97 Jobs für Wirtschaftsingenieurwesen in Österreich

WHJS1_AT

WHJS1_AT

Sie kaufen gerne ein?

Dann sind Sie hier richtig!

Unser international tätiger Kunde, mit Sitz im Großraum Schärding, ist führender Equipment-Hersteller und Anbieter von Prozesslösungen für eine der innovativsten Industrien.

Zur Verstärkung des Teams sind wir auf der Suche nach motivierten Mitarbeiter:innen.

Ihre Aufgaben

• Operativer Einkauf von mechanischen Dreh- und Frästeilen sowie Blechbearbeitung
• Verantwortung für Lieferantenauswahl
• Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Führen von Preisverhandlungen
• Verhandlung mit Lieferanten von Einzelverträgen
• Bestellung und Terminverfolgung
• technische Abklärung mit Lieferanten
• Abstimmung und Koordination mit der Produktionsplanung
• Lieferantenbewertung

Ihr Profil

• Technische Ausbildung (Lehre/FS/HTL) oder ähnliche
• kaufmännische Kenntnisse
• einige Jahre einschlägige Berufserfahrung im Lieferantenmanagement (idealerweise im technischen Umfeld)
• Verhandlungsgeschick und Stressresistenz
• hohe Flexibilität und Belastbarkeit
• sehr gute EDV Anwender- und Englischkenntnisse
• SAP Kenntnisse wünschenswert
• bereichsübergreifendes Denken und Teamfähigkeit

Unser Angebot

• Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld mit agiler, offener Unternehmenskultur
• Starker Zusammenhalt und klare Strukturen
• Strukturierte Förderung der persönlichen Entwicklung und Weiterbildung
• Zusätzliche Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit
• Betriebsinterne Kantine
• Gratis Nutzung des betriebsinternen Fitnessstudios
• Kostenlose Kinderbetreuung
• Regelmäßige Teamevents

Kontaktieren Sie Sandra Gut unter . Wir klären die Details. Danach können Sie sich entspannt zurücklehnen, Sie erhalten unverbindlich maßgeschneiderte Vorschläge für Ihre Karriereplanung in führenden Betrieben Österreichs.

Performas. Wir verbinden! Diskret, kompetent und schnell.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung
• Starkes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
• Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Grundkenntnisse in einem der folgenden Bereiche sind von Vorteil: Prozessoptimierung, Logistik, Qualitätsmanagement, Controlling
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Installationstechnik, Heizungs-/Lüftungstechnik, Mechatronik oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Installation und Wartung von technischen Systemen, insbesondere HLK und Sanitär.
• Fundierte Kenntnisse in der Auslegung und Planung technischer Anlagen.
• Erfahrung in der Leitung von Installationsteams und Projektkoordination.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften.
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu erklären und zu präsentieren.
• Hohe Eigeninitiative, Struktur und Zuverlässigkeit für eine remote-Arbeit.
• Gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Einsätzen zur Projektbetreuung oder Abnahme.

• Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Sektor erneuerbare Energien
• Koordination von Ingenieur-, Bau- und Installationsteams
• Erstellung von Projektplänen, Zeitplänen und Budgets
• Risikomanagement und Entwicklung von Lösungsstrategien
• Sicherstellung der Einhaltung technischer Spezifikationen und gesetzlicher Vorschriften
• Vertragsmanagement mit Lieferanten und Dienstleistern
• Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung und Stakeholder
• Qualitätssicherung und Abnahme von Anlagenteilen und abgeschlossenen Projekten
• Schnittstellenmanagement zwischen technischen Abteilungen und kaufmännischem Projektmanagement
• Kontinuierliche Verbesserung von Projektmanagementprozessen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien oder im Anlagenbau
• Fundierte technische Kenntnisse in Photovoltaik- oder Windkrafttechnologie sind von Vorteil
• Erfahrung in der Führung von Projektteams und im Umgang mit externen Partnern
• Sehr gute Kenntnisse von Projektmanagementmethoden (z.B. PRINCE2, IPMA)
• Ausgeprägte Planungs-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs
• Teamfähigkeit und starke Kommunikationskompetenz

• Leitung und Durchführung von komplexen Prozessanalysen und -verbesserungsprojekten in verschiedenen Industriezweigen.
• Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Prozessoptimierung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte.
• Modellierung und Simulation von Produktions- und Geschäftsprozessen zur Identifizierung von Engpässen und Verbesserungspotenzialen.
• Entwurf und Einführung neuer oder angepasster Prozessabläufe unter Einsatz von Wirtschaftsingenieurmethoden.
• Technische und wirtschaftliche Bewertung von Prozessänderungen und Investitionsvorhaben.
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards im Prozessdesign.
• Mentoring und fachliche Führung von Process Engineers und Projektteams.
• Zusammenarbeit mit Stakeholdern auf allen Ebenen, um Prozessoptimierungsziele zu definieren und zu erreichen.
• Erstellung von technischen Dokumentationen, Berichten und Präsentationen.
• Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Methodologien zur Prozessverbesserung.

• Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren technischen/wirtschaftlichen Studiengang.
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung als Process Engineer, idealerweise in einer leitenden Funktion.
• Fundierte Kenntnisse in Prozessanalyse, Prozessdesign, Lean Management, Six Sigma oder anderen Optimierungsmethoden.
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kombiniert mit einem ausgeprägten wirtschaftlichen Verständnis.
• Erfahrung mit Simulationssoftware und Datenanalyse-Tools.
• Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung in der Führung von Teams.
• Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Reisebereitschaft (falls erforderlich, wird aber durch die Remote-Natur der Position minimiert).
• Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.

• Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie und Roadmap, basierend auf Marktanalysen, Kundenfeedback und Geschäftszielen.
• Definition von Produktanforderungen und User Stories in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams.
• Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Idee über die Entwicklung bis zur Markteinführung und Weiterentwicklung.
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung neuer Chancen und Trends.
• Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Vertriebsteam zur Entwicklung von Go-to-Market-Strategien und Marketingmaterialien.
• Schulung von Vertriebs- und Supportteams bezüglich neuer Produktfunktionen.
• Monitoring der Produktleistung und Sammlung von Feedback zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Stakeholder-Management über alle Ebenen des Unternehmens hinweg.
• Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Produkten und Funktionen.
• Agiles Arbeiten in interdisziplinären Teams.

• Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer verwandten technischen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung.
• Mehrjährige Erfahrung als Product Manager, idealerweise in einem technologieorientierten Umfeld und in einer Remote-Position.
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Entwicklung und Markteinführung von Produkten.
• Tiefgreifendes Verständnis für Produktmanagement-Methoden und agiles Arbeiten (Scrum, Kanban).
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen.
• Starke Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Fähigkeit, komplexe technische und wirtschaftliche Sachverhalte zu verstehen und zu vermitteln.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Eigeninitiative, Eigenverantwortung und eine proaktive Arbeitsweise.

• Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Planung und Abwicklung von Automatisierungsprojekten (technisch und kaufmännisch).
• Erstellung von Projektplänen, Meilensteinen und Ressourcenallokationen.
• Koordination von internen und externen Projektteams (Ingenieure, Techniker, Lieferanten).
• Technischer Ansprechpartner für Kunden und Stakeholder bezüglich des Projektfortschritts und technischer Spezifikationen.
• Risiko- und Changemanagement innerhalb der Projekte.
• Überwachung der Einhaltung von Budgets, Terminen und Qualitätsstandards.
• Steuerung von Lieferanten und Dienstleistern im Rahmen der Projekte.
• Durchführung von Projektbesprechungen und Erstellung von Projektberichten.
• Sicherstellung einer reibungslosen Inbetriebnahme und Übergabe der automatisierten Systeme.
• Aktive Mitwirkung bei der Angebotserstellung und Spezifikationsprüfung.
• Identifizierung von Potenzialen zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung.
• Dokumentation von Projektergebnissen und Lessons Learned.

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinenbau.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung von technischen Projekten, vorzugsweise im Bereich Automatisierung, Anlagenbau oder verwandten Gebieten.
• Fundierte Kenntnisse in SPS-Programmierung (Siemens S7, TIA Portal, Rockwell etc.) und SCADA-Systemen.
• Erfahrung mit Robotik (KUKA, ABB etc.) und industriellen Bussystemen ist von Vorteil.
• Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (z.B. PMI, PRINCE2).
• Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsqualitäten sowie Verhandlungsgeschick.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und gelegentlich im Ausland.
• Teamfähigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.

• Eine spannende und herausfordernde Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
• Die Möglichkeit, an innovativen Projekten im Bereich Automatisierungstechnik mitzuwirken.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Ihrer Qualifikation entspricht.
• Ein motiviertes und professionelles Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen in Eisenstadt .
• Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.