Event Manager für Tourismus
Vor 9 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Konzeption von Veranstaltungsformaten, die Erstellung von Budgets, die Koordination von Dienstleistern (Catering, Technik, Sicherheit etc.) und die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs vor Ort. Sie werden eng mit lokalen Behörden, Partnern aus der Tourismusbranche und Marketingabteilungen zusammenarbeiten, um die Veranstaltungen erfolgreich zu bewerben und zu etablieren. Die Ideenentwicklung für neue und innovative Veranstaltungsformate, die den aktuellen Trends im Tourismus entsprechen, ist ebenfalls Teil Ihrer Rolle.
Wir erwarten von Ihnen Organisationstalent, Kreativität und ein gutes Gespür für Zielgruppen. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Eventplanung mit, insbesondere im touristischen oder gastronomischen Umfeld. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismusmanagement, Eventmanagement oder Marketing ist von Vorteil. Sie sollten belastbar sein, auch unter Zeitdruck professionell arbeiten können und über ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten verfügen. Die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen, ist ebenfalls wichtig. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Region und die Tourismusbranche haben und maßgeblich zum Erfolg unserer Veranstaltungen beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Planung, Organisation und Durchführung von touristischen Veranstaltungen.
- Budgetplanung und -verwaltung für Events.
- Auswahl und Koordination von Dienstleistern und Lieferanten.
- Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards und Gästezufriedenheit.
- Entwicklung von Event-Konzepten und kreativen Ideen.
- Zusammenarbeit mit Marketing und PR zur Bewerbung von Veranstaltungen.
- Koordination mit lokalen Partnern und Behörden.
- Erfolgsmessung und Reporting nach Veranstaltungsende.
Event Manager (m/w/d) - Tourismus
Vor 7 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
F&B Manager (Gastgewerbe und Tourismus)
Vor 10 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb aller F&B-Outlets (Restaurants, Bars, Bankett).
- Sicherstellung exzellenter Service- und Produktqualität.
- Personalführung, -einsatzplanung und -entwicklung für das F&B-Team.
- Erstellung und Optimierung von Speise- und Getränkekarten in Zusammenarbeit mit dem Küchenchef.
- Budgetverwaltung, Kostenkontrolle und Ergebnisoptimierung der F&B-Abteilungen.
- Sicherstellung der Einhaltung aller Hygiene- und Sicherheitsvorschriften (HACCP).
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Banketten.
- Überwachung von Trends und Entwicklung neuer Konzepte zur Steigerung der Attraktivität.
- Bestandsmanagement und Wareneinkauf.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie (z.B. Koch, Restaurantfachmann) und/oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Hotel-/Gastronomiemanagement.
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in gehobenen Gastronomiebetrieben oder Hotels.
- Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit starker sozialer Kompetenz.
- Sehr gutes Fachwissen über Speisen, Getränke und aktuelle Food-Trends.
- Betriebswirtschaftliches Verständnis und Kostenbewusstsein.
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Serviceorientierung und Leidenschaft für Gastfreundschaft.
Remote Service Manager für Gastgewerbe und Tourismus
Vor 3 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
- Management und Optimierung der Kundenserviceprozesse für das Gastgewerbe und den Tourismussektor.
- Beantwortung von Kundenanfragen per Telefon, E-Mail, Chat und über Social-Media-Kanäle.
- Beratung von Kunden bei der Buchung von Dienstleistungen, Reisepaketen und Veranstaltungen.
- Bearbeitung von Reklamationen und Beschwerden mit dem Ziel einer schnellen und zufriedenstellenden Lösung.
- Koordination mit externen Dienstleistern (Hotels, Reiseveranstalter, Restaurants) zur Sicherstellung eines exzellenten Kundenerlebnisses.
- Entwicklung und Implementierung von Service-Standards und -Protokollen.
- Schulung und Coaching des Remote-Service-Teams.
- Monitoring von Servicekennzahlen und Erstellung von Reports zur Servicequalität.
- Proaktive Identifizierung von Verbesserungspotenzialen im Serviceablauf und in den angebotenen Dienstleistungen.
- Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb zur Entwicklung kundenorientierter Angebote.
- Pflege von Kundenbeziehungen und Aufbau von Loyalitätsprogrammen.
- Das Anforderungsprofil beinhaltet eine abgeschlossene Ausbildung im Tourismus-, Hotellerie- oder Gastgewerbebereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice, idealerweise im Tourismus- oder Gastgewerbe, ist unerlässlich. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse, sowohl in Wort als auch Schrift, sind zwingend erforderlich. Sie verfügen über eine starke Empathie, sind lösungsorientiert und haben ein ausgeprägtes Serviceverständnis. Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Kommunikationsplattformen ist von Vorteil. Hohe Selbstorganisation, Belastbarkeit und die Fähigkeit, effektiv im Homeoffice zu arbeiten, werden vorausgesetzt. Wenn Sie eine Leidenschaft für exzellenten Service und eine flexible, remote-basierte Arbeitsumgebung suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Event Manager (m/w/d) - Tourismus & Gastgewerbe
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Konzeption und Entwicklung von Eventformaten, die zur Markenidentität passen.
