9 Jobs für Berufseinsteigern in Österreich

Unsere Klientin, eine angesehene Bildungseinrichtung im Herzen von Wien , sucht engagierte und talentierte Berufseinsteiger im Bereich Pädagogik (m/w/d) für eine Position im Kindergarten. Wir bieten Ihnen die Chance, Ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in einem unterstützenden und professionellen Umfeld einzubringen. Sie werden Teil eines erfahrenen Teams und erhalten die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und wertvolle pädagogische Erfahrungen zu sammeln. Diese Stelle ist ideal für frisch ausgebildete Pädagogen, die ihre Karriere in der Bildung und Lehre starten möchten.

• Pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Kindergartenalter.
• Planung, Durchführung und Reflexion von altersgerechten Aktivitäten und Projekten.
• Gestaltung einer anregenden und sicheren Lernumgebung.
• Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung.
• Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur partnerschaftlichen Gestaltung des Bildungsprozesses.
• Aktive Teilnahme an Teamsitzungen und Fortbildungsveranstaltungen.
• Unterstützung bei der täglichen Routine (z.B. Mahlzeiten, Ruhezeiten).
• Förderung sozialer Kompetenzen und emotionaler Entwicklung der Kinder.
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts.

• Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (z.B. Kindergartenpädagogik, Elementarpädagogik).
• Besonders geeignet für Berufseinsteiger mit abgeschlossenem Studium/Ausbildung.
• Hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern.
• Kreativität, Geduld und Einfühlungsvermögen.
• Gute Kenntnisse der kindlichen Entwicklungspsychologie.
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Polizeiliches Führungszeugnis ist erforderlich.

Unsere Klientin bietet ein attraktives Einstiegsgehalt gemäß den gesetzlichen Bestimmungen und Kollektivverträgen, mit klaren Möglichkeiten zur Gehaltsentwicklung. Sie erhalten eine gründliche Einarbeitung und ein Mentoring durch erfahrene Kollegen. Es erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld im Herzen von Wien mit guter Erreichbarkeit. Wir legen Wert auf eine positive Teamkultur und bieten regelmäßige Teambuilding-Events. Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre berufliche Entwicklung. Profitieren Sie von zusätzlichen Sozialleistungen und der Chance, einen wichtigen Beitrag zur Zukunft unserer Kinder zu leisten.

Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Technologiesektor, sucht ambitionierte und lernbereite Berufseinsteiger für sein renommiertes Trainee-Programm im Bereich der digitalen Marketingtransformation. Diese Position am Standort Wien bietet eine einzigartige Gelegenheit, die neuesten Strategien und Werkzeuge im digitalen Marketing zu erlernen und anzuwenden. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen entwickelt, um die Marktpräsenz zu stärken und neue Zielgruppen zu erschließen. Wir suchen nach Kandidaten, die eine Leidenschaft für digitale Trends mitbringen und bereit sind, in einem schnelllebigen Umfeld zu wachsen. Das Programm ist darauf ausgelegt, Ihnen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen zu vermitteln, die Sie für eine erfolgreiche Karriere im digitalen Marketing qualifizieren.

• Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von digitalen Marketingstrategien.
• Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifizierung von Chancen.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Optimierung von Content für verschiedene digitale Kanäle (Website, Social Media, E-Mail-Marketing).
• Durchführung von Kampagnenanalysen und Erstellung von Berichten zur Erfolgsmessung.
• Zusammenarbeit mit internen Teams (Sales, Produktentwicklung) zur Abstimmung von Marketingaktivitäten.
• Teilnahme an Schulungen und Workshops zur kontinuierlichen Weiterbildung.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Marketing, BWL, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
• Erstes Praktikumserfahrung im Marketing oder Digitalbereich von Vorteil.
• Starkes Interesse an digitalen Marketingkanälen und aktuellen Technologien.
• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse.
• Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation.
• Wohnsitz in oder Nähe von Wien wird bevorzugt.

Unser Klient bietet ein attraktives Trainee-Programm mit einer überdurchschnittlichen Vergütung. Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung und Mentoring durch erfahrene Fachkräfte. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuarbeiten und die digitale Zukunft mitzugestalten, ist ebenso Teil des Angebots. Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima in einem innovativen Unternehmen sind selbstverständlich. Ein flexibler Arbeitszeitrahmen und die Option auf hybrides Arbeiten erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Nach erfolgreichem Abschluss des Programms bestehen ausgezeichnete Chancen auf eine Festanstellung in unserem Klientenunternehmen.

