Die Erwachsenenbildung in Österreich bietet vielfältige Möglichkeiten für Menschen jeden Alters, ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zu erweitern. Der Bedarf an qualifizierten Fachkräften im Bereich der Weiterbildung ist stetig wachsend, da lebenslanges Lernen eine immer größere Rolle spielt. Dies umfasst sowohl formale Bildungsangebote wie Kurse und Seminare als auch informelle Lernmöglichkeiten. 5 Jobs für Erwachsenenbildung in Österreich
Senior Pädagogischer Leiter - Erwachsenenbildung
8700 Leoben, Steiermark
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine renommierte Bildungseinrichtung, sucht einen erfahrenen Pädagogischen Leiter zur Leitung und Weiterentwicklung seines Programms im Bereich der Erwachsenenbildung am Standort in Leoben, Steiermark . In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Konzeption von Lehrplänen, die Qualitätssicherung von Bildungsangeboten und die Führung des pädagogischen Teams zuständig. Sie tragen maßgeblich dazu bei, hochwertige und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten für Erwachsene zu schaffen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption, Entwicklung und Qualitätssicherung von Bildungs- und Weiterbildungsprogrammen für Erwachsene.
- Fachliche und disziplinäre Führung des pädagogischen und didaktischen Personals.
- Weiterentwicklung des Kursangebots unter Berücksichtigung aktueller fachlicher und gesellschaftlicher Entwicklungen.
- Überwachung und Sicherstellung der didaktischen Qualität und der Lernergebnisse.
- Erstellung von Lehrplänen, Lernmaterialien und Bewertungsrichtlinien.
- Organisation und Koordination von Kursdurchführungen und Prüfungen.
- Budgetverantwortung für den pädagogischen Bereich und Sicherstellung einer effizienten Ressourcennutzung.
- Aufbau und Pflege von Kooperationen mit externen Partnern, Unternehmen und Institutionen.
- Identifizierung von Bedarfen am Bildungsmarkt und Entwicklung neuer Bildungsformate.
- Beratung von Teilnehmenden und Unterstützung bei der individuellen Bildungsplanung.
- Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Bildungseinrichtung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Akkreditierungsverfahren.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion) in Pädagogik, Erwachsenenbildung, Sozialwissenschaften oder einem fachlich relevanten Bereich.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bildungsmanagement, idealerweise in der Erwachsenenbildung.
- Fundierte Kenntnisse aktueller pädagogischer und didaktischer Theorien und Methoden.
- Erfahrung in der Curriculumentwicklung und Qualitätssicherung von Bildungsprogrammen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und Projektmanagement-Erfahrung.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
- Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, innovative Bildungskonzepte zu entwickeln.
- Sehr gute Kenntnisse der relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen im Bildungsbereich.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
- Erfahrung mit digitalen Lernplattformen und E-Learning-Formaten ist von Vorteil.
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Remote Online-Lehrkraft für Erwachsenenbildung
4050 Steyr, Oberösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient ist ein führender Anbieter von Online-Bildungsangeboten und sucht für den Ausbau seines Curriculums eine engagierte und erfahrene Online-Lehrkraft für die Erwachsenenbildung, die unser Team vollständig im Homeoffice bereichert. Diese Position ist ideal für Pädagogen, die ihre Expertise digital weitergeben möchten und Wert auf Flexibilität und eine moderne Lehrmethodik legen. Sie werden Teil eines innovativen Teams, das sich der hochwertigen Wissensvermittlung widmet.
Ihre Aufgabenbereiche:
Ihre Aufgabenbereiche:
- Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Online-Kursen und Webinaren für Erwachsene in Ihrem Fachgebiet.
- Entwicklung von ansprechenden und interaktiven Lernmaterialien für die Online-Umgebung.
- Betreuung und Anleitung der Teilnehmenden über unsere digitale Lernplattform und Kommunikationskanäle.
- Bewertung von Lernerfolgen und Feedbackgabe zur individuellen Weiterentwicklung der Teilnehmenden.
- Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Online-Didaktik und Kursangebote.
- Durchführung von Q&A-Sessions und Sprechstunden zur Beantwortung von Fragen und zur Vertiefung des Lernstoffs.
- Sicherstellung einer hohen Qualität und eines positiven Lernerlebnisses für alle Teilnehmenden.
