Regionale:r Haustechniker:in im Bereich Maschinenbau, Aufzüge & Fahrtreppen

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB .

Damit
unsere Bahnhöfe und Liegenschaften auch morgen gerne von unseren Kund:innen
genutzt werden. Wir, das sind rund 800 Möglichmacher:innen der
ÖBB-Immobilienmanagement GmbH.

Als
ganzheitlicher Immobiliendienstleister optimieren wir nachhaltig die komplette
Werterhaltung des Immobilienbestandes nach betriebswirtschaftlichen
Gesichtspunkten und sind auch für die Einhaltung der Legal
Compliance-Bestimmungen verantwortlich.

Im
Aufgabenbereich Technikmanagement sorgen wir für die nachhaltige
Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Werterhaltung der zu betreuenden
Immobilien, Bahnsteige samt deren Aufbauten und technischen Anlagen.

Ihr Job

Als
„regionale:r Haustechniker:in im Bereich Maschinenbau, Aufzüge &
Fahrtreppen“ sind Sie für die technische Betreuung der Region anhand von
Richtlinien und Anweisungen verantwortlich.

• Die Gebäude werden von Ihnen begangen, um den Zustand der haustechnischen Anlagen zu beurteilen und Schäden festzustellen.
• Erforderliche Maßnahmen (Instandhaltung, Investitionen, Rückbau) legen Sie fest und stimmen sich mit dem/der Bahnhofs- und Liegenschaftsmanager:in ab.
• Haustechnische Stellungnahmen werden von Ihnen abgegeben und behördliche Vorschreibungen umgesetzt.
• Die Umsetzung haustechnischer Projekte und behördlicher Vorschreibungen inkl. Leistungsbeauftragung, Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Die regionale Verantwortung für die Beauftragung der Wartung und periodischen Überprüfungen, Zustandsbeurteilungen von haustechnischen Anlagen gemäß gesetzlichen und technischen Vorschriften sowie konzerninterner Regelungen liegt bei Ihnen. 

Ihr Profil

• Idealerweise haben Sie eine haustechnische Ausbildung, HTL oder Meisterprüfung (vorzugsweise Maschinenbau) abgeschlossen und bereits einschlägige Berufserfahrung.
• Einschlägige Erfahrung in der Planung von Anlagen, der Erstellung von Ausschreibungen und in der Projektleitung (Baustellenkoordination, Bauaufsicht, Abnahme und Abrechnungsprüfung) sind von Vorteil.
• Als Teamplayer:in sind Sie kommunikationsstark.
• Zielstrebigkeit und Pflichtbewusstsein runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab, um Zeitvorgaben bei Projektabwicklungen einzuhalten.
• Laufende Weiterbildung ist für Sie selbstverständlich, zudem besitzen Sie einen einwandfreien Leumund. 

Unser Angebot

• Für die Funktion „Techn Spez. Jun. Masch.-/Anl.-/Geb.“ ist ein Mindestentgelt von € 35.574,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung von mindestens € 5.306,00 brutto/Jahr möglich.
• Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.
• Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf Sie und unterstützt Sie bei Ihrem Start und Ihren Tätigkeiten.
• Ein attraktives Gleitzeitmodell lassen Sie Berufs,- und Privatleben in einem ausgeglichenen Verhältnis vereinbaren.
• Zahlreiche weitere Benefits (Möglichkeit auf Fahrbegünstigungen, Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events, Sport- und Gesundheitsangebote) erwarten Sie.
• Sie haben die Chance, Ihren persönlichen Beitrag in einem der klima- und umweltfreundlichsten Unternehmen Österreichs zu leisten.
• Vom Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz wurde uns das NESTORGOLD GÜTESIEGEL für altersgerechte Unternehmen und Organisationen verliehen.

Ihre Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online mit Lebenslauf und Motivationsschreiben
sowie Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch
Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist

Ansprechpartner:innen

Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Christian Lechner,  +43664/78051580  .
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.