Unser Klient, ein führendes Beratungsunternehmen für digitale Transformation, sucht engagierte und analytisch starke Berufseinsteiger für sein renommiertes Trainee-Programm als Business Analyst am Standort Salzburg . In dieser Rolle werden Sie eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um deren Geschäftsprozesse zu verstehen, zu analysieren und Verbesserungspotenziale zu identifizieren. Sie sind die Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und IT und helfen dabei, innovative Lösungen zu konzipieren, die den Geschäftserfolg steigern. Wir suchen Kandidaten mit einer Leidenschaft für komplexe Probleme und der Fähigkeit, klare Anforderungen zu formulieren. Dieses Programm bietet eine exzellente Grundlage für eine Karriere im Consulting und der IT-Beratung.

• Aufnahme, Analyse und Dokumentation von Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
• Modellierung von Geschäftsprozessen und Erstellung von Systemlandschaftsanalysen.
• Unterstützung bei der Konzeption und Spezifikation von IT-Lösungen.
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Trends.
• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Workshops und Präsentationen.
• Unterstützung des Projektmanagements bei der Überwachung von Projektfortschritten.
• Anforderungsmanagement und Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit von Anforderungen.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit IT-Schwerpunkt, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem ähnlichen Studiengang.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Bereich Beratung, IT oder Business Analyse sind von Vorteil.
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Teamorientierung und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
• Reisebereitschaft für Kundenprojekte, hauptsächlich im österreichischen Raum, wird erwartet (jedoch wird die Kernarbeit im Büro/remote geleistet).

Unser Klient bietet ein umfassendes Trainee-Programm mit gezielten Schulungen und persönlicher Weiterentwicklung. Sie erhalten eine attraktive Vergütung und gute Sozialleistungen. Die Arbeit an abwechslungsreichen und anspruchsvollen Projekten für namhafte Kunden ermöglicht Ihnen vielfältige Lernerfahrungen. Ein professionelles Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein kollegiales Team in Salzburg sind charakteristisch. Nach erfolgreichem Abschluss des Programms eröffnen sich ausgezeichnete Karrierewege innerhalb des Unternehmens, mit Möglichkeiten zur Spezialisierung und Übernahme von mehr Verantwortung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten runden das Angebot ab.

• Unterstützung bei der Sammlung, Bereinigung und Aufbereitung von Daten aus verschiedenen Quellen.
• Durchführung grundlegender Datenanalysen zur Identifizierung von Trends und Mustern.
• Erstellung von aussagekräftigen Visualisierungen und Berichten, um Erkenntnisse verständlich darzustellen.
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Wartung von Dashboards zur Überwachung wichtiger Geschäftskennzahlen.
• Unterstützung der Senior Data Analysts bei komplexeren Analyseprojekten.
• Dokumentation von Datenquellen, Analyseprozessen und Ergebnissen.
• Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in bestehenden Datenprozessen und -werkzeugen.
• Teilnahme an Team-Meetings und Präsentation von Arbeitsergebnissen.
• Lernen und Anwenden neuer analytischer Methoden und Tools.
• Unterstützung des Managements bei datengesteuerten Entscheidungsprozessen.

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Informatik, Statistik, Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten quantitativen Fachbereich.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Projekte im Bereich Datenanalyse sind von Vorteil.
• Grundkenntnisse in mindestens einer gängigen Programmiersprache für Datenanalyse (z.B. Python, R) und/oder SQL.
• Erste Erfahrung mit Datenvisualisierungstools (z.B. Tableau, Power BI) ist wünschenswert.
• Starkes logisches Denkvermögen und eine analytische Herangehensweise an Probleme.
• Hohe Lernbereitschaft und Begeisterung für Daten und deren Aussagekraft.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Sachverhalte einfach zu erklären.
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Teamfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Wir suchen jemanden, der neugierig ist und aktiv zur Verbesserung unserer datengestützten Entscheidungsfindung beitragen möchte.

