35 Jobs für Vertrieb in Wels Land District

Ausbildung Fachwirt* Vertrieb | Start Fürth
DAS SIND WIR
Unsere Filialen sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Mit Leidenschaft für Mode und Gespür für Trends begeistern wir unsere Kunden für unsere Marke. Teamwork und Spaß an der Arbeit werden dabei großgeschrieben – immer mit dem Ziel, unsere Kunden zu inspirieren und ihnen zu helfen, ihren perfekten individuellen Style zu finden.

DAS IST DIE AUSBILDUNG

• In unserem Abiturientenprogramm absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann* im Einzelhandel, die Fortbildung zum Fachwirt* für Vertrieb im Einzelhandel und die Qualifizierung zum Ausbilder*
• Dein Ziel: Nach drei Jahren als Store Manager dein eigenes Team zu leiten
• Zunächst lernst du alles über Stoffe, Styles und Farben, um als Fashionberater* ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen
• Beim Visual Merchandising ist deine Kreativität gefragt, denn es gilt unsere neusten Styles optimal in Szene zu setzen
• Für den Erfolg deiner Filiale behältst du die betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick und leitest passende Maßnahmen ab
• Stück für Stück übernimmst du mehr Verantwortung für die Führung und Entwicklung deiner Mitarbeiter*
• Dabei bist du nie allein - dein Ausbilder coacht und begleitet dich auf dem Weg zur Führungskraft

DAS ÜBERZEUGT UNS

• Du hast dein Abitur bis zum Ausbildungsstart in der Tasche
• Anpacken ist für dich kein Fremdwort; du bist kommunikativ und ein echter Teamplayer*
• Dein Modebewusstsein steckt auch andere an; als Verkaufstalent stellst du unsere Kunden* in den Mittelpunkt
• Planung und Organisation gehören zu deinen Stärken
• Du liebst es Menschen für Neues zu begeistern und zu motivieren
• Du bist nach erfolgreichem Abschluss bereit für deinen Start als Führungskraft umzuziehen

DAS SPRICHT FÜR UNS

• Sehr erfolgreiches Familienunternehmen
• Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie verschiedene Bonusprogramme
• Mietkostenzuschuss bei Umzug für die Ausbildung
• 30% Personalrabatt auf unsere neuste Fashion
• Lust auf andere Länder und Kulturen? Auslandseinsätze sind in fast 50 Nationen möglich
• Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat und 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits
• Theoretische Ausbildung im renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels in Goslar
• Förderung durch Praxistrainings und Management Seminare

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.

SO SIND WIR ERREICHBAR
NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH

Hansestraße 48

38112 Braunschweig

Ansprechpartner: Christian Kailer | Teamleitung Ausbildung Vertrieb

| ausbildung-

Redaktionell empfohlener externer Inhalt

Aufgaben, die mich erwarten

• Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe
• Backen und Bereitstellen der Backware
• Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen
• Beantworten von Kund:innenanfragen
• Reinigen der Filiale
• Betreuen der Pfandrückgabeautomaten

Qualifikationen, die ich mitbringe

• abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil
• Deutschgrundkenntnisse für die Kommunikation mit unseren Kund:innen
• Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)
• Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten
• Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander
• Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeitens
• freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre
• zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben

Angebote, die mich überzeugen

• attraktive Teilzeitoptionen
• vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding
• top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team
• zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung
• kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee
• sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz
• DU-Kultur im ganzen Unternehmen
• Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals
• vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen
• Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes
• Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform

Entgelt
attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.201,- für 18 Stunden/Woche, €1.401,- für 21 Stunden/Woche, € 601,- für 24 Stunden/Woche, € 001,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 569,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 049,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe)

Arbeitsort
Goldenberg 31, 4070 Eferding

Arbeitsbeginn
ab sofort

Online bewerben
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• Entwicklung und Implementierung von Vertriebsstrategien zur Steigerung von Umsatz und Marktanteil
• Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Betreuung und Beratung von Schlüsselkunden auf Managementebene
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Angeboten, Verhandlung von Verträgen und Abschluss von Verkaufsgeschäften
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing, Produktmanagement und technischem Support
• Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen
• Führung und Motivation eines kleinen Vertriebsteams (optional, je nach Ausrichtung)
• Reporting an die Vertriebsleitung über KPIs, Vertriebsaktivitäten und Marktentwicklungen

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der (Branche)
• Starke Verhandlungsgeschicklichkeit und Abschlussstärke
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Strategisches Denken und unternehmerische Denkweise
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und ggf. angrenzender Länder
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
• Attraktives Gehaltspaket mit leistungsabhängiger Bonuszahlung
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft des Unternehmens mitzugestalten

• Strategische Akquisition und Entwicklung von Neukunden im B2B-Segment, mit Fokus auf mittelständische und Großunternehmen.
• Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Beziehungen zu Schlüsselkunden.
• Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen.
• Präsentation und Demonstration unserer Produkte und Dienstleistungen.
• Verhandlung von Verträgen und Abschluss von Verkaufsgeschäften.
• Erstellung von Vertriebsstrategien und -plänen für Ihr Verkaufsgebiet.
• Regelmäßiges Reporting über Verkaufsaktivitäten, Pipeline und Prognosen an das Management.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und dem technischen Support zur Gewährleistung einer optimalen Kundenbetreuung.
• Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung von Wachstumspotenzialen.
• Repräsentation des Unternehmens auf virtuellen Veranstaltungen und Messen.
• Kundenbindung durch proaktiven Kontakt und Bedarfsermittlung.
• Tracking von Aktivitäten im CRM-System.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von B2B-Softwarelösungen, vorzugsweise im Bereich SaaS.
• Nachweisbare Erfolge in der Neukundenakquise und im Key Account Management.
• Starkes Verständnis für digitale Produkte und Technologien.
• Ausgeprägte Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten sowie Abschlussstärke.
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, auch auf Managementebene.
• Hohe Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Reisebereitschaft (bei remote Anstellung gelegentliche Reisen möglich).
• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce, HubSpot).
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, Kundenprobleme zu verstehen und zu lösen.

