17.524 Jobs in Felixdorf
Real Estate Consultant (m/w/d) – Wien – Gehalt + unbegrenzte Provision
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Bei McMakler glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt reif für Veränderung ist. Mit mehreren hundert Maklern an Standorten in ganz Deutschland und in Österreich sowie einem Expertenteam in unserer Berliner Zentrale setzen wir neue Standards bei der Immobilienvermittlung. Wir vereinen lokale Makler-Expertise und langjährige Erfahrung mit einem automatisierten, digitalisierten Verkaufsprozess und machen damit Immobilientransaktionen noch einfacher, bequemer und transparenter. Dabei bieten wir unseren Kunden alle wichtigen Services rund um Immobilien: von der Suche nach der Traumimmobilie über die passende Finanzierung bis hin zur Energieberatung. #Wenn Makler, dann McMakler.
StellenbeschreibungWas wir bieten:
Überdurchschnittliche Bezahlung – Wir bieten ein attraktives Festgehalt zuzüglich ungedeckelter Provision und somit die Möglichkeit, Dein Gehalt selbst zu bestimmen.
Das McMakler Clubmodell – Durch Deine Leistung kannst Du Dir attraktive Prämien und tolle Incentives erarbeiten.
Vertriebserfolg – Durch einen guten Mix aus Kaltakquise, bereitgestellten Leads und großer Markenbekanntheit schaffst Du Abschlüsse, erreichst Deine Umsatzziele und trägst dabei auch zum Gesamterfolg von McMakler bei!
Dienstwagen – Auch zur privaten Nutzung verfügbar. Wir arbeiten mit der klassischen 1 %-Regelung und einer Tankkarte. Alle Services und Wartungen sind enthalten.
Verkaufsunterstützung – Nie wieder Exposés selbst schreiben oder Immobilienwerte selbst ermitteln – weniger administrative Tätigkeiten durch eine Mischung aus künstlicher Intelligenz und unseren Support-Einheiten in Berlin.
Modernstes Equipment – bekommst du bei uns kostenlos zur Verfügung gestellt: Smartphone, Tablet, Spiegelreflex- und 360°-Kamera.
Teamspirit – Als Team sind wir füreinander da und geben Ellenbogenmentalität keinen Raum. Wir wachsen gemeinsam und feiern unsere erreichten Ziele bei regelmäßigen Teamevents und weiteren Incentives.
Vertrauen – Bei uns gibt es einen starken Vertrauensvorschuss und somit die ideale Grundlage für selbstständiges Arbeiten.
Was wir erwarten:
Vertriebserfahrung – Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb mit und hast erste Erfahrungen in der Immobilienbranche (Beratung, Vermittlung oder Verwaltung) sammeln können.
Kundenorientierung – Du überzeugst durch exzellenten Service und stellst die Bedürfnisse unserer Kunden stets in den Mittelpunkt.
Erfolgsorientierung – Du blühst in einem engagierten und leistungsorientierten Umfeld auf, bist zielstrebig und bringst den nötigen Ehrgeiz mit.
#fightingspirit – Du gibst du dich nie mit dem Erstbesten zufrieden – du suchst immer nach der besten Lösung für deine Kunden und gehst die Extrameile.
Digitale Affinität – Du arbeitest Dich flexibel in digitale Tools ein und hast idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sammeln können.
Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen.
#change
Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt.
#quality
Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität.
#fightingspirit
Wir sind erfolgreich, weil wir für die McMakler Vision brennen und immer 110 Prozent geben.
#oneteam
Bei McMakler leben wir eine vielfältige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Respekt.
Du bist neugierig?
Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen. Bei weiteren Fragen erreichst Du uns unter jobs(at)mcmakler.de
Immobilienmakler (m/w/d) in Wien mit Festgehalt und ungedeckelter Provision
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Bei McMakler Österreich glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt auch hierzulande bereit ist für frischen Wind. Mit mehreren Standorten in Österreich und einem starken Netzwerk in Deutschland verbinden wir lokale Marktkenntnis mit digitaler Effizienz – und setzen damit neue Maßstäbe in der Immobilienvermittlung.
Ob Wohnung im 7. Bezirk oder Haus im Wiener Umland – wir begleiten unsere Kund:innen auf dem Weg zur Traumimmobilie. Dabei stehen Kompetenz, Vertrauen und Handschlagqualität an erster Stelle. #WennMaklerDannMcMakler
StellenbeschreibungWas wir bieten:
Mehr Abschlüsse, mehr Erfolg
Mit einer Mischung aus Eigenakquise, qualifizierten Leads, einer prall gefüllten Kundendatenbank und starkem Support erzielst du überdurchschnittliche Umsätze im Branchenvergleich.Leistung zahlt sich aus
Du erhältst ein Fixgehalt mit unlimitierter Provision – damit sich dein Einsatz wirklich lohnt. Unsere Top-Makler:innen zählen zu den bestverdienenden in der Branche.Ein starkes Netzwerk in Wien & Umgebung
Von der Inneren Stadt bis Liesing – unser regionales Netzwerk verschafft dir den optimalen Einstieg und langfristigen Erfolg.Teamgeist statt Ellenbogenmentalität
Bei uns zählt Zusammenarbeit. Du arbeitest mit engagierten Kolleg:innen, die dich unterstützen und mit dir an einem Strang ziehen.Weiterentwicklung garantiert
Durch praxisnahe Schulungen und Trainings bleibst du fachlich und persönlich immer am Ball.Top-Ausstattung für deinen Alltag
Dienstwagen (auch privat nutzbar), fester Arbeitsplatz, Smartphone und Chromebook – alles, was du für deinen Erfolg brauchst.
