.
• Sie sind in der Lage, in einem dynamischen Umfeld aufgehen zu können.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls zwingend erforderlich.
• Eine prozessorientierte, selbstständige und systematische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Was wir bieten:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich unbemannter Helikopter
• Dynamisches Umfeld mit sehr gutem Teamgeist
• Mitarbeiterbenefits wie Sportangebote, Essenszuschuss, frisches Obst und Mitarbeiterevents
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten

Das Jahresbruttogehalt richtet sich nach dem geltenden Kollektivvertrag des Metallgewerbes für Angestellte. Es besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir leben das Thema Vielfalt. Auch wenn Sie nicht alle Kriterien unseres Inserats erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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