Unser Klient, eine renommierte Marketingagentur mit Fokus auf digitale Strategien, sucht begeisterte und kreative Berufseinsteiger für eine vollständig remote Position im Bereich Social Media Management. Sie werden für die Entwicklung und Umsetzung von Social Media Strategien für verschiedene Kunden verantwortlich sein, mit dem Ziel, deren Online-Präsenz zu stärken und die Markenbekanntheit zu erhöhen. Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu lernen und zu wachsen, und dabei Einblicke in die neuesten Trends und Plattformen zu gewinnen. Wir suchen nach Kandidaten, die eine Leidenschaft für Social Media mitbringen, exzellente Content-Ideen haben und gerne strategisch denken.

• Entwicklung und Umsetzung von Social Media Strategien für verschiedene Plattformen (z.B. Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn).
• Erstellung von ansprechendem und relevantem Content (Texte, Bilder, Videos).
• Planung und Verwaltung von Social Media Kampagnen, inklusive Budgetverwaltung.
• Community Management: Interaktion mit Followern, Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten.
• Analyse von Social Media Kennzahlen und Erstellung von Performance-Berichten.
• Monitoring von Trends und Entwicklungen im Social Media Bereich.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Grafikdesign und Content-Erstellung.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder einem verwandten Feld.
• Erste praktische Erfahrungen im Social Media Management oder Content-Erstellung (durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eigene Projekte).
• Ausgezeichnete Kenntnisse der gängigen Social Media Plattformen und deren Funktionen.
• Kreativität, Textgefühl und ein gutes Auge für visuelle Gestaltung.
• Analytisches Verständnis zur Auswertung von Social Media Kennzahlen.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und professionelles Auftreten.
• Fähigkeit zur Selbstorganisation und zum eigenverantwortlichen Arbeiten im Homeoffice.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.

Unser Klient bietet eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem vollständig remote Arbeitsumfeld, das Ihnen maximale Flexibilität ermöglicht. Sie erhalten eine wettbewerbsfähige Vergütung und die Möglichkeit, von erfahrenen Branchenexperten zu lernen. Kontinuierliche Weiterbildung im Bereich Social Media Marketing und neue Technologien wird gefördert. Sie arbeiten an abwechslungsreichen Projekten für namhafte Kunden und tragen aktiv zum Erfolg bei. Ein positives und unterstützendes Teamgefühl trotz der Distanz wird durch regelmäßige virtuelle Meetings und Events gefördert. Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms bestehen exzellente Chancen auf eine Festanstellung als Social Media Manager.

Unser Klient, ein etabliertes Technologieunternehmen, sucht einen motivierten und lernbereiten Junior IT-Systemelektroniker (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams in Baden bei Wien . Diese Position ist ideal für Absolventen oder Personen mit erster einschlägiger Berufserfahrung, die ihre Karriere in der IT-Systemelektronik beginnen oder ausbauen möchten. Sie erhalten die Möglichkeit, von erfahrenen Kollegen zu lernen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die Rolle kombiniert spannende praktische Aufgaben mit theoretischem Wissen, um komplexe IT-Infrastrukturen zu betreuen. Der Arbeitsort befindet sich im Herzen von Baden bei Wien und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

• Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken.
• Fehleranalyse und -behebung bei Hard- und Softwareproblemen.
• Betreuung und Administration von Server- und Client-Systemen.
• Unterstützung der Anwender bei technischen Fragen und Problemen.
• Durchführung von Systemaktualisierungen und -optimierungen.
• Dokumentation von Systemkonfigurationen und Prozessen.
• Mitwirkung bei der Planung und Implementierung neuer IT-Lösungen.

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. IT-Systemelektroniker, Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation).
• Grundkenntnisse in der Administration von Windows-Betriebssystemen und Netzwerken (TCP/IP).
• Erste Erfahrung mit Server-Hardware und Virtualisierungstechnologien ist von Vorteil.
• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Hohe Lernbereitschaft und Interesse an neuen Technologien.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung für diese Position in Baden bei Wien .

• Umfassende Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
• Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur.
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen des Modells, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen.
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
• Attraktives Gehaltspaket, das der Qualifikation und Erfahrung entspricht.
• Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes in Baden bei Wien .