6.944 Jobs in Oberfucha
Principal AI Research Scientist (Remote)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Verfeinerung von fortgeschrittenen KI- und Machine-Learning-Modellen und -Algorithmen.
- Durchführung von grundlegenden und angewandten Forschungsarbeiten in Bereichen wie Deep Learning, Natural Language Processing, Computer Vision oder Reinforcement Learning.
- Konzeption und Durchführung von Experimenten zur Validierung von Hypotheshen und zur Bewertung von Modellperformances.
- Publikation von Forschungsergebnissen auf führenden wissenschaftlichen Konferenzen und in Fachzeitschriften.
- Kooperation mit Produktentwicklungsteams zur Integration von Forschungsergebnissen in marktfähige Produkte und Dienstleistungen.
- Mentoring und Anleitung jüngerer Forscher/innen und Ingenieure/innen im Team.
- Überwachung des aktuellen Stands der KI-Forschung und Identifizierung neuer Trends und Potenziale.
- Entwicklung von Prototypen und Proofs-of-Concept für neue KI-Anwendungen.
- Präsentation von Forschungsergebnissen vor internen und externen Stakeholdern.
- Beitrag zur strategischen Ausrichtung der Forschungsagenda des Unternehmens.
Ihr Profil:
- Promovierter Abschluss in Informatik, KI, Machine Learning, Statistik, Mathematik oder einem verwandten quantitativen Fachgebiet.
- Umfangreiche Erfahrung (mindestens 5-7 Jahre) in der KI-Forschung, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen und Publikationen.
- Tiefgreifende Kenntnisse und praktische Erfahrung in Bereichen wie Deep Learning, neuronale Netze, statistische Modellierung.
- Exzellente Programmierkenntnisse in Python und gängigen KI-/ML-Frameworks (TensorFlow, PyTorch).
- Starke analytische und mathematische Fähigkeiten.
- Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und innovative Ansätze zu entwickeln.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe technische Konzepte klar darzustellen.
- Erfahrung in der eigenständigen Arbeit und im Management von Forschungsprojekten.
- Fließende Deutsch- und/oder Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in einem sich schnell entwickelnden Feld.
Wir bieten eine einzigartige Möglichkeit, in einem hochgradig innovativen und kollaborativen Umfeld an der Spitze der KI-Entwicklung zu arbeiten. Genießen Sie die Flexibilität und Freiheit einer vollständig Remote-Position, um von Ihrem bevorzugten Arbeitsplatz aus in Krems an der Donau oder anderswo tätig zu sein.
Key Account Manager (m/w/d) - B2B
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Senior Einkäufer für technische Komponenten und Rohstoffe (m/w/d)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Strategische Beschaffung von technischen Komponenten, Maschinenbauteilen und relevanten Rohstoffen.
- Lieferantenauswahl, -bewertung und -entwicklung auf nationaler und internationaler Ebene.
- Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen zur Optimierung der Einkaufskonditionen.
- Sicherstellung der termingerechten Verfügbarkeit und Qualität der beschafften Materialien.
- Management von Lieferantenbeziehungen und Durchführung regelmäßiger Lieferanten-Audits.
- Analyse von Markttrends und Identifizierung von Einsparpotenzialen.
- Bedarfsplanung in Abstimmung mit der Produktion und der technischen Entwicklung.
- Risikomanagement im Einkauf, z.B. durch Diversifizierung von Lieferanten und Aufbau von Sicherheitsbeständen.
- Pflege der Einkaufsdatenbank und Reporting von Kennzahlen.
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der globalen Einkaufsstrategie.
- Unterstützung jüngerer Teammitglieder im Einkaufsteam.
- Optimierung der internen Beschaffungsprozesse.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt.
- Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im technischen Umfeld oder der Metallindustrie.
- Fundierte Kenntnisse in Verhandlungstechniken und Vertragsrecht.
- Erfahrung im internationalen Einkauf und im Management globaler Lieferantenbeziehungen.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, zahlenorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Problemlösung und Entscheidungsfindung.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. SAP) und MS Office.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Reisebereitschaft für Lieferantenbesuche im In- und Ausland.
Lead Avionik-Ingenieur (m/w/d) für moderne Flugzeugsysteme
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Technische Leitung von Projekten im Bereich Avioniksysteme.
- Konzeption, Design und Spezifikation von Avionik-Hardware und -Software.
- Integration neuer Avionikkomponenten und -systeme in bestehende und neue Flugzeugplattformen.
- Durchführung von Systemanalysen, Simulationen und Tests zur Validierung von Avionik-Funktionen.
- Sicherstellung der Einhaltung von Luftfahrtstandards (z.B. DO-178C, DO-254).
- Enge Zusammenarbeit mit Zulieferern und Partnern zur Entwicklung und Beschaffung von Avionikkomponenten.
- Fehleranalyse und Behebung von Problemen während der Entwicklung, Erprobung und im laufenden Betrieb.