- Budgetplanung und -kontrolle für alle Veranstaltungen.
- Koordination aller operativen Abläufe vor, während und nach der Veranstaltung.
- Auswahl und Management von externen Dienstleistern (Catering, Technik, Personal, etc.).
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und behördlichen Vorschriften.
- Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien für die Events.
- Betreuung von Kunden und Sponsoren.
- Teamführung und Motivation der Event-Mitarbeiter.
- Erstellung von Veranstaltungsberichten und Analysen zur Erfolgsmessung.
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Abläufen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Tourismus, Marketing oder Gastronomie, oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Eventplanung und -durchführung, idealerweise im Gastgewerbe oder Tourismussektor.
- Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und Budgetverwaltung.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und ein Auge für Details.
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Dienstleistern und Stakeholdern.
- Fähigkeit, auch unter Druck ruhig und effizient zu arbeiten.
- Kreativität und Innovationsgeist.
- Gute Kenntnisse von MS Office und eventuell gängiger Eventmanagement-Software.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
Wir bieten eine spannende Herausforderung in einem lebendigen Umfeld am Standort **Baden bei Wien**. Wenn Sie leidenschaftlich gerne Events gestalten und organisieren und Wert auf ein flexibles Arbeitsmodell legen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Operations Manager (m/w/d) Gastgewerbe & Tourismus
Vor 8 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Überwachung und Optimierung aller operativen Prozesse, einschließlich Gästeservice, Personalmanagement und Ressourcenplanung. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung von Qualitätsstandards, Sicherheitsvorschriften und Budgetvorgaben. Die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Steigerung der Rentabilität und zur Verbesserung des Gästeerlebnisses sind zentrale Bestandteile Ihrer Rolle. Sie arbeiten mit lokalen Teams zusammen, um operative Exzellenz sicherzustellen und führen regelmäßige Leistungsüberprüfungen durch. Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement, Tourismusmanagement oder Betriebswirtschaft, sowie mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im operativen Management, idealerweise im Gastgewerbe oder Tourismus. Ein tiefes Verständnis für Gästeservice, Eventmanagement und die spezifischen Herausforderungen der Branche ist unerlässlich. Nachweisbare Erfolge in der Prozessoptimierung, Kostenkontrolle und im Personalmanagement sind ein Muss. Sie sollten über ausgezeichnete Führungsqualitäten, starke Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu leiten, verfügen. Die Bereitschaft zur Reise für notwendige Besuche vor Ort ist gegeben, auch wenn die Position primär remote ausgeübt wird. Die Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeiten, ist für diese remote Rolle von entscheidender Bedeutung. Wenn Sie eine Leidenschaft für exzellenten Service und operative Effizienz haben, ist dies Ihre Chance.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Überwachung und Steuerung aller operativen Abläufe im Gastgewerbe/Tourismus
- Sicherstellung höchster Standards bei Gästeservice und -zufriedenheit
- Effizientes Personalmanagement und Ressourcenplanung
- Entwicklung und Implementierung von operativen Strategien zur Effizienzsteigerung
- Budgetverwaltung und Kostenkontrolle
- Einhaltung von Qualitäts-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften
- Durchführung von Leistungsanalysen und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen
- Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Abgeschlossenes Studium (Hotel-/Tourismusmanagement, BWL o.ä.)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im operativen Management, bevorzugt Gastgewerbe/Tourismus
- Nachweisliche Erfolge in Prozessoptimierung und Kostensenkung
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten
- Tiefes Verständnis für Gästeservice und Branchenstandards
- Erfahrung im Remote-Management von Teams
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Reisebereitschaft für gelegentliche Vor-Ort-Besuche
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Event Manager mit Schwerpunkt auf Tourismus und Gastronomie
Vor 15 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Entwicklung innovativer Eventkonzepte im Bereich Tourismus und Gastronomie.
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen wie Festivals, kulinarischen Touren, Weinfesten, Kulturveranstaltungen und Firmenfeiern.
- Budgetplanung und -kontrolle für alle durchgeführten Events.
- Auswahl und Koordination von Dienstleistern, Lieferanten, Caterern und Künstlern.
- Marketing und Kommunikation der Veranstaltungen zur Bewerbung und Steigerung der Besucherzahlen.
- Sicherstellung aller behördlichen Genehmigungen und Auflagen.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Partnern und Stakeholdern im Tourismus und Gastgewerbe.
- Koordination des Eventpersonals und der Freiwilligen vor Ort.
- Risikomanagement und Entwicklung von Notfallplänen.
- Erstellung von Eventberichten und Analysen zur Erfolgsmessung.
