2.462 Jobs für Community-Management in Österreich
Teamleitung Community Management & Soziale Integration
4030 Wels Land District, Oberösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht eine erfahrene und sozial engagierte Führungskraft als Teamleitung für Community Management und Soziale Integration. Diese Position ist vollständig remote ausgelegt und ermöglicht es Ihnen, von überall aus Einfluss zu nehmen und unser Community-Engagement sowie unsere Integrationsinitiativen zu gestalten.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Als Teamleitung für Community Management und Soziale Integration in Traun, Oberösterreich , haben Sie die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zur Schaffung einer integrativen und engagierten Gemeinschaft zu leisten. Wir bieten Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden, und die Chance, ein Remote-Team erfolgreich zu führen. Gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Klienten mit!
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer strategischen Vision für das Community Management und die soziale Integration.
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Community Managern und Integrationshelfern.
- Konzeption und Moderation von Online- und Offline-Community-Events und Dialogformaten.
- Förderung des Austauschs und der Vernetzung innerhalb der Community sowie zwischen verschiedenen Gruppen.
- Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit relevanten Organisationen und Institutionen im sozialen Sektor.
- Überwachung und Analyse von Community-Aktivitäten und Integrationserfolgen.
- Erstellung von Berichten, Präsentationen und Konzepten zur Weiterentwicklung der Strategien.
- Sicherstellung einer positiven und inklusiven Atmosphäre in allen Interaktionen.
- Identifikation von Bedarfen und Entwicklung von Lösungsansätzen für soziale Herausforderungen innerhalb der Zielgruppen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Soziologie, Pädagogik, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Community Management, Social Work oder in der sozialen Integration, idealerweise mit erster Führungserfahrung.
- Nachweisliche Erfolge in der Konzeption und Umsetzung von Community-Building-Maßnahmen.
- Starke Kenntnisse im Bereich soziale Herausforderungen und Integrationsarbeit.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Konfliktfähigkeit.
- Hohe soziale Intelligenz, Empathie und interkulturelle Kompetenz.
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Kommunikationsplattformen und Social Media.
- Sehr gute Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich zu leiten.
- Fließende Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
Als Teamleitung für Community Management und Soziale Integration in Traun, Oberösterreich , haben Sie die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zur Schaffung einer integrativen und engagierten Gemeinschaft zu leisten. Wir bieten Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden, und die Chance, ein Remote-Team erfolgreich zu führen. Gestalten Sie aktiv die Zukunft unseres Klienten mit!
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Teamleiter Community Management (Remote First)
2511 Eisenstadt, Burgenland
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine dynamische Organisation im sozialen und gemeinschaftlichen Sektor, sucht einen erfahrenen und empathischen Teamleiter für das Community Management, der unser Team vollständig remote führt. In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Pflege starker Beziehungen zu unseren Mitgliedern und Partnern, die Förderung eines positiven und unterstützenden Umfelds sowie die strategische Weiterentwicklung unserer Online- und Offline-Gemeinschaftsinitiativen. Als Remote-First-Organisation legen wir Wert auf exzellente Kommunikationsfähigkeiten, soziale Intelligenz und die Fähigkeit, Teams virtuell zu motivieren und zu leiten.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Führung, Coaching und Motivation eines dezentralen Teams von Community Managern.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Stärkung und Erweiterung unserer Gemeinschaft online und offline.
- Überwachung und Moderation von Online-Plattformen (Foren, soziale Medien, etc.), um einen konstruktiven und sicheren Austausch zu gewährleisten.
- Organisation und Koordination von Community-Events und -Aktivitäten.
- Entwicklung von Inhalten, die das Engagement und die Beteiligung der Mitglieder fördern.
- Analyse von Community-Feedback und Stimmungsbildern zur Ableitung von Handlungsbedarfen.
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Kommunikation, Programmentwicklung), um die Ziele der Organisation zu unterstützen.
- Entwicklung und Pflege von Richtlinien und Best Practices für das Community Management.
- Reporting über Community-Aktivitäten und -Ergebnisse an die Geschäftsleitung.
- Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung der Mitgliedererfahrung und zur Steigerung der Bindung.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Kommunikation, Marketing oder einem verwandten Feld, oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Community Management, davon idealerweise 1-2 Jahre in einer leitenden Funktion oder als Team Lead.