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentation, einschließlich Anforderungsdefinitionen, Design-Spezifikationen und Testplänen.
- Unterstützung bei Zertifizierungsprozessen durch Luftfahrtbehörden.
- Mentoring und fachliche Führung von Ingenieurteams.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens (Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik, Informatik) oder eines vergleichbaren technischen Fachs.
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Avionikentwicklung in der Luftfahrtindustrie.
- Umfangreiche Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Flugsteuerungssysteme, Navigationssysteme, Kommunikationssysteme, Displaysysteme oder Sensorsysteme.
- Erfahrung mit relevanten Standards (z.B. ARINC, MIL-STD).
- Nachweisliche Erfahrung in der Leitung technischer Projekte oder Teams.
- Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten für die effektive Zusammenarbeit in einem verteilten Team.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung mit Simulationswerkzeugen und Testumgebungen.
Unser Klient bietet Ihnen die einzigartige Möglichkeit, von Ihrem Homeoffice aus an wegweisenden Projekten in der Luftfahrt mitzuwirken. Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld runden dieses attraktive Angebot ab. Werden Sie Teil unseres globalen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Mobilität!
Spezialist für Curriculumentwicklung (Online-Kurse)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
- Analyse von Bildungsbedürfnissen und Zielgruppen.
- Entwicklung von Lernzielen und Kompetenzprofilen.
- Strukturierung von Kursinhalten und Erstellung von Lernpfaden.
- Auswahl und Anpassung geeigneter Lehrmethoden und -medien für den Online-Kontext.
- Verfassen von didaktisch aufbereiteten Texten, Skripten und Übungsaufgaben.
- Qualitätssicherung und kontinuierliche Verbesserung bestehender Online-Kurse.
- Beratung von Fachexperten bei der Erstellung ihrer Kursinhalte.
- Implementierung von Gamification-Elementen zur Steigerung der Motivation.
- Koordination mit externen Autoren und Content-Erstellern.
- Dokumentation von Entwicklungsprozessen und Ergebnissen.
- Schulung von Dozenten im Umgang mit der Lernplattform.
- Evaluation des Lernerfolgs und Erstellung von Berichten.
Sales Manager für B2B SaaS-Lösungen (No)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Als Sales Manager sind Sie für die Akquisition von Neukunden sowie die Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen in Ihrem Vertriebsgebiet verantwortlich. Ihre Kernaufgaben umfassen die Identifizierung von Vertriebspotenzialen, die Durchführung von Bedarfsanalysen, die Präsentation unserer Softwarelösungen und die Verhandlung von Verträgen. Sie arbeiten eng mit dem Marketing- und Produktteam zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für unsere Klienten zu entwickeln und deren Geschäftserfolg zu fördern.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Aktive Neukundenakquise durch gezielte Recherche, Kaltakquise und Networking-Events.
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms zur Maximierung des Umsatzpotenzials.
- Eigenständige Durchführung von Produktpräsentationen und Demos, sowohl online als auch persönlich beim Kunden vor Ort.
- Verhandlung von Verträgen und Abschlusssicherheit zur Erreichung anspruchsvoller Vertriebsziele.
- Erstellung von Angeboten und Marktanalysen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und technischen Teams zur Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung.
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Vertriebsschwerpunkt.
- Mindestens 4 Jahre erfolgreiche Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Software oder SaaS-Produkte.
- Nachweisbare Erfolge in der Kundengewinnung und Umsatzsteigerung.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie eine hohe Abschlussstärke.
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce, HubSpot).
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisetätigkeiten im Rahmen der Kundenbesuche im Vertriebsgebiet.
Was wir bieten:
Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung in einem wachstumsstarken Unternehmen mit innovativen Produkten. Ein attraktives Gehaltspaket inklusive leistungsbezogener Provisionen, umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein motiviertes Team erwartet Sie am Standort Krems an der Donau, Lower Austria, AT . Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb von Technologie-Lösungen haben und gerne im direkten Kundenkontakt arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Senior Strategic Marketing Manager (m/w/d) im B2B-Umfeld
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von langfristigen Marketingstrategien zur Stärkung der Marktposition und Steigerung der Markenbekanntheit.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung von Trends, Chancen und Risiken.
- Definition von Zielgruppen und Entwicklung maßgeschneiderter Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle (digital, Print, Messen).
- Verantwortung für das Marketingbudget und Überwachung der Kampagneneffektivität (ROI).
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Unterstützung der Verkaufsziele und zur Lead-Generierung.
- Entwicklung von Content-Strategien und Management von Marketingmaterialien.
- Planung und Durchführung von Marktforschungsprojekten.
- Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Marketingteams (falls zutreffend).
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu externen Agenturen und Dienstleistern.
- Analyse von Marketingdaten und Erstellung von Reportings für die Geschäftsleitung.
- Identifizierung und Evaluierung neuer Marketinginstrumente und Technologien.