Was wir erwarten:
Erfahrung im Verkauf oder in der Immobilienbranche
Du hast bereits erfolgreich im Verkauf gearbeitet – idealerweise im Immobilienbereich.Kundenorientierung & Handschlagqualität
Du stellst die Bedürfnisse deiner Kund:innen in den Mittelpunkt und arbeitest lösungsorientiert.Einsatzfreude & Zielstrebigkeit
Du möchtest etwas bewegen, hast Biss und Freude am Erfolg.- Digitales Verständnis
CRM-Systeme und digitale Tools sind für dich selbstverständlich oder du lernst sie rasch.
Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen.
#change
Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt.
#quality
Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität.
#fightingspirit
Wir sind erfolgreich, weil wir für die McMakler Vision brennen und immer 110 Prozent geben.
#oneteam
Bei McMakler leben wir eine vielfältige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Respekt.
Du bist neugierig?
Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen. Bei weiteren Fragen erreichst Du uns unter jobs(at)mcmakler.de
Immobilienberater (m/w/d) in Wien – Fixum + unbegrenzte Provision
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Bei McMakler glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt reif für Veränderung ist. Mit mehreren hundert Maklern an Standorten in ganz Deutschland und in Österreich sowie einem Expertenteam in unserer Berliner Zentrale setzen wir neue Standards bei der Immobilienvermittlung. Wir vereinen lokale Makler-Expertise und langjährige Erfahrung mit einem automatisierten, digitalisierten Verkaufsprozess und machen damit Immobilientransaktionen noch einfacher, bequemer und transparenter. Dabei bieten wir unseren Kunden alle wichtigen Services rund um Immobilien: von der Suche nach der Traumimmobilie über die passende Finanzierung bis hin zur Energieberatung. #Wenn Makler, dann McMakler.
StellenbeschreibungWas wir bieten:
Überdurchschnittliche Bezahlung – Wir bieten ein attraktives Festgehalt zuzüglich ungedeckelter Provision und somit die Möglichkeit, Dein Gehalt selbst zu bestimmen.
Das McMakler Clubmodell – Durch Deine Leistung kannst Du Dir attraktive Prämien und tolle Incentives erarbeiten.
Vertriebserfolg – Durch einen guten Mix aus Kaltakquise, bereitgestellten Leads und großer Markenbekanntheit schaffst Du Abschlüsse, erreichst Deine Umsatzziele und trägst dabei auch zum Gesamterfolg von McMakler bei!
Dienstwagen – Auch zur privaten Nutzung verfügbar. Wir arbeiten mit der klassischen 1 %-Regelung und einer Tankkarte. Alle Services und Wartungen sind enthalten.
Verkaufsunterstützung – Nie wieder Exposés selbst schreiben oder Immobilienwerte selbst ermitteln – weniger administrative Tätigkeiten durch eine Mischung aus künstlicher Intelligenz und unseren Support-Einheiten in Berlin.
Modernstes Equipment – bekommst du bei uns kostenlos zur Verfügung gestellt: Smartphone, Tablet, Spiegelreflex- und 360°-Kamera.
Teamspirit – Als Team sind wir füreinander da und geben Ellenbogenmentalität keinen Raum. Wir wachsen gemeinsam und feiern unsere erreichten Ziele bei regelmäßigen Teamevents und weiteren Incentives.
Vertrauen – Bei uns gibt es einen starken Vertrauensvorschuss und somit die ideale Grundlage für selbstständiges Arbeiten.
Was wir erwarten:
Vertriebserfahrung – Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb mit und hast erste Erfahrungen in der Immobilienbranche (Beratung, Vermittlung oder Verwaltung) sammeln können.
Kundenorientierung – Du überzeugst durch exzellenten Service und stellst die Bedürfnisse unserer Kunden stets in den Mittelpunkt.
Erfolgsorientierung – Du blühst in einem engagierten und leistungsorientierten Umfeld auf, bist zielstrebig und bringst den nötigen Ehrgeiz mit.
#fightingspirit – Du gibst du dich nie mit dem Erstbesten zufrieden – du suchst immer nach der besten Lösung für deine Kunden und gehst die Extrameile.
Digitale Affinität – Du arbeitest Dich flexibel in digitale Tools ein und hast idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sammeln können.
Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen.
#change
Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt.
#quality
Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität.
#fightingspirit
Wir sind erfolgreich, weil wir für die McMakler Vision brennen und immer 110 Prozent geben.
#oneteam
Bei McMakler leben wir eine vielfältige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Respekt.
Du bist neugierig?
Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen. Bei weiteren Fragen erreichst Du uns unter jobs(at)mcmakler.de
Immobilienvertrieb (m/w/d) in Wien – Fixgehalt & Erfolgsprovision ohne Limit
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Bei McMakler glauben wir daran, dass der Immobilienmarkt reif für Veränderung ist. Mit mehreren hundert Maklern an Standorten in ganz Deutschland und in Österreich sowie einem Expertenteam in unserer Berliner Zentrale setzen wir neue Standards bei der Immobilienvermittlung. Wir vereinen lokale Makler-Expertise und langjährige Erfahrung mit einem automatisierten, digitalisierten Verkaufsprozess und machen damit Immobilientransaktionen noch einfacher, bequemer und transparenter. Dabei bieten wir unseren Kunden alle wichtigen Services rund um Immobilien: von der Suche nach der Traumimmobilie über die passende Finanzierung bis hin zur Energieberatung. #Wenn Makler, dann McMakler.
StellenbeschreibungWas wir bieten:
Überdurchschnittliche Bezahlung – Wir bieten ein attraktives Festgehalt zuzüglich ungedeckelter Provision und somit die Möglichkeit, Dein Gehalt selbst zu bestimmen.
Das McMakler Clubmodell – Durch Deine Leistung kannst Du Dir attraktive Prämien und tolle Incentives erarbeiten.
Vertriebserfolg – Durch einen guten Mix aus Kaltakquise, bereitgestellten Leads und großer Markenbekanntheit schaffst Du Abschlüsse, erreichst Deine Umsatzziele und trägst dabei auch zum Gesamterfolg von McMakler bei!
Dienstwagen – Auch zur privaten Nutzung verfügbar. Wir arbeiten mit der klassischen 1 %-Regelung und einer Tankkarte. Alle Services und Wartungen sind enthalten.
Verkaufsunterstützung – Nie wieder Exposés selbst schreiben oder Immobilienwerte selbst ermitteln – weniger administrative Tätigkeiten durch eine Mischung aus künstlicher Intelligenz und unseren Support-Einheiten in Berlin.
Modernstes Equipment – bekommst du bei uns kostenlos zur Verfügung gestellt: Smartphone, Tablet, Spiegelreflex- und 360°-Kamera.
Teamspirit – Als Team sind wir füreinander da und geben Ellenbogenmentalität keinen Raum. Wir wachsen gemeinsam und feiern unsere erreichten Ziele bei regelmäßigen Teamevents und weiteren Incentives.
Vertrauen – Bei uns gibt es einen starken Vertrauensvorschuss und somit die ideale Grundlage für selbstständiges Arbeiten.
Was wir erwarten:
Vertriebserfahrung – Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb mit und hast erste Erfahrungen in der Immobilienbranche (Beratung, Vermittlung oder Verwaltung) sammeln können.
Kundenorientierung – Du überzeugst durch exzellenten Service und stellst die Bedürfnisse unserer Kunden stets in den Mittelpunkt.
Erfolgsorientierung – Du blühst in einem engagierten und leistungsorientierten Umfeld auf, bist zielstrebig und bringst den nötigen Ehrgeiz mit.
#fightingspirit – Du gibst du dich nie mit dem Erstbesten zufrieden – du suchst immer nach der besten Lösung für deine Kunden und gehst die Extrameile.
Digitale Affinität – Du arbeitest Dich flexibel in digitale Tools ein und hast idealerweise erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sammeln können.
Worauf wir alle gemeinsam bauen. Unsere Unternehmenswerte dienen als Kompass für die großen und kleinen Entscheidungen, die wir jeden Tag treffen.
#change
Wir stellen den konservativen Stereotypen eines Maklers infrage, beseitigen veraltete Vorurteile und revolutionieren den Immobilienmarkt.
#quality
Mit innovativen Vermarktungsstrategien und exzellenter Kundenbetreuung setzen wir neue Standards und liefern Ihnen ein Maximum an Servicequalität.
#fightingspirit
Wir sind erfolgreich, weil wir für die McMakler Vision brennen und immer 110 Prozent geben.
#oneteam
Bei McMakler leben wir eine vielfältige Unternehmenskultur, die geprägt ist von gegenseitiger Wertschätzung, Loyalität und Respekt.
Du bist neugierig?
Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die genannten Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung, einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen. Bei weiteren Fragen erreichst Du uns unter jobs(at)mcmakler.de
Working Student (m/f/d) Service Product Management
Vor 9 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Requisition ID: 43738
Job Location(s):
Offenbach Am Main, DEGraasten, DKGuntramsdorf, AT
Employment Type: Full Time
Segment: Danfoss Power Electronics and Drives Seg
Job Function: Sales
Work Location Type: Hybrid
**Job Description**
Are you eager to learn more about technology and want to contribute to the next generation of service offerings? We offer you a unique opportunity to gain hands-on experience as a working student (part-time, 6-12 months) in our Service Development team.
In this role, you will get involved in high-impact project management, service productization, tool development, and cross-functional collaboration. Possible locations are Graasten in Denmark, Offenbach in Germany, or Guntramsdorf in Austria.
**Job Responsibilities**
You will play a key role in developing and managing a service concept that addresses the long-term needs of our large installed base of air- and liquid-cooled inverters. Within this service concept, we would like to offer customers two core service options during the lifecycle of larger inverter modules: overhauling to extend the lifetime or complete retrofit (replacement with new modules)
You will support the Service Product Managers in creating new products and maintaining existing service products. This includes
+ General project management
+ Creating quotation tools (Excel or Power BI) to facilitate the quotation process for the Sales team
+ Crunching data with support of AI-agents and -models to discover new business opportunities
+ Supporting in increasing efficiency of our processes
In this role, you will dive into real-world service development, sharpen your commercial thinking, develop industry understanding and build cross-functional collaboration skills in a global business environment.