• Aufbau, Pflege und Ausbau von nachhaltigen Geschäftsbeziehungen zu strategischen Schlüsselkunden.
• Ermittlung und Analyse der Kundenbedürfnisse und Erarbeitung individueller Lösungsangebote.
• Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen, auch vor Entscheidungsträgern auf Top-Management-Ebene.
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für das zugewiesene Kundenportfolio.
• Verhandlung von Verträgen und Konditionen zur Erzielung von optimalen Geschäftsergebnissen.
• Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
• Enge Zusammenarbeit mit den technischen Abteilungen, dem Produktmanagement und dem Kundenservice, um eine reibungslose Auftragsabwicklung und hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.
• Erstellung von Verkaufsberichten, Prognosen und Budgets.
• Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen und Messen.
• Aktive Teilnahme an internen Vertriebsmeetings und Schulungen.

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung).
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb und im Management von Key Accounts, idealerweise in der (Branche des Klienten einfügen, z.B. Maschinenbau, Elektronik, IT).
• Ausgeprägte Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung.
• Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte zu erklären.
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland.
• Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen.

• Identifikation und Akquisition von Neukunden im definierten Zielmarkt.
• Betreuung und Weiterentwicklung eines festen Portfolios von Schlüsselkunden.
• Analyse der Kundenbedürfnisse und Erarbeitung individueller Angeboten und Lösungsvorschläge.
• Führung von Verkaufsgesprächen, Präsentationen und Verhandlungen auf C-Level.
• Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit und Erreichung der Vertriebsziele.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Technik, Produktmanagement und Service, um optimale Kundenerlebnisse zu gewährleisten.
• Erstellung von Sales-Forecasts und regelmäßiges Reporting über Vertriebsaktivitäten und -ergebnisse.
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung von Geschäftspotenzialen.
• Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
• Aufbau und Pflege eines effektiven Netzwerks innerhalb der relevanten Branchen.

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Vertriebsfokus.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management oder im Vertrieb komplexer B2B-Lösungen, vorzugsweise im Technologiebereich.
• Nachweisbare Erfolge im Vertrieb und in der Kundenbindung.
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Produkte und Lösungen verständlich zu kommunizieren.
• Sehr gute Verhandlungsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick auf allen Ebenen.
• Hohe Reisebereitschaft innerhalb der zugewiesenen Region.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unerlässlich.
• Teamfähigkeit und hohe Motivation.

• Entwicklung und Umsetzung effektiver Verkaufsstrategien zur Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente in der Automobilindustrie.
• Identifizierung und Akquisition von Neukunden sowie Aufbau langfristiger Partnerschaften mit bestehenden Schlüsselkunden.
• Verhandlung von Verträgen, Preisen und Lieferbedingungen.
• Präsentation unserer Produkte und Lösungen auf Messen, Konferenzen und bei Kundenveranstaltungen.
• Analyse von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Kundenbedürfnissen.
• Erstellung von Verkaufsberichten, Prognosen und Budgets.
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Produktentwicklung, technischer Service und Marketing zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit.
• Bereitstellung von Markt-Feedback zur Produktoptimierung und -entwicklung.
• Aktive Teilnahme an internationalen Verkaufsaktivitäten und Kundenbesuchen (Reisebereitschaft erforderlich).
• Coaching und Mentoring von Junior Sales Mitarbeitern (falls zutreffend).

• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Automobilindustrie oder im Automobilzuliefersektor.
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Betreuung von Kundenbeziehungen im B2B-Bereich.
• Tiefgreifendes Verständnis der Automobilbranche, ihrer Anforderungen und Trends.
• Ausgezeichnete Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Starke Präsentationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Produkte verständlich zu erklären.
• Proaktive, ergebnisorientierte Arbeitsweise und hohe Reisebereitschaft.
• Kenntnisse in CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und Vertriebsmanagement-Tools.
• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Ingenieurwesen, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Strategisches Denken und die Fähigkeit, Marktchancen zu erkennen und zu nutzen.

• Entwicklung und Implementierung von umfassenden Vertriebsplänen zur Erreichung von Umsatzzielen.
• Aktive Neukundenakquise durch gezielte Ansprache, Networking und Teilnahme an Branchenveranstaltungen.
• Betreuung und strategische Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstamms.
• Führen von Verkaufsgesprächen, Erstellung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen.
• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Trends und Potenzialen.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing und Produktmanagement zur Optimierung des Angebots.
• Erstellung von Verkaufsberichten und Prognosen.

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der (Branche des Klienten einfügen).
• Nachweisbare Erfolge in der Akquisition von Neukunden und im Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
• Ausgeprägte Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke.
• Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Durchsetzungsvermögen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.