- Mitarbeit an der Erstellung von Lernmodulen und digitalen Lehrmitteln.
- Pflege der Kursdokumentation und Erstellung von Lernfortschrittsberichten.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachbereich oder vergleichbare Qualifikation.
- Nachweisbare Lehrerfahrung, idealerweise im Bereich der Erwachsenenbildung oder im Online-Setting.
- Sehr gute didaktische Fähigkeiten und Erfahrung in der Gestaltung von Online-Lernformaten.
- Sicherer Umgang mit digitalen Lernplattformen (LMS) und Videokonferenztools.
- Hohe Sozialkompetenz, Begeisterungsfähigkeit und eine positive Ausstrahlung.
- Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, selbstständig im Homeoffice zu arbeiten.
- Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich in neue Tools und Technologien einzuarbeiten.
- Kreativität bei der Entwicklung von Lehrmethoden und der Vermittlung komplexer Inhalte.
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Senior Pädagoge/Methodiker für Erwachsenenbildung
5020 Salzburg, Salzburg
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen für unseren Kunden einen erfahrenen Senior Pädagogen und Methodiker für den Bereich der Erwachsenenbildung, der eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Implementierung unserer Bildungsangebote spielt. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Gestaltung und Evaluation von Weiterbildungsprogrammen, die auf die Bedürfnisse unserer Zielgruppen zugeschnitten sind. Ihre Aufgabe ist es, innovative didaktische Konzepte zu entwickeln und sicherzustellen, dass unsere Schulungen effektiv, praxisorientiert und ansprechend sind. Sie werden eng mit Fachexperten zusammenarbeiten, um Inhalte zu strukturieren und zu vermitteln, sowie Schulungsmaterialien zu erstellen. Die Durchführung von Schulungen, die Moderation von Workshops und die Betreuung von Teilnehmenden gehören ebenso zu Ihren Tätigkeiten. Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium (z.B. Pädagogik, Erwachsenenbildung, Sozialwissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation, mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung oder Curriculumentwicklung, nachweisbare Erfolge in der Konzeption und Durchführung von Trainings, sowie fundierte Kenntnisse moderner Lernmethoden und -technologien. Erfahrung mit E-Learning-Plattformen und digitalen Lernformaten ist von Vorteil. Sie sollten über ausgezeichnete didaktische Fähigkeiten, ein starkes Verständnis für Lernprozesse, Kreativität und Kommunikationsstärke verfügen. Die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und eine positive Lernatmosphäre zu schaffen, ist entscheidend. Die Stelle bietet eine flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zur Kombination von Büroarbeit in Salzburg, Salzburg und Homeoffice. Wenn Sie eine Leidenschaft für Bildung haben und die Zukunft des Lernens aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, spannende Projekte und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Entwicklung von Weiterbildungsprogrammen und Kursmaterialien
- Didaktische Aufbereitung komplexer Fachthemen für die Erwachsenenbildung
- Durchführung von Schulungen und Moderation von Workshops
- Evaluation von Bildungsangeboten und Lernfortschritten
- Beratung von Fachexperten bei der Erstellung von Inhalten
- Implementierung und Weiterentwicklung von E-Learning-Formaten
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bildungsbereich
- Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Erwachsenenbildung/Curriculumentwicklung
- Nachweisbare Erfolge in der Trainingskonzeption und -durchführung
- Sehr gute didaktische und methodische Fähigkeiten
- Kenntnisse moderner Lerntechnologien (E-Learning)
- Hohe Kommunikations- und Moderationskompetenz
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Berater (m/w/d) für Erwachsenenbildung und Personalentwicklung
6330 Kufstein District, Tirol
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Arbeitsbeschreibung
Unser Bildungsinstitut sucht einen erfahrenen Berater (m/w/d) für Erwachsenenbildung und Personalentwicklung zur Verstärkung unseres Teams. Sie werden maßgeblich an der Konzeption, Entwicklung und Durchführung von maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen für Unternehmen und Organisationen beteiligt sein. Diese Position erfordert ein tiefes Verständnis moderner Lernkonzepte und pädagogischer Methoden.
Ihre Aufgabenbereiche:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung von Fach- und Führungskräften beizutragen. Die Position ist als Contractor angesiedelt und bietet eine Hybrid -Arbeitsweise mit Sitz in Kufstein, Tyrol, AT .