- Kontinuierliche Verbesserung der Marketingprozesse und -strategien.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen Marketing, vorzugsweise im B2B-Umfeld.
- Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien, die zu Wachstum geführt haben.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für Marktdynamiken und Kundenverhalten.
- Umfassende Kenntnisse verschiedener Marketinginstrumente und -kanäle, sowohl online als auch offline.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und Marketing-Automatisierungs-Tools.
- Fließende Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unerlässlich.
- Strategisches Denken, Kreativität und eine proaktive, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Führungserfahrung ist von Vorteil.
Seien Sie der Erste, der es erfährt
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Senior Financial Analyst - Capital Markets (Remote)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Aufgabenbereiche:
- Durchführung von Finanzmarkt- und Wettbewerbsanalysen
- Modellierung und Bewertung von Finanzinstrumenten
- Entwicklung und Überwachung von Anlagestrategien
- Erstellung von Marktberichten und Investmentempfehlungen
- Risikoanalyse und -management im Kapitalmarktgeschäft
- Zusammenarbeit mit Portfoliomanagement und Handelsteams
- Aktive Beobachtung regulatorischer Entwicklungen
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Finanzprodukte
- Abgeschlossenes Studium (Master oder höher) in Finanzen, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
- Mehrjährige Berufserfahrung im Investmentbanking, Asset Management oder Capital Markets
- Tiefgreifende Kenntnisse der globalen Finanzmärkte
- Exzellente quantitative und analytische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit Finanzdatenplattformen (z.B. Bloomberg)
- Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Ergebnisorientierung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Senior Aerospace Engineer - Propulsion Systems (Remote)
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Design und Analyse von Flugzeugtriebwerken und verwandten Antriebssystemen.
- Durchführung von Leistungsberechnungen, thermischen Analysen und Strömungssimulationen (CFD).
- Erstellung von technischen Spezifikationen, Konstruktionszeichnungen und Testprotokollen.
- Bewertung und Auswahl von Materialien und Komponenten für Antriebssysteme.
- Zusammenarbeit mit Fertigungs-, Test- und Projektmanagementteams, um Designanforderungen zu erfüllen.
- Durchführung von Verifizierungs- und Validierungstests sowie Analyse der Testergebnisse.
- Identifizierung und Lösung technischer Probleme im Design- und Produktionsprozess.
- Überwachung von industriellen Trends und technologischen Fortschritten im Bereich Antriebssysteme.
- Erstellung von technischen Berichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder.
- Sicherstellung der Einhaltung relevanter Luftfahrtstandards und -vorschriften (z.B. EASA, FAA).
- Mentoring jüngerer Ingenieure und Förderung des Wissensaustauschs im Team.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Master- oder Promotionsstudium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Fachgebiet mit Spezialisierung auf Antriebssysteme.
- Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Entwicklung von Flugzeugtriebwerken oder ähnlichen komplexen thermodynamischen Systemen.
- Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Thermodynamik, Strömungsmechanik und Materialwissenschaften.
- Erfahrung mit CFD-Software (z.B. ANSYS Fluent, Star-CCM+) und FEM-Analysen.
- Kenntnisse relevanter Konstruktions- und Analysetools für die Luftfahrt.
- Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, die für die effektive Zusammenarbeit in einem Remote-Team unerlässlich sind.
- Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und hohe Belastbarkeit.
E-Commerce Manager mit Fokus auf Social Media Strategie
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Entwicklung und Implementierung einer umfassenden Social Media Strategie, die auf die Markenidentität und Geschäftsziele abgestimmt ist.
- Management und Optimierung aller Social Media Kanäle (z.B. Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn) zur Steigerung von Reichweite, Engagement und Conversions.
- Erstellung ansprechender und zielgruppengerechter Inhalte, einschließlich Texten, Bildern und Videos.
- Planung, Durchführung und Analyse von bezahlten Social Media Kampagnen.
- Überwachung von Social Media Trends und Wettbewerbsaktivitäten und Ableitung von Handlungsempfehlungen.
- Zusammenarbeit mit Influencern und Markenbotschaftern.
- Analyse von E-Commerce-Daten zur Identifizierung von Wachstumschancen und zur Optimierung von Nutzererfahrungen.
- Verbesserung der Conversion Rates auf der E-Commerce-Plattform durch gezielte Aktionen.
- Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle digitalen Touchpoints hinweg.
- Reporting von Key Performance Indicators (KPIs) an das Management.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, E-Commerce, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce und im Management von Social Media Kampagnen.
- Nachweisbare Erfolge in der Steigerung von Online-Verkäufen und Social Media Engagement.
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Social Media Management Tools und Analyseplattformen.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.
- Kreativität, strategisches Denken und eine analytische Herangehensweise.
- Teamfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise.
- Gute Kenntnisse in der Erstellung von digitalen Inhalten (Bildbearbeitung, Videobearbeitung sind von Vorteil).