- Repräsentation des Unternehmens bei relevanten Veranstaltungen und Messen.
- Kontinuierliche Beobachtung von Trends im Eventmanagement und Tourismus.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Tourismus, Marketing oder Gastronomie, oder vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Eventplanung und -durchführung, idealerweise mit Fokus auf Tourismus und/oder Gastronomie.
- Ausgeprägte Kreativität und ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen.
- Hervorragende Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten.
- Kenntnisse der lokalen touristischen und gastronomischen Landschaft in und um Baden bei Wien sind von Vorteil.
- Erfahrung im Umgang mit Budgets und Dienstleistern.
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck exzellente Ergebnisse zu liefern.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Bereitschaft, sowohl im Büro als auch vor Ort bei Veranstaltungen zu arbeiten (hybrides Modell).
Diese Rolle bietet eine großartige Gelegenheit, die touristische und gastronomische Landschaft einer wunderschönen Region aktiv mitzugestalten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Events und eine Affinität zur regionalen Kulinarik und Kultur haben, sind Sie bei uns genau richtig. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team.
Standort: Baden bei Wien, Niederösterreich, AT .
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Remote Event Manager (m/w/d) - Gastgewerbe und Tourismus
Vor 16 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Event Manager (m/w/d) für Tourismus- und Hospitality-Events - Remote
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Konzeption und Entwicklung von Eventkonzepten für verschiedene Anlässe (z.B. Konferenzen, Galas, Produktpräsentationen, Mitarbeiterevents, touristische Messen).
- Budgetplanung und -verwaltung für sämtliche Veranstaltungen.
- Auswahl und Koordination von Locations, Caterern, Technikdienstleistern und anderen externen Partnern.
- Organisation und Überwachung des gesamten Eventablaufs vor Ort und virtuell.
- Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien zur Bewerbung der Events.
- Erstellung von Eventmaterialien (Einladungen, Programme, Präsentationen etc.).
- Management von Gästelisten und Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices.
- Durchführung von Nachbereitung und Erstellung von Event-Reports zur Erfolgsmessung.
- Innovationsmanagement: Beobachtung von Trends im Event- und Tourismusbereich zur Entwicklung neuer Formate.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Eventmanagement, Tourismus, Marketing oder einer verwandten Disziplin.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Eventmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf dem Gastgewerbe oder Tourismus.
- Nachweisbare Erfolge in der Planung und Durchführung komplexer Events.
- Ausgezeichnete Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Hohe Kreativität, Innovationsfreude und ein Gespür für Ästhetik und Gastfreundschaft.
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS Office Programmen und idealerweise Erfahrung mit Eventmanagement-Software.
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.
- Die Fähigkeit, selbstständig, flexibel und proaktiv im Homeoffice zu arbeiten.
Diese remote-Position bietet Ihnen die Freiheit, von überall aus zu arbeiten und gleichzeitig an spannenden Projekten in der dynamischen Welt des Tourismus und Gastgewerbes mitzuwirken. Unser Klient bietet ein attraktives Gehaltspaket und die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem innovativen Umfeld voranzutreiben.
Hotelmanager (Gastgewerbe und Tourismus)
Vor 5 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Gesamtverantwortung für den täglichen Hotelbetrieb und die Gewährleistung exzellenter Gästebetreuung.
- Führung, Motivation und Entwicklung aller Hotelmitarbeiter.
- Budgetplanung, -kontrolle und Überwachung der Rentabilität des Hotels.
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufs- und Marketingstrategien zur Steigerung der Auslastung und des Umsatzes.
- Management von Kosten und Optimierung der Ressourcennutzung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Hygienevorschriften (HACCP) und Sicherheitsbestimmungen.
- Pflege von Beziehungen zu Gästen, Lieferanten und Geschäftspartnern.
- Management von Online-Bewertungen und Gästefeedback.
- Repräsentation des Hotels nach außen.
- Kontinuierliche Analyse von Markt- und Wettbewerbssituationen zur Identifizierung neuer Geschäftspotenziale.
- Personalplanung und -einsatz.
- Optimierung von Prozessen in allen Hotelbereichen (Rezeption, Housekeeping, Gastronomie etc.).
- Implementierung und Überwachung von Standards im Bereich Nachhaltigkeit.
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder ein relevantes Studium (z.B. Hotelmanagement, BWL).
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Führungspositionen im Hotelmanagement, idealerweise als stellvertretender Hoteldirektor oder Hoteldirektor.
- Nachweisbare Erfolge in der Steigerung von Umsatz, Auslastung und Gästezufriedenheit.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzen, Marketing, Vertrieb und Personalmanagement.
- Gutes Verständnis für die aktuellen Trends in der Hotellerie.
- Begeisterung für exzellenten Service und ein hohes Maß an Gastorientierung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Hotelmanagementsystemen (PMS).
- Strategisches Denken und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise.