11 Jobs für Tourismus in Krems an der Donau
Event Manager - Tourismus & Gastronomie
Vor 4 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Konzeption und Entwicklung von Eventkonzepten, die auf die Zielgruppe und die Marke unseres Hauses zugeschnitten sind.
- Budgetplanung und -kontrolle für alle Veranstaltungen.
- Auswahl und Koordination von Dienstleistern (Catering, Technik, Dekoration etc.).
- Organisation des reibungslosen Ablaufs der Veranstaltungen vor Ort.
- Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien zur Bewerbung der Events.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Lieferanten und Partnern.
- Krisenmanagement und Lösungsfindung bei unvorhergesehenen Problemen während der Events.
- Nachbereitung von Veranstaltungen, inkl. Feedback-Analyse und Erstellung von Abschlussberichten.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften (z.B. Hygiene, Sicherheit).
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Eventmanagement, Tourismus, Hotelmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Nachweisbare Berufserfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, idealerweise im Bereich Gastronomie und/oder Tourismus.
- Exzellente organisatorische Fähigkeiten, Planungsstärke und ein Auge für Details.
- Kreativität und die Fähigkeit, innovative Eventideen zu entwickeln.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten (Abende, Wochenenden) und Bereitschaft, für bestimmte Events vor Ort präsent zu sein, was das hybride Modell bedingt.
- Kenntnisse der regionalen Gegebenheiten und Netzwerke in der Wachau und Umgebung sind von Vorteil.
Wir bieten ein spannendes Arbeitsumfeld in einer reizvollen Region, die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Teil eines engagierten Teams zu werden. Die Stelle ist hybride angelegt, um Flexibilität zu gewährleisten.
Operations Manager (Gastgewerbe & Tourismus) (Remote)
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Operations Manager Gastgewerbe und Tourismus
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb, einschließlich Front Office, Housekeeping, F&B und Eventmanagement
- Entwicklung und Implementierung von Betriebsstandards und -verfahren zur Gewährleistung von Exzellenz und Effizienz
- Personalführung, -entwicklung und Motivation des Teams
- Erstellung von Dienstplänen und Sicherstellung einer angemessenen Personalbesetzung
- Budgetverwaltung und Kostenkontrolle, um die Rentabilität zu maximieren
- Überwachung und Verbesserung der Servicequalität und Gästebetreuung
- Management von Lieferantenbeziehungen und Einkauf
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Gesundheits-, Sicherheits- und Hygienevorschriften
- Analyse von Geschäftskennzahlen und Ergreifung von Maßnahmen zur Performance-Optimierung
- Bearbeitung von Gästefeedback und Beschwerdemanagement
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder Studium im Tourismusmanagement, idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Führungspositionen im Gastgewerbe oder Tourismus
- Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung in der Personalführung
- Starkes Verständnis für operative Abläufe und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Hervorragende Kommunikations-, Interaktions- und Problemlösungsfähigkeiten
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in Stoßzeiten einen kühlen Kopf zu bewahren
- Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Hotelverwaltungssoftware (PMS) und MS Office
- Leidenschaft für exzellenten Service und Gästezufriedenheit
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Head of Operations - Gastgewerbe & Tourismus (Remote-First)
Vor 2 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement, Tourismusmanagement, BWL oder einem verwandten Fachgebiet
- Langjährige, nachweisbare Berufserfahrung im operativen Management, idealerweise in der Tourismus- oder Gastgewebebranche
- Starke Führungsqualitäten und Erfahrung im Management verteilter Teams
- Fundierte Kenntnisse in Prozessoptimierung, Budgetmanagement und Qualitätskontrolle
- Ausgeprägte strategische Denkweise und die Fähigkeit, operative Ziele mit Unternehmensstrategien abzustimmen
- Exzellente analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit relevanten Branchensoftwaresystemen
Wir bieten Ihnen eine spannende und herausfordernde Führungsposition mit der Möglichkeit, die operative Exzellenz unseres Unternehmens maßgeblich mitzugestalten. Genießen Sie die Flexibilität und Autonomie einer Remote-Position, während Sie gleichzeitig einen signifikanten Einfluss auf unseren Erfolg haben.
Event Manager für Tourismus und Gastgewerbe (Remote)
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Remote Revenue Manager (m/w/d) - Hotellerie & Tourismus
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgabe ist die Entwicklung und Implementierung von Preisstrategien und Verkaufsanalysen zur Optimierung der Einnahmen aus Zimmern, Veranstaltungen und anderen Dienstleistungen. Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsdaten, identifizieren Trends und prognostizieren die Nachfrage, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Die Überwachung von Buchungszahlen, Auslastungsraten und Durchschnittspreisen sowie die Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung der Rentabilität gehören zu Ihrem täglichen Geschäft.
Sie arbeiten eng mit dem Vertriebs-, Marketing- und Operativteam zusammen, um sicherzustellen, dass die Preisgestaltung und Verfügbarkeit stets optimal aufeinander abgestimmt sind. Die Verwaltung und Optimierung von Online-Vertriebskanälen (z.B. OTAs, GDS, eigene Website) sowie die Überwachung von Competitor-Pricing sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie entwickeln Reportings und Dashboards, die Einblicke in die Performance geben und Entscheidungsgrundlagen für das Management liefern. Die Schulung von Mitarbeitern in Bezug auf Revenue-Management-Prinzipien kann ebenfalls zu Ihren Aufgaben gehören. Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Rolle in einem dynamischen Sektor, in dem Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Marktverständnis voll einbringen können.
Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Tourismusmanagement oder einem verwandten Fachgebiet. Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Revenue Management, idealerweise in der Hotellerie oder im Tourismussektor, sind unerlässlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Preisgestaltung, Nachfrageprognose und der Optimierung von Vertriebskanälen. Erfahrung mit Revenue-Management-Systemen (RMS) und Channel-Managern ist zwingend erforderlich. Starke analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Datenmengen zu interpretieren und in umsetzbare Strategien zu übersetzen, sind entscheidend. Sie sind ein exzellenter Kommunikator, können Stakeholder überzeugen und arbeiten sowohl selbstständig als auch kollaborativ im Team. Sehr gute Englischkenntnisse sind für diese international ausgerichtete Position unerlässlich. Gute Kenntnisse weiterer Fremdsprachen sind von Vorteil. Eine proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von Preis- und Ertragsstrategien
- Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Nachfrageprognose und Kapazitätsplanung
- Optimierung von Online-Vertriebskanälen
- Überwachung von Buchungszahlen und Auslastung
- Erstellung von Performance-Reportings
- Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Operations
- Schulung von Mitarbeitern im Revenue Management
- Studium in BWL/Tourismus oder verwandtem Feld
- Mind. 4 Jahre Erfahrung im Revenue Management (Hotellerie/Tourismus)
- Kenntnisse in RMS und Channel Managern
- Starke analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
- Exzellente Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Leiter Gastgewerbe und Tourismus
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben umfassen die strategische Planung und das operative Management von Hotelbetrieben, Restaurants und touristischen Attraktionen. Sie sind verantwortlich für die Steuerung von Budgets, die Optimierung von Betriebsabläufen, die Sicherstellung höchster Qualitätsstandards und die Entwicklung von Marketing- und Vertriebsstrategien zur Steigerung der Gästezufriedenheit und des Umsatzes. Die Führung und Motivation von Betriebsleitern und deren Teams, die Förderung einer positiven Unternehmenskultur und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sind ebenfalls wesentliche Bestandteile Ihrer Rolle. Sie analysieren Markttrends, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und treiben Innovationen im Gastgewerbe und Tourismus voran. Die enge Zusammenarbeit mit externen Partnern, Lieferanten und lokalen Behörden zur Stärkung unserer Marktposition ist unerlässlich.
Wir erwarten von Ihnen einen Hochschulabschluss in Hotelmanagement, Tourismusmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld sowie mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung in leitenden Positionen im Gastgewerbe oder Tourismus. Sie verfügen über nachweisliche Erfolge in der Führung und Entwicklung von Betrieben, fundierte Kenntnisse des Tourismusmarktes und ein ausgeprägtes Verständnis für Finanzmanagement und Controlling. Hervorragende Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sind unerlässlich. Sie sind ergebnisorientiert, strategisch denkend und haben eine starke Fähigkeit, komplexe Herausforderungen zu lösen. Ein tiefes Verständnis für Gästebedürfnisse und die Fähigkeit, ein außergewöhnliches Gästeerlebnis zu schaffen, zeichnen Sie aus. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien im Tourismus sind ein Plus.
Wenn Sie eine visionäre Führungspersönlichkeit mit einer Leidenschaft für die Schaffung unvergesslicher Erlebnisse im Gastgewerbe und Tourismus sind, bietet Ihnen diese Position die ideale Plattform, um Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Wir bieten eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket. Gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit.
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Virtueller Eventmanager für Tourismus- und Gastgewerbe
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Event Manager (m/w/d) - MICE & Tourismus
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Remote Event Manager (m/w/d) - Gastgewerbe & Tourismus
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Konzeption, Planung und Organisation von virtuellen und hybriden Events (z.B. Webinare, Online-Konferenzen, virtuelle Messen).
- Identifizierung und Auswahl geeigneter digitaler Event-Plattformen und Tools.
- Erstellung von Event-Budgets und deren Überwachung.
- Koordination mit externen Dienstleistern wie Technik-Anbietern, Rednern und Moderatoren.
- Entwicklung von Event-Konzepten und Programmen zur Maximierung des Teilnehmerengagements.
- Marketing und Promotion von Veranstaltungen zur Erreichung der Zielgruppen.
- Management der Teilnehmerregistrierung und -kommunikation.
- Technische Betreuung und Koordination während der Live-Veranstaltungen.
- Erstellung von Event-Berichten, Analysen und Erfolgsmessungen.
- Kontinuierliche Verbesserung der virtuellen Event-Formate basierend auf Feedback und Trends.
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservice und Teilnehmermanagements.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Partnern und Sponsoren.
- Koordination mit internen Abteilungen wie Marketing und Vertrieb.
- Erstellung von Briefings für Speaker und Hosts.
- Überwachung der Einhaltung von Fristen und Qualitätsstandards.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Eventmanagement, Tourismus, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von virtuellen und/oder hybriden Veranstaltungen.
- Sehr gute Kenntnisse von Eventmanagement-Software und digitalen Event-Plattformen.
- Ausgezeichnete Organisations- und Planungsfähigkeiten.
- Kreativität und ein Gespür für innovative Eventformate.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeiten, auch im Homeoffice.
- Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung im Gastgewerbe oder Tourismus ist ein Plus.
- Grundkenntnisse in Grafikdesign oder Videoproduktion sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an vorderster Front der virtuellen Eventgestaltung mitzuwirken, flexible Arbeitsbedingungen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Wenn Sie die Leidenschaft für Events teilen und digitale Formate gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.