**Background & Skills**
+ Enrolled in study program in electrical / industrial /electromechanical / mechatronics engineering, marine technology, or related fields
+ Electrical understanding paired with motivation to develop the aftermarket service
+ Interest in managing projects and developing new service products
+ Solid skills in collecting, analyzing, and transforming data into practical decision-making tools
+ Structured and self-driven work style with attention to detail and quality
+ Solid communication skills for effective cross-functional collaboration
+ Fluent English language skills, knowledge of the local language is a plus
For further information about the position, please contact Franziska Reiter, Talent Acquisition Partner, at +49 (0) .
#LI-FR1
**Employee Benefits**
1. We promote from within and support your learning with mentoring, training, and access to global opportunities.
2. You'll have flexibility, autonomy, and support to do your best work while maintaining a healthy work-life balance. Your well-being matters to us.
3. We strive to create an inclusive work environment where people of all backgrounds are respected, and valued for who they are.
**Danfoss - Engineering Tomorrow**
At Danfoss, we are engineering solutions that allow the world to use resources in smarter ways - driving the sustainable transformation of tomorrow. No transformation has ever been started without a group of passionate, dedicated and empowered people. We believe that innovation and great results are driven by the right mix of people with diverse backgrounds, personalities, skills, and perspectives, reflecting the world in which we do business. To make sure the mix of people works, we strive to create an inclusive work environment where people of all backgrounds are treated equally, respected, and valued for who they are. It is a strong priority within Danfoss to improve the health, working environment and safety of our employees.
Following our founder's mindset "action speaks louder than words", we set ourselves ambitious targets to protect the environment by embarking on a plan to become CO2 neutral latest by 2030.
.
Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification.
Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities.
Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.000 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.
Danfoss engineers solutions that increase machine productivity, reduce emissions, lower energy consumption, and enable electrification.
Our solutions are used in such areas as refrigeration, air conditioning, heating, power conversion, motor control, industrial machinery, automotive, marine, and off- and on-highway equipment. We also provide solutions for renewable energy, such as solar and wind power, as well as district-energy infrastructure for cities.
Our innovative engineering dates back to 1933. Danfoss is family-owned, employing more than 39.360 people, serving customers in more than 100 countries through a global footprint of 95 factories.
In-Field Medical Manager (m/f/d)
Vor 11 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Job Description**
**People First** - At Takeda, we are committed to improving the health and well-being of all people and enabling them to have a better future. It is our passion that turns every job into meaningful action. **Our employees are the heart of Takeda** .
Takeda is dedicated to pharmaceutical innovation and the fight against diseases for which there is currently no cure. We are continuously expanding into new treatment and therapy areas. We always put people first and support our employees so that everyone can reach their full potential. We are looking for colleagues with the right skills and experience to help us improve the quality of the most precious thing we know: life.
Become part of Takeda Austria, a top employer in healthcare with 4,500 employees at several locations in Austria, and make a difference with us.
**We are currently looking for an In-Field Medical Manager (m/f/d) in a Full-time, permanent position.**
**Your responsibilities in detail:**
+ Build and maintain strong relationships with key opinion leaders (KOLs) and healthcare professionals (HCPs) in dermatology, focusing on psoriasis vulgaris.
+ Gather and analyze field insights from HCPs and stakeholders to inform the Zasocitinib launch strategy and medical planning.
+ Provide expert medical support to internal teams (Market Access, Marketing, KAMs) and contribute to the development and execution of the local launch strategy.
+ Lead cross-functional collaboration to co-create and implement strategic launch and brand plans, including KOL and account planning.
+ Generate and communicate scientific data on Zasocitinib, ensuring alignment with global and regional medical affairs.
+ Organize and execute stakeholder engagements, such as advisory boards and scientific meetings, to uncover needs and drive advocacy.
+ Ensure scientific accuracy and compliance of promotional and non-promotional materials in line with Takeda standards and regulations.
+ Support evidence generation initiatives, including real-world evidence (RWE) and investigator-initiated studies, and identify opportunities to close data gaps.
+ Deliver medical training to internal teams and provide scientific input into marketing strategies and pricing/reimbursement dossiers.
+ Oversee medical affairs activities, including budget management, internal knowledge transfer, and support for clinical trials and regulatory functions
**What you bring:**
+ A scientific degree (MD, Pharmacy, or Life Sciences) or equivalent; relevant certifications and a valid driving license.
+ Preferably over 2 years of experience in Medical Affairs or related roles, ideally with product launch exposure.
+ Very good knowledge of English and German
+ Proven Medical Affairs or MSL experience, with a solid understanding of Austrian healthcare and hospital systems.
+ Strong background in interpreting medical data and research, especially in the relevant therapeutic area.
+ Excellent communication, negotiation, and presentation skills for effective customer engagement.
+ Ability to work innovatively in a matrix environment and manage complexity in a dynamic setting.
+ Deep knowledge of pharmacovigilance (PV), compliance, and medical ethics.
+ Familiarity with Takeda's and international healthcare business integrity guidelines.
+ Willingness to travel extensively across Austria (up to 100%) and occasionally internationally.
+ Strong collaboration skills and ability to support cross-functional teams with scientific and strategic input.