Ihre Aufgabenbereiche:
- Bedarfsanalysen im Bereich Personalentwicklung und Erwachsenenbildung bei Klienten.
- Konzeption und Entwicklung von Trainingskonzepten, Workshops und Lernmaterialien.
- Durchführung von Schulungen und Seminaren für verschiedene Zielgruppen.
- Beratung von Unternehmen bei der strategischen Ausrichtung ihrer Personalentwicklungsmaßnahmen.
- Evaluation von Weiterbildungsmaßnahmen und Erfolgskontrolle.
- Implementierung von E-Learning-Lösungen und Blended-Learning-Formaten.
- Aktualisierung und Weiterentwicklung unseres Weiterbildungsportfolios.
- Begleitung von Veränderungsprozessen im Bereich organisationalen Lernens.
- Kooperation mit internen und externen Stakeholdern.
- Akquisition von neuen Projekten und Klienten.
- Fachliche Vertretung des Instituts in relevanten Gremien und Netzwerken.
- Erstellung von Angeboten und Projektkalkulationen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom/Promotion) in Pädagogik, Psychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Praxiserfahrung in der Erwachsenenbildung, Personalentwicklung oder als Trainer/Berater.
- Nachweisliche Erfolge in der Konzeption und Durchführung von Weiterbildungen.
- Fundierte Kenntnisse in didaktischen Methoden, modernen Lernkonzepten und Projektmanagement.
- Erfahrung mit E-Learning-Tools und digitalen Lernplattformen ist von Vorteil.
- Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
- Hohe Empathie und die Fähigkeit, auf unterschiedliche Lernbedürfnisse einzugehen.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Ergebnisorientierung.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Österreichs.
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung von Fach- und Führungskräften beizutragen. Die Position ist als Contractor angesiedelt und bietet eine Hybrid -Arbeitsweise mit Sitz in Kufstein, Tyrol, AT .
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Senior Pädagoge (m/w/d) für Erwachsenenbildung im digitalen Raum
2340 Mödling, Niederösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Senior Pädagogen (m/w/d) zur Entwicklung und Durchführung von innovativen Bildungsangeboten für Erwachsene im digitalen Raum. Diese Position ist zu 100% remote, sodass Sie Ihre Expertise von überall aus einbringen können. Sie sind verantwortlich für die Konzeption von Lerninhalten, die didaktische Aufbereitung von Materialien und die Betreuung von Online-Lerngruppen. Ihr Ziel ist es, hochwertige und effektive Lernerfahrungen zu schaffen, die den Bedürfnissen unserer Teilnehmer entsprechen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption, Entwicklung und didaktische Gestaltung von digitalen Lernprogrammen und Kursen
- Erstellung von hochwertigen Lernmaterialien (z.B. Videos, Skripte, interaktive Übungen) für Online-Plattformen
- Durchführung von Online-Seminaren, Webinaren und virtuellen Workshops
- Begleitung und Coaching von Lernenden in digitalen Lernumgebungen
- Betreuung und Moderation von Online-Diskussionsforen und Lerngruppen
- Evaluation von Lernerfolgen und Sammlung von Feedback zur kontinuierlichen Verbesserung der Angebote
- Analyse aktueller Bildungsbedarfe und Trends im Bereich der Erwachsenenbildung
- Zusammenarbeit mit Fachexperten zur inhaltlichen Gestaltung von Bildungsangeboten
- Technische Unterstützung der Teilnehmenden bei Fragen zur Lernplattform
- Recherche und Implementierung neuer digitaler Lernformate und Tools
- Erstellung von Berichten über die Lernaktivitäten und -ergebnisse
- Abgeschlossenes pädagogisches Studium (z.B. Erwachsenenbildung, Pädagogik, Psychologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise mit Fokus auf digitale Formate
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung digitaler Lerninhalte und Didaktik für Online-Settings
- Erfahrung mit Lernmanagementsystemen (LMS) wie Moodle, Canvas o.ä.
- Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und ansprechend zu vermitteln
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, auch über digitale Kanäle
- Hohe IT-Affinität und Sicherheit im Umgang mit digitalen Werkzeugen
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise im Remote-Umfeld
- Kreativität und Innovationsfreude
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
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