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Management von Online-Gemeinschaften.
- Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten, Empathie und ein starkes Gespür für soziale Dynamiken.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen.
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams, vorzugsweise in einer Remote-Umgebung.
- Kenntnisse in Social Media Management Tools und Community-Plattformen.
- Fähigkeit, Strategien zu entwickeln und operativ umzusetzen.
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.
- Deutschkenntnisse sind unerlässlich, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Die Möglichkeit, eine Schlüsselposition in einer sinnstiftenden Organisation aus einer flexiblen Remote-Arbeit heraus zu besetzen.
- Die Chance, aktiv an der Gestaltung und dem Wachstum unserer Gemeinschaft mitzuwirken.
- Ein unterstützendes und kollaboratives Arbeitsumfeld, auch über Distanz.
- Attraktive Vergütung und Leistungen, die Ihrer Erfahrung und Verantwortung entsprechen.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
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Koordinator Soziale Projekte & Community Management
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Für eine etablierte gemeinnützige Organisation im Raum Steyr suchen wir einen engagierten Koordinator für soziale Projekte und Community Management. In dieser Rolle sind Sie die zentrale Anlaufstelle für die Planung, Organisation und Durchführung verschiedenster gemeinnütziger Initiativen. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Identifizierung von Bedarfslagen in der Gemeinschaft, die Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur sozialen Unterstützung sowie die Koordination von ehrenamtlichen Helfern und Partnerorganisationen. Sie sind verantwortlich für die Öffentlichkeitsarbeit, die Verwaltung sozialer Medien und die Pflege der Kontakte zu Spendern und Unterstützern.
Ihre Qualifikationen:
Diese Position erfordert ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Sie werden eng mit lokalen Behörden, Bildungseinrichtungen und anderen sozialen Trägern zusammenarbeiten, um Synergien zu schaffen und die Wirkung unserer Projekte zu maximieren. Die Dokumentation und Evaluation von Projekterfolgen sowie die Erstellung von Anträgen für Fördermittel gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Wir suchen eine Person, die mit Herz und Verstand die soziale Verantwortung unserer Organisation mitgestaltet und die Gemeinschaft aktiv stärkt. Die präsenzbasierten Tätigkeiten sind essenziell für die effektive Zusammenarbeit und das Community Building vor Ort.
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Nachweisbare Erfahrung in der Projektorganisation und -durchführung, vorzugsweise im sozialen Sektor.
- Starke kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen.
- Fundierte Kenntnisse in Social Media Management und Öffentlichkeitsarbeit.
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Belastbarkeit.
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft, eng mit anderen Organisationen zusammenzuarbeiten.
- Gute Kenntnisse der lokalen Gegebenheiten in Steyr, Upper Austria, AT und der umliegenden Region.
Diese Position erfordert ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein. Sie werden eng mit lokalen Behörden, Bildungseinrichtungen und anderen sozialen Trägern zusammenarbeiten, um Synergien zu schaffen und die Wirkung unserer Projekte zu maximieren. Die Dokumentation und Evaluation von Projekterfolgen sowie die Erstellung von Anträgen für Fördermittel gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Wir suchen eine Person, die mit Herz und Verstand die soziale Verantwortung unserer Organisation mitgestaltet und die Gemeinschaft aktiv stärkt. Die präsenzbasierten Tätigkeiten sind essenziell für die effektive Zusammenarbeit und das Community Building vor Ort.
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Head of Social Media Marketing & Community Management
2512 Baden, Niederösterreich
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Heute
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Arbeitsbeschreibung
Unser innovatives E-Commerce-Unternehmen sucht für den Ausbau seines Digital-Marketing-Teams einen erfahrenen und kreativen Head of Social Media Marketing & Community Management. Diese Position ist vollständig remote und ermöglicht es Ihnen, von jedem Ort aus zu arbeiten und unsere Online-Präsenz maßgeblich mitzugestalten.
Als Leiter/in für Social Media und Community Management sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie über alle relevanten Kanäle hinweg. Sie definieren Kampagnen, steuern die Content-Erstellung, analysieren die Performance und managen unsere Online-Communitys. Ziel ist es, unsere Markenbekanntheit zu steigern, die Kundenbindung zu erhöhen und den Traffic sowie die Conversions auf unseren E-Commerce-Plattformen zu optimieren. Wir suchen eine strategisch denkende Persönlichkeit mit einem tiefen Verständnis für digitale Trends, Social Media Marketing und Community Building.
Ihre Hauptaufgaben:
Als Leiter/in für Social Media und Community Management sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie über alle relevanten Kanäle hinweg. Sie definieren Kampagnen, steuern die Content-Erstellung, analysieren die Performance und managen unsere Online-Communitys. Ziel ist es, unsere Markenbekanntheit zu steigern, die Kundenbindung zu erhöhen und den Traffic sowie die Conversions auf unseren E-Commerce-Plattformen zu optimieren. Wir suchen eine strategisch denkende Persönlichkeit mit einem tiefen Verständnis für digitale Trends, Social Media Marketing und Community Building.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Implementierung einer umfassenden Social Media Strategie, die auf die Unternehmensziele einzahlt.
- Planung, Erstellung und Kuratierung von ansprechendem und relevantem Content für verschiedene Social Media Kanäle (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, etc.).
- Management und Moderation unserer Online-Communities zur Förderung von Engagement und Interaktion.
- Planung, Durchführung und Optimierung von bezahlten Social Media Kampagnen (Social Ads).
- Kontinuierliche Analyse von Social Media KPIs, Erstellung von Reportings und Ableitung von Handlungsempfehlungen.
- Identifizierung neuer Trends und innovativer Ansätze im Bereich Social Media Marketing und E-Commerce.
- Zusammenarbeit mit internen Teams (Marketing, Produkt, Vertrieb) und externen Agenturen.
- Entwicklung und Pflege eines professionellen Markenauftritts auf allen Social Media Plattformen.
- Krisenmanagement und proaktive Steuerung bei negativen Kommentaren oder Feedback.
- Budgetverantwortung für Social Media Marketing Aktivitäten.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im Social Media Marketing und Community Management, idealerweise im E-Commerce-Ufeld.
- Fundierte Kenntnisse aller gängigen Social Media Plattformen und ihrer jeweiligen Best Practices.
- Erfahrung mit Social Media Management Tools (z.B. Hootsuite, Buffer) und Analyse-Tools (z.B. Google Analytics, Facebook Insights).
- Ausgeprägte Kreativität, ein gutes Gespür für visuelle Gestaltung und Texterstellung.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein empathisches Auftreten.
- Erfahrung in der Budgetverwaltung und Kampagnenoptimierung.
- Hohe Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, eigenständig im Homeoffice zu arbeiten.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
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Head of Social Media Marketing & Community Management
2340 Mödling, Niederösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser dynamischer Klient im E-Commerce-Sektor sucht einen erfahrenen Head of Social Media Marketing & Community Management für seinen Standort in **Mödling**. In dieser strategisch wichtigen Position sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie, den Aufbau einer engagierten Community und die Steigerung der Markenbekanntheit und des Engagements über alle relevanten Kanäle.
Ihre Kernaufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Kernaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social Media Strategie, die auf die Unternehmensziele abgestimmt ist.
- Verantwortung für Content-Erstellung, Planung und Veröffentlichung auf Plattformen wie Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn etc.
- Community Management: Interaktion mit Followern, Beantwortung von Fragen und Kommentaren, Förderung des Dialogs.
- Konzeption und Durchführung von Social Media Kampagnen zur Steigerung von Reichweite, Engagement und Traffic.
- Analyse von Social Media Performance-Daten (KPIs) und Erstellung von aussagekräftigen Reports.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung des Follower-Wachstums und der Kundenbindung.
- Koordination mit Marketing-, PR- und Produktteams zur Sicherstellung konsistenter Markenbotschaften.
- Monitoring von relevanten Social Media Trends, Tools und Wettbewerbern.
- Budgetverantwortung für Social Media Marketing-Aktivitäten.
- Führung eines kleinen Teams von Social Media Managern und Community Managern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Social Media Marketing und Community Management, idealerweise im E-Commerce-Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Social Media Strategien.
- Exzellente Kenntnisse der gängigen Social Media Plattformen, Tools und Best Practices.
- Starke Fähigkeiten in Content-Erstellung, Storytelling und visueller Kommunikation.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Messung und Optimierung von Kampagnen.
- Hohe Kreativität, Innovationsfreude und ein gutes Gespür für Trends.
- Sehr gute Kommunikations- und Führungsqualitäten.
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Bereitschaft, am Standort in **Mödling** zu arbeiten.
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Head of Social Media Marketing & Community Management
4060 Leonding, Oberösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein wachstumsstarkes Unternehmen im E-Commerce und Social Media Sektor, sucht eine kreative und strategisch denkende Führungspersönlichkeit als Head of Social Media Marketing & Community Management für den Standort Leonding, Upper Austria, AT . In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Social-Media-Strategie, den Aufbau und die Pflege unserer Online-Community sowie die Steigerung der Markenbekanntheit und Kundenbindung. Sie werden ein engagiertes Team leiten und sicherstellen, dass unsere Social-Media-Präsenz unsere Markenwerte widerspiegelt und messbare Geschäftsergebnisse erzielt.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Diese spannende Position am Standort Leonding, Upper Austria, AT bietet die Möglichkeit, die digitale Präsenz unseres Unternehmens maßgeblich zu prägen. Wir bieten eine hybride Arbeitsregelung, die Flexibilität mit der Möglichkeit zur Zusammenarbeit vor Ort verbindet.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Social-Media-Strategie über alle relevanten Plattformen hinweg (z.B. Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, Pinterest).
- Verantwortung für Content-Planung, -Erstellung und -Distribution, um ansprechende und relevante Inhalte für unsere Zielgruppen zu schaffen.
- Aufbau, Pflege und Moderation unserer Online-Communitys, Förderung von Engagement und Interaktion.
- Entwicklung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen zur Steigerung der Markenbekanntheit, Lead-Generierung und Verkäufe.
- Überwachung und Analyse von Social-Media-Metriken (Engagement, Reichweite, Conversions), um die Performance zu bewerten und Optimierungen vorzunehmen.
- Management des Social-Media-Budgets und Sicherstellung einer effizienten Mittelverwendung.
- Identifizierung von Influencern und Aufbau von Kooperationen zur Erweiterung unserer Reichweite.
- Krisenmanagement in sozialen Medien und proaktive Reaktion auf Kundenfeedback und Anfragen.
- Führung, Motivation und Entwicklung des Social-Media- und Community-Management-Teams.
- Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Social-Media-Trends, Tools und Best Practices und integrieren Sie diese in unsere Strategie.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digitale Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung im Social Media Marketing und Community Management, idealerweise in einer Führungsrolle.
- Tiefes Verständnis der verschiedenen Social-Media-Plattformen, ihrer Algorithmen und Werbemöglichkeiten.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien und Kampagnen.
- Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Content-Erstellung und Storytelling.
- Erfahrung mit Social-Media-Management-Tools (z.B. Hootsuite, Buffer, Sprout Social) und Analyse-Tools.
- Kreativität, strategisches Denkvermögen und eine datengetriebene Herangehensweise.
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Diese spannende Position am Standort Leonding, Upper Austria, AT bietet die Möglichkeit, die digitale Präsenz unseres Unternehmens maßgeblich zu prägen. Wir bieten eine hybride Arbeitsregelung, die Flexibilität mit der Möglichkeit zur Zusammenarbeit vor Ort verbindet.
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Head of Community Management & Social Impact
6330 Kufstein District, Tirol
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Klienten, eine dynamische Organisation, die sich dem Aufbau starker Gemeinschaften und der Förderung sozialer Initiativen verschrieben hat, suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of Community Management & Social Impact am Standort Kufstein . In dieser strategischen Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Programmen, die das Engagement der Gemeinschaft fördern und positive soziale Auswirkungen erzielen.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung einer umfassenden Community-Management-Strategie zur Stärkung der Bindung und des Austauschs innerhalb der Zielgruppen.
- Konzeption, Planung und Durchführung von Social Impact Projekten und Initiativen, die den gesellschaftlichen Beitrag unserer Organisation hervorheben.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Gemeinschaften, NGOs, sozialen Einrichtungen und relevanten Stakeholdern.
- Entwicklung von Kommunikationsstrategien zur Darstellung der sozialen Erfolge und zur Mobilisierung von Freiwilligen und Unterstützern.
- Organisation von Veranstaltungen, Workshops und Kampagnen, die das Gemeinschaftsgefühl fördern und auf soziale Anliegen aufmerksam machen.
- Messung und Berichterstattung über die Wirkung von Community-Programmen und Social Impact Initiativen.
- Budgetverwaltung für die zugeordneten Bereiche und Sicherstellung eines effizienten Ressourceneinsatzes.
- Führung und Motivation eines Teams von Community Managern und Projektkoordinatoren.
- Identifizierung von Fördermöglichkeiten und Entwicklung von Partnerschaften zur Erweiterung der Reichweite und Wirkung.
- Beitragen zur Entwicklung der strategischen Ausrichtung der Organisation im Bereich Community und soziale Verantwortung.
- Abgeschlossenes Studium (Uni oder FH) im Bereich Soziale Arbeit, Kommunikationswissenschaften, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/CSR oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Community Management, Social Impact, CSR oder in der Projektleitung im sozialen Sektor.
- Nachweisbare Erfolge in der Konzeption und Umsetzung von Community-Building-Maßnahmen und sozialen Projekten.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Netzwerk- und Moderationsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Führung von Teams und im Stakeholder-Management.
- Kreativität, Innovationsgeist und eine starke soziale Ader.
- Kenntnisse im Projektmanagement und Budgetverantwortung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zur Arbeit in einem hybriden Umfeld, das Flexibilität bietet, aber regelmäßige Präsenz in Kufstein erfordert.
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Projektleiter Soziale Programme und Community Management
2512 Baden, Niederösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen engagierten und erfahrenen Projektleiter für Soziale Programme und Community Management am Standort Traiskirchen, Niederösterreich .
Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für die Planung, Implementierung und Überwachung von gemeinnützigen Projekten, die darauf abzielen, die soziale Integration und das Wohlbefinden der lokalen Gemeinschaft zu fördern. Dies umfasst die Entwicklung neuer Initiativen, die Verwaltung bestehender Programme und die Sicherstellung ihrer Effektivität und Nachhaltigkeit.
Ihre Hauptaufgaben:
Die Position ist an eine hybride Arbeitsweise angepasst, die eine flexible Mischung aus Präsenz- und Telearbeit ermöglicht, um eine optimale Balance zwischen Teamarbeit und individueller Flexibilität zu gewährleisten.
Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für die Planung, Implementierung und Überwachung von gemeinnützigen Projekten, die darauf abzielen, die soziale Integration und das Wohlbefinden der lokalen Gemeinschaft zu fördern. Dies umfasst die Entwicklung neuer Initiativen, die Verwaltung bestehender Programme und die Sicherstellung ihrer Effektivität und Nachhaltigkeit.
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption und Durchführung von sozialen Projekten und Veranstaltungen zur Stärkung der Gemeinschaft.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Organisationen, Behörden und Stakeholdern.
- Koordination von Freiwilligen und Unterstützungsteams.
- Budgetverwaltung und Ressourcenplanung für alle zugewiesenen Projekte.
- Monitoring und Evaluierung der Projektfortschritte und -ergebnisse.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder.
- Organisation und Moderation von Community-Meetings und Workshops.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen.
- Identifizierung von neuen Fördermöglichkeiten und Unterstützung bei der Antragstellung.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Soziologie, Pädagogik oder einem vergleichbaren Feld.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im gemeinnützigen Sektor.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit mit sozialen Projekten und der Community-Entwicklung.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu leiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit Budgets und Finanzberichten.
- Gute Kenntnisse der lokalen Gegebenheiten und sozialen Strukturen in Traiskirchen und Umgebung.
- Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine hohe Belastbarkeit.
Die Position ist an eine hybride Arbeitsweise angepasst, die eine flexible Mischung aus Präsenz- und Telearbeit ermöglicht, um eine optimale Balance zwischen Teamarbeit und individueller Flexibilität zu gewährleisten.
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Spezialist für Community Management und Engagement
2620 Sollenau, Niederösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte Organisation im sozialen Sektor, sucht einen engagierten Spezialisten für Community Management und Engagement für seinen Standort in Wiener Neustadt, Niederösterreich, AT . In dieser wichtigen Rolle sind Sie die Stimme unserer Organisation in der digitalen Welt und die Brücke zu unseren Gemeinschaften. Sie entwickeln und implementieren Strategien zur Stärkung der Online-Präsenz, fördern die Interaktion und bauen loyale Gemeinschaften auf.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Community-Management-Strategien für verschiedene Online-Plattformen (Soziale Medien, Foren, etc.).
- Moderation von Online-Diskussionen, Beantwortung von Fragen und Pflege des Dialogs mit Mitgliedern und Interessengruppen.
- Erstellung und Kuratierung von ansprechenden Inhalten (Texte, Bilder, Videos), die die Community aktivieren.
- Organisation und Durchführung von Online-Events und Kampagnen zur Steigerung des Engagements.
- Überwachung von Social-Media-Kanälen und Analyse von Nutzerfeedback.
- Identifizierung von Trends und Chancen zur Verbesserung der Community-Bindung.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, um eine konsistente Markenkommunikation sicherzustellen.
- Reporting der Community-Performance und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien zur Mitgliederbindung und -gewinnung.
- Krisenkommunikation und Management von negativen Kommentaren oder Feedback.
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Soziale Arbeit oder einem verwandten Feld.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Community Management, Social Media Management oder digitaler Kommunikation.
- Nachweisbare Erfolge in der Aufbau und Betreuung von Online-Communities.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten in deutscher Sprache.
- Verständnis für die Dynamiken sozialer Netzwerke und Online-Plattformen.
- Kreativität und die Fähigkeit, ansprechende Inhalte zu erstellen.
- Empathie, Fingerspitzengefühl und eine kundenorientierte Denkweise.
- Kenntnisse in Social-Media-Management-Tools und Analysetools sind von Vorteil.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit.
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in einem mission-orientierten Umfeld zu arbeiten.
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Fachkraft für Sozialarbeit und Community Management
4600 Wels Land District, Oberösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, eine gemeinnützige Organisation im sozialen Sektor, sucht zur Verstärkung seines Teams in Wels, Oberösterreich eine engagierte Fachkraft für Sozialarbeit und Community Management (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie eine zentrale Anlaufstelle für unsere Klienten, organisieren und leiten soziale Projekte und fördern die Gemeinschaftsentwicklung. Diese Position erfordert Einfühlungsvermögen, organisatorisches Geschick und die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu unterstützen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
Ihr Profil:
Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem unterstützenden Umfeld und die Möglichkeit, einen positiven Unterschied in der Gemeinschaft zu machen. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Direkte Betreuung und Beratung von Klienten in sozialen Notlagen.
- Planung, Organisation und Durchführung von sozialen Programmen und Gemeinschaftsveranstaltungen.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Klienten, deren Familien und relevanten Netzwerken.
- Case Management und Dokumentation der Klientenfortschritte.
- Identifizierung von Bedürfnissen und Entwicklung von Lösungsansätzen in der Gemeinschaft.
- Koordination mit externen Partnern, Behörden und Institutionen.
- Förderung der sozialen Integration und Teilhabe benachteiligter Gruppen.
- Mitarbeit bei der Akquise von Fördermitteln und Spenden.
- Aufbau und Pflege von Kommunikationskanälen (z.B. soziale Medien, Newsletter) zur Information und Einbindung der Gemeinschaft.
- Unterstützung bei der Freiwilligenarbeit und deren Koordination.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung im sozialen Bereich, idealerweise mit Erfahrung im Community Management.
- Gute Kenntnisse der sozialen Landschaft und relevanter Institutionen.
- Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke.
- Fähigkeit, eigenständig und strukturiert zu arbeiten sowie im Team zu agieren.
- Organisationsgeschick und Belastbarkeit.
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office).
- Führerschein Klasse B ist von Vorteil.
- Hohe Motivation und Leidenschaft für soziale Belange.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem unterstützenden Umfeld und die Möglichkeit, einen positiven Unterschied in der Gemeinschaft zu machen. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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