**What you can look forward to with us:**
+ Appreciative working atmosphere in an international and exciting work environment with diverse development opportunities
+ Independent work with the opportunity to help shape an innovative company
+ Professional and personal development opportunities
+ Various social benefits, such as company pension plans and additional insurance
+ Flexible working hours and home office (only 40% in the office)
+ Annual bonus
+ Environmentally conscious company, climate-neutral since 2019 with the goal of completely eliminating CO₂ emissions
For this important and responsible position, the minimum salary is 4,650 gross/month (full-time, chemical industry collective agreement). The actual salary package depends on your professional experience and qualifications.
**Empowering our people to shine**
At Takeda, we are guided by our four core values of Takeda-ism: Integrity, Fairness, Honesty, and Perseverance. These represent who we are and how we act. They help us make decisions we can be proud of today and in the future. We empower our employees to reach their full potential. As a Global Top Employer, we offer exciting career paths, promote innovation, and strive for excellence in everything we do. Takeda fosters an inclusive, collaborative, and international work environment where our teams are united by their unwavering commitment to our goal - improving people's health and creating a better future for the world. Learn more at takedajobs.com.
**Commitment to Diversity, Equity, and Inclusion**
Takeda is committed to diversity, equity, and inclusion. Hiring decisions are based on qualifications for the position and are made regardless of gender, ethnic origin, religion, sexual orientation, age, or disability.
If you are interested in this challenging role, we look forward to receiving your application via our online tool!
**Locations**
Vienna, AustriaAUT - Austria Remote
**Worker Type**
Employee
**Worker Sub-Type**
Regular
**Time Type**
Full time
IT Simplification/Cloud Transformation Consultant (m/f/d)
Vor 14 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward - always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities.
**The Role**
Are you ready to take on a ground-floor opportunity and make your mark with a brand-new platform with unstoppable growth potential? Kyndryl is seeking a passionate and driven IT Simplification/Cloud Transformation Consultant to join our team and break out of the hierarchy to rewrite the rules for what comes next.
As an IT Simplification/Cloud Transformation Consultant, you will play a pivotal role in guiding organizations through the process of transitioning their IT infrastructure, applications, and services to cloud-based solutions. Your expertise will be instrumental in assessing current IT environments, developing cloud migration strategies, and executing the transformation roadmap to optimize performance, scalability, and cost-effectiveness.
As an IT Simplification/Cloud Transformation Consultant at Kyndryl, you will be re-energized with a fresh set of challenges, including working on large enterprise, fast-track infrastructure projects. You will have the opportunity to be the standard-bearer in a new organization and industry-leading brand, where you can leverage your unstoppable growth potential and start building what can become your legacy.
In this role, you will be at the forefront of strategic decision-making, defining sourcing strategies, and selecting providers that align with our customers' IT and transformation strategies. You will be the trusted advisor, accountable for delivering highly complex, multi-disciplined consulting engagements that provide lasting and measurable value to our esteemed customers. Your expertise in prioritizing use cases, conducting ROI and business case analyses, and seamlessly incorporating security and resiliency into future state designs will shape the foundation for success.
You will strategically develop a future state vision and roadmap, revolutionizing the infrastructure and network requirements to meet the ever-evolving needs of both IT and business. You'll be the catalyst for improved performance and productivity, identifying areas where efficiency can be optimized, costs minimized, risks reduced, and performance enhanced. You will capture, prioritize, and analyze technical requirements, both functional and non-functional, ensuring that every aspect of the solution is meticulously crafted to perfection.
But it doesn't stop there. Your impact will extend beyond individual projects. As a thought leader, you will shape the evolution of our intellectual capital assets and contribute to the development of practice resources, solidifying our position as industry trailblazers. Join us at Kyndryl and be a part of our unstoppable growth - where every challenge is an opportunity and innovation knows no bounds.
**Your Future at Kyndryl**
As an IT Simplification/Cloud Transformation Consultant at Kyndryl you will join the Kyndryl Consultant Profession, working with other Kyndryl Consultants, Architects, Project Managers, and cross-functional Technical Subject Matter Experts - presenting unlimited opportunities with unmatched support through our investment in your learning, training, and career growth.
**Who You Are**
You are good at what you do and possess the required experience to prove it. However, equally as important - you have a growth mindset; keen to drive your own personal and professional development. You are customer-focused - someone who prioritizes customer success in their work. And finally, you're open and borderless - naturally inclusive in how you work with others.
**Required Skills and Experience**
+ Bachelor's or master's degree in Computer Science, Information Technology, or related field.
+ 7+ years proven experience in cloud architecture, design, and implementation, preferably with major cloud platforms such as AWS, Azure, or Google Cloud Platform.
+ Strong understanding of cloud migration methodologies, tools, and best practices.
+ Expertise in designing and implementing scalable, resilient, and secure cloud architectures.
+ Hands-on experience with cloud-native services such as containers, serverless computing, and microservices architecture.
+ Proficiency in scripting and automation using tools such as Terraform, Ansible, or CloudFormation.
+ Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to effectively communicate complex technical concepts to diverse audiences.
+ Strong problem-solving and analytical skills, with a keen attention to detail.
+ Project management experience, with the ability to lead and manage multiple projects simultaneously.
+ Relevant certifications such as AWS Certified Solutions Architect, Azure Solutions Architect, or Google
+ Excellent spoken and written German and English language skills
The minimum yearly salary suitable for this full-time role as an IT Simplification/Cloud Transformation Consultant is 76,020. Your actual salary will be discussed in a personal interview, taking into account your professional experience as well as qualifications and educational background.
**Being You**
Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it's how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we're not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you - and everyone next to you - the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That's the Kyndryl Way.
**What You Can Expect**
With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter - wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.
**Get Referred!**
If you know someone that works at Kyndryl, when asked 'How Did You Hear About Us' during the application process, select 'Employee Referral' and enter your contact's Kyndryl email address.
Kyndryl is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, pregnancy, disability, age, veteran status, or other characteristics. Kyndryl is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.
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Sales Engineer (m/w/d) Wärmetechnik
Vor 22 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Requisition-ID: 43730
Arbeitsort/e:
Guntramsdorf, AT
**Dein Job**
Für unser Segment Danfoss Climate Solutions suchen wir aktuell einen Vertriebsingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Wärmetechnik für die Vertriebsregion Salzburg/Tirol aus dem Home-Office heraus.
**Deine Aufgaben**
+ Du bist Ansprechpartner für die technische und kaufmännische Beratung unserer Kunden und übernimmst die Gebietsverantwortung für die Region Tirol & Salzburg im technischen Vertrieb des Produktportfolios von Danfoss Climate Solutions
+ Du betreust verschiedene Kundengruppen (z.B. Planer, Großhändler und Fachbetriebe) von der Angebotsphase bis zum Abschluss und entwickelst technisch-wirtschaftliche Lösungen im Hinblick auf die Bedarfe des Kunden. Dabei verfolgst du sowohl die konsequente und langfristige Pflege von Bestandskunden, aber identifizierst auch neue Geschäftsmöglichkeiten und verantwortest die Neukundenakquise für deine Region.
+ Bei unseren Kunden bist du außerdem durch Produktpräsentationen und Fach-Workshops präsent. Während aller Phasen der Projektabwicklung stehst du in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (u.a. Supply Chain und Produktion).
+ Als Teil eines engagierten Vertriebsteams profitierst du vom regelmäßigen Austausch von Branchen- und Produktkenntnissen, unterstützt durch den Innendienst, und bringst mit deinem Verkaufs- und Technikverständnis die Vertriebsregion voran.
**Dein Profil**
Auf dieser Position bieten wir ein attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem jährlichen Bruttogehalt von mindestens 55.000 Euro, mit möglicher Überzahlung angepasst an deine Qualifikation und Erfahrung, sowie eine jährliche Leistungsvergütung. Weiters gibt es zusätzliche Versicherungen (z.B. Zusatzpensionsversicherung) und die Möglichkeit für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
Für diese Position hast du eine abgeschlossene technische oder kommerzielle Ausbildung/Studium und bringst ein breites technisches Wissen in der Kälte- und/oder Wärmetechnik und vorzugsweise erste Vertriebserfahrung mit.
Zusätzlich ist uns wichtig:
+ Hohe Kundenorientierung, lösungsorientierte Kundenberatung und Freude am Umgang mit Kunden
+ Gute Kenntnisse des jeweiligen Vetriebsgebiets von Vorteil
+ Hohe Lernbereitschaft sowie selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
+ Engagement, Ausdauer und Motivation für das Vertriebsumfeld
+ Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bei Danfoss sind der Meinung, dass ein vielfältiger und integrativer Arbeitsplatz Kreativität, Innovation und eine breitere Perspektive bei der Entscheidungsfindung fördert. Wenn du diese Stellenausschreibung betrachtest, hast du das Gefühl, dass dein Profil nicht perfekt passt? Zahlreiche Studien haben gezeigt, dass Frauen und Menschen mit anderer Hautfarbe sich eher bewerben, wenn sie alle in der Stellenausschreibung aufgeführten Anforderungen erfüllen. Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, ermutigen wir dich dazu, dich trotzdem zu bewerben. Wir sind neugierig darauf herauszufinden, wie du neue Aspekte in die Stelle oder bei Danfoss als Unternehmen einbringen kanns
Für weitere Details zu dieser Position wende dich an Catharina Cürten, Senior Talent Acquisition Partner, unter .
**Benefits für unsere Mitarbeitenden**
**Danfoss - Engineering Tomorrow**
Mit Danfoss entwickeln wir Lösungen, die es uns erlauben Ressourcen effizienter zu nutzen - damit wir die nachhaltige Transformation von Morgen vorantreiben können. Und jede Transformation benötigt eine Gruppe von leidenschaftlichen und engagierten Menschen. Wir glauben, dass Innovationen und sehr gute Produkte nur durch eine Gruppe von unterschiedlichen und sich ergänzenden Menschen möglich sind. Um sicherzustellen, dass diese Menschen mit unterschiedlichen Denkweisen, Fähigkeiten und Perspektiven erfolgreich zusammen arbeiten können, schaffen wir ein integratives Arbeitsumfeld bei Danfoss, in dem die Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen gleich behandelt, respektiert und geschätzt werden. Das heißt auch, dass bei uns die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter oberste Priorität hat.
"Taten sagen mehr als Worte" - mit diesem Leitgedanken unseres Gründers haben wir uns das Ziel gesetzt unsere Umwelt zu schützen und bis spätestens 2030 CO²-neutral zu operieren.
Danfoss entwickelt Lösungen, die die Produktivität von Maschinen erhöhen, Emissionen reduzieren, den Energieverbrauch senken und die Elektrifizierung ermöglichen.
Unsere Lösungen werden in Bereichen wie Kühlung, Klimatisierung, Heizung, Energieumwandlung, Motorsteuerung, Industriemaschinen, Automobil, Schifffahrt sowie Off- und On-Highway-Ausrüstung eingesetzt. Außerdem bieten wir Lösungen für erneuerbare Energien wie Solar- und Windenergie sowie Energieinfrastruktur für Städte.
Unsere innovativen Technologien reichen bis ins Jahr 1933 zurück. Danfoss ist ein Familienunternehmen, das mehr als 42.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und mit 95 Fabriken Kund*innen in mehr als 100 Ländern beliefert.
Danfoss entwickelt Lösungen, die die Produktivität von Maschinen erhöhen, Emissionen reduzieren, den Energieverbrauch senken und die Elektrifizierung ermöglichen.
Unsere Lösungen werden in Bereichen wie Kühlung, Klimatisierung, Heizung, Energieumwandlung, Motorsteuerung, Industriemaschinen, Automobil, Schifffahrt sowie Off- und On-Highway-Ausrüstung eingesetzt. Außerdem bieten wir Lösungen für erneuerbare Energien wie Solar- und Windenergie sowie Energieinfrastruktur für Städte.
Unsere innovativen Technologien reichen bis ins Jahr 1933 zurück. Danfoss ist ein Familienunternehmen, das mehr als 42.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und mit 95 Fabriken Kund*innen in mehr als 100 Ländern beliefert.
Servicetechniker (m/w/d) Österreich
Vor 4 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Packe als Servicetechniker:in bei uns an und sorge mit deiner Arbeit in deiner Region für Kundenservice, der begeistert!
Unsere Servicestandorte befinden sich in ganz Österreich, sodass du wohnortnah eingesetzt wirst:
Der Standort **Brunn am Gebirge** betreut Kund:innen in Wien, Niederösterreich und dem Burgenland.
Vom Standort **Wels** aus werden Oberösterreich und Salzburg abgedeckt.
In **Graz** ist unser Team für die Steiermark und Kärnten im Einsatz.
Der Standort **Wattens** betreut die Regionen Tirol und Vorarlberg.
**Was du bewirkst:**
+ Durchführung von Inbetriebnahmen und Wartungen unserer Wärmepumpen bei Endkund:innen und Anlagenbetreiber:innen
+ Serviceorientierte Beratung unserer Kund:innen von Heizungsbetrieben telefonisch und vor Ort zur Sicherung unserer Kundenzufriedenheit
+ Unterstützung deiner Kolleg:innen im technischen Außendienst im erweiterten Umkreis deines Einsatzgebietes
+ Übernahme des Bereitschaftsdienstes mit dem Ziel unseren Kund:innen schnellstmöglich zu helfen
**Das bist du:**
Du bist technisch versiert, liebst das Arbeiten an Heizlösungen, und zeichnest dich durch hohe Kundenorientierung aus. Als Servicetechniker:in kannst du diese Stärken sinnvoll bei uns anwenden! Außerdem zeichnet dich aus:
+ Abgeschlossene technische Grundausbildung (Lehre, HTL, Fachschule oder Vergleichbares) als Installateur, Gebäude- oder Heizungstechniker, Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektriker / Elektroinstallateur
+ Berufserfahrung im Kundendienst, z.B. in der Heiztechnik, Kältetechnik oder Klima- und Lüftungstechnik von Vorteil
+ Eigenverantwortliches Arbeiten, gutes Auftreten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
+ Gültiger Führerschein der Klasse B
+ Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
+ EDV Grundkenntnisse
Wir glauben an die Menschen und an ihre Potentiale. Wenn du bereit für die Herausforderung bist und Teil der Energiewende sein willst, bewirb dich jetzt! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und die Erhöhung des Anteils von Frauen in technischen Positionen. Daher ermutigen wir qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung.
**Das macht uns besonders:**
Unsere Mitarbeiter:innen sind der Schlüssel dazu, unsere Vision zum Leben zu erwecken. Basierend auf dieser Überzeugung haben wir Benefits für unsere Mitarbeiter:innen geschaffen:
+ Auf die Plätze, fertig, los: Deine Arbeitszeit startet und endet bei dir zuhause
+ Spar' dir den Umweg zur Verkaufsniederlassung: Dein Dienstfahrzeug wird vor Ort mit dem nötigen Material für deine Serviceeinsätze ausgestattet
+ Gutes Werkzeug ist die halbe Miete! Daher bist du bei uns nur mit qualitativ hochwertigen und modernen Tools ausgerüstet
+ Neben einem voll ausgestatteten Dienstfahrzeug von VW oder Mercedes, erhältst du ein modernes Diensthandy und ein Notebook. Bequeme und funktionelle Arbeitskleidung gehören zur Grundausstattung
+ Wir fördern individuelle Aus- und Weiterbildung: Mit unseren regelmäßigen Produktschulungen und -weiterbildungen bist du immer auf dem neuesten Stand. Außerdem kannst du bei uns z.B. die Lehrabschlussprüfung für Kälte- und Klimatechnik absolvieren
+ Du hast als Mitarbeiter:in erfolgreich eine neue Kollegin oder einen neuen Kollegen geworben? Als Dankeschön bekommst du eine Empfehlungsprämie
+ Team- und Firmenevents
**Das sind wir:**
Wir sind Viessmann Climate Solutions. 1917 als Heiztechnik-Hersteller gegründet, sind wir heute, als Teil von Carrier, ein weltweit führender Anbieter für effiziente und systemische Klima- und erneuerbare Energielösungen für den Wohn- und Gewerbesektor. Wir decken alle Anwendungen ab: Heizen, Kühlen, Lüften, Wasser- und Luftqualität, Energieerzeugung und Energiespeicherung für den Wohn- und Gebäudesektor.
Unser integriertes Lösungsangebot verbindet Produkte und Systeme über digitale Plattformen und Dienstleistungen nahtlos zu einer ganzheitlichen Klima- und Energielösung und schafft so ein sicheres und verlässliches Wohlfühlklima für unsere Nutzer:innen. Alle Aktivitäten basieren auf unserem Unternehmensleitbild "Wir gestalten Lebensräume für zukünftige Generationen‟ und unsere Mitarbeiter:innen spielen dabei mit Leidenschaft eine aktive Rolle bei der Energiewende. Sei ein Teil von dieser spannenden Reise.
**Wir freuen uns von dir zu hören!**
**Carrier is An Equal** **Opportunity/Affirmative** **Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.**
**Job Applicant's Privacy Notice:**
Click on this link ( to read the Job Applicant's Privacy Notice
Rental Coordinator Brunn am Gebirge
Vor 9 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
**Rental Koordinator Österreich (m/w/d)**
Der/die Stelleninhaber/-in ist verantwortlich für die reibungslose Auftragsabwicklung von Mietaufträgen in Österreich. Er/Sie hat dafür Sorge zu tragen, dass in Abstimmung mit dem Kunden das notwendige Fachpersonal (Techniker, Lieferanten etc.) als auch das für den Einsatz benötigte Material, Maschinen und Zubehör zur rechten Zeit am rechten Ort ist.
Darüber hinaus ist er/sie verantwortlich für die Prozesserstellung und Einhaltung, die sowohl den Mietabwicklungsprozess als auch die Beschaffung, Pflege und Instandhaltung des Mietausrüstungsparks, betreffen. Die absolute Kundenzufriedenheit, die wirtschaftlich optimale Einsatzplanung der Ressourcen und die Einhaltung der Sicherheitsstandards sind die Hauptziele dieser Stelle. Von Vorteil sind einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
**Das Aufgabengebiet umfasst unter anderem:**
+ Erarbeitung, Optimierung, Dokumentation und Schulung von Prozessen
+ Erarbeitung, Dokumentation und Präsentation von wachstumsorientierten Entscheidungsgrundlagen
+ Entgegennahme der Aufträge des Sales-Teams
+ Übernimmt die Verantwortung für das jeweilige Projekt bis zum Abschluss
+ Direkte Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Vertrieb, Customer Care, Finance etc.)
+ Koordination von externen Lieferanten oder Subunternehmen
+ Selektieren von Montage notwendigen Komponenten
+ Vorplanung und Koordination des Einsatzes zusammen mit dem Kunden und dem Dispatcher (Input für Planung in DFSD)
+ Bestandsaufnahme, Koordination und Ausführung von Tätigkeiten, hält Kontakt zum Kunden, Einhaltung von Terminen
+ Stellt sicher, dass die Projekte im Rahmen der kalkulierten Kosten liegen, trägt Verantwortung zur Einhaltung von festgelegten Margen & Erstellt Nachkalkulationen
+ Prüfen auf Einhaltung der Safety Regeln auf den Baustelle, Erstellen von Job Site Audits, Sicherstellung der Eintragung in DFSD sowie korrekter Ablage und ggf. Aktivierung des follow-ups beim lokalen Operations Leader
+ Einwandfreie prozesskonforme Dokumentationen in allen entsprechend vorgegebenen Dokumenten und prozessunterstützenden Tools (z.B. DFSD)
**Ihr Profil:**
+ Mehrere Jahre Berufserfahrung als Installateur oder Kälte- / Klimaanlagenmonteur(in) / -techniker(in) oder alternative Berufserfahrung
+ Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
+ Selbstständiges Arbeiten und Initiative
+ Gute Kenntnisse in MS-Office
+ brauchbare Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil
Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie umfassende Leistungen und Programme, die unseren Mitarbeitern helfen, sowohl im beruflichen als auch im privaten Bereich zu wachsen. Für diese Position ist ein Kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.036,- Brutto pro Monat, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung entsprechend der jeweiligen Erfahrung und Ausbildung vorgesehen. Wir sind stolz auf unsere Gewinner-Kultur, die im Kern integrativ und respektvoll ist. Wir teilen die Leidenschaft für den Dienst am Kunden, die Sorge um andere und die mutige Herausforderung, was für eine nachhaltige Welt möglich ist.
Wir haben uns dazu verpflichtet, die Vielfalt in unserer Belegschaft zu erreichen, die unsere Gesellschaft widerspiegelt. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit praktiziert. Alle qualifizierten Bewerber werden für eine Anstellung ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentifikation, nationale Herkunft, Schwangerschaft, Alter, Familienstand, Behinderung oder irgendeinen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt.