745 Jobs für Filialleiter / Store Manager (M/W/D), Vollzeit in Österreich
Store Manager
3500 Krems an der Donau, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde in **Krems an der Donau** sucht einen dynamischen und kundenorientierten Store Manager (m/w/d) zur Leitung seines Einzelhandelsgeschäfts. Wenn Sie Erfahrung im Management von Teams, ein Händchen für Verkaufsstrategien und eine Leidenschaft für erstklassigen Kundenservice mitbringen, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie.
Als Store Manager sind Sie für den gesamten operativen Betrieb Ihres Ladengeschäfts verantwortlich. Dies umfasst die Personalführung, Schulung und Motivation Ihres Teams, die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs an der Kasse und im Verkaufsraum sowie die Einhaltung von Verkaufszielen und Qualitätsstandards. Sie sind auch für die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung und die Umsetzung von Marketingaktionen zuständig. Die Schaffung einer positiven und einladenden Einkaufsatmosphäre für jeden Kunden steht im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit.
Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, sowie mindestens drei Jahre Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel. Starke Führungsqualitäten, ausgeprägte Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten sowie ein gutes Zahlenverständnis sind unerlässlich. Sie sind serviceorientiert, teamfähig und können auch in Stoßzeiten einen kühlen Kopf bewahren. Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Warenwirtschaft ist von Vorteil. Grundkenntnisse in Englisch sind wünschenswert.
Sie tragen die Verantwortung für die Erreichung der Umsatzziele und die Kontrolle der Kosten. Die Identifizierung von Möglichkeiten zur Steigerung des Verkaufs und zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit ist Teil Ihrer täglichen Arbeit. Sie arbeiten eng mit der Regionalleitung zusammen, um Strategien umzusetzen und Feedback zum Marktgeschehen zu geben. Die Tätigkeit ist nicht remote und erfordert Ihre physische Präsenz im Geschäft.
Ihre Aufgaben:
Als Store Manager sind Sie für den gesamten operativen Betrieb Ihres Ladengeschäfts verantwortlich. Dies umfasst die Personalführung, Schulung und Motivation Ihres Teams, die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs an der Kasse und im Verkaufsraum sowie die Einhaltung von Verkaufszielen und Qualitätsstandards. Sie sind auch für die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung und die Umsetzung von Marketingaktionen zuständig. Die Schaffung einer positiven und einladenden Einkaufsatmosphäre für jeden Kunden steht im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit.
Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, sowie mindestens drei Jahre Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel. Starke Führungsqualitäten, ausgeprägte Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten sowie ein gutes Zahlenverständnis sind unerlässlich. Sie sind serviceorientiert, teamfähig und können auch in Stoßzeiten einen kühlen Kopf bewahren. Erfahrung in der Personaleinsatzplanung und Warenwirtschaft ist von Vorteil. Grundkenntnisse in Englisch sind wünschenswert.
Sie tragen die Verantwortung für die Erreichung der Umsatzziele und die Kontrolle der Kosten. Die Identifizierung von Möglichkeiten zur Steigerung des Verkaufs und zur Verbesserung der Kundenzufriedenheit ist Teil Ihrer täglichen Arbeit. Sie arbeiten eng mit der Regionalleitung zusammen, um Strategien umzusetzen und Feedback zum Marktgeschehen zu geben. Die Tätigkeit ist nicht remote und erfordert Ihre physische Präsenz im Geschäft.
Ihre Aufgaben:
- Führung, Motivation und Entwicklung des Verkaufsteams
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices
- Erreichung und Übertreffung der Verkaufsziele
- Effektive Warenpräsentation und Verkaufsförderung
- Bestandsmanagement und Inventur
- Personaleinsatzplanung und -kontrolle
- Umgang mit Kundenbeschwerden und Reklamationen
- Sicherstellung der Einhaltung von Kassen- und Sicherheitsrichtlinien
- Mitwirkung bei der Implementierung von Marketing- und Verkaufsaktionen
- Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung im Verkaufsraum
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Einzelhandel bevorzugt)
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel
- Starke Führungs-, Motivations- und Verkaufsfähigkeiten
- Kundenorientierung und Servicebereitschaft
- Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Organisationsgeschick und Detailgenauigkeit
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Grundlegende EDV-Kenntnisse
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
0
Store Manager
5400 Hallein, Salzburg
WhatJobs
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Einzelhandel, sucht eine/n erfahrene/n Store Manager/in für die Leitung einer Filiale am Standort in Hallein, Salzburg, AT . Als Store Manager/in sind Sie für den gesamten operativen Betrieb und den Erfolg Ihrer Filiale verantwortlich. Dies umfasst die Führung und Motivation des Verkaufsteams, die Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung, die Warenpräsentation sowie die Erreichung der Verkaufsziele. Sie sind verantwortlich für die Personalplanung, Schulung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter. Die Verwaltung des Lagerbestands, die Umsetzung von Marketingaktionen und die Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards gehören ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben. Sie analysieren Verkaufsdaten und identifizieren Verbesserungspotenziale, um die Rentabilität der Filiale zu steigern. Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel, davon mindestens 1 Jahr in einer Führungsposition wie z.B. stellvertretender Filialleiter oder Teamleiter. Ausgeprägte Führungsqualitäten, exzellente Kommunikations- und Verkaufstalent sowie ein starkes Zahlenverständnis sind unerlässlich. Sie sind kundenorientiert, motiviert und haben eine Leidenschaft für den Einzelhandel. Wir bieten eine herausfordernde Position mit viel Eigenverantwortung, attraktiven Karriereperspektiven und die Möglichkeit, in einem lebhaften Umfeld in Hallein, Salzburg, AT tätig zu sein. Wenn Sie eine dynamische Führungspersönlichkeit sind, die gerne Menschen inspiriert und den Geschäftserfolg vorantreibt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
1
Store Manager
2620 Baden, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen engagierten und erfahrenen Store Manager zur Leitung eines Einzelhandelsgeschäfts in **Wiener Neustadt, Niederösterreich**. Als Store Manager sind Sie für den gesamten operativen Betrieb und die Rentabilität Ihres Geschäfts verantwortlich. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Personalführung, die Optimierung von Verkaufsflächen, die Verwaltung von Warenbeständen und die Gewährleistung eines exzellenten Kundenservices. Sie sind für die Einstellung, Schulung und Entwicklung Ihres Teams zuständig und stellen sicher, dass alle Mitarbeiter die Markenwerte verkörpern. Sie analysieren Verkaufszahlen und KPIs, um Strategien zur Steigerung des Umsatzes und der Kundenzufriedenheit zu entwickeln und umzusetzen. Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Handel, Marketing oder BWL mit. Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle im Einzelhandel, mit nachweisbaren Erfolgen in den Bereichen Umsatzsteigerung, Kundenservice und Teamentwicklung. Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und Kassensystemen sind von Vorteil. Sie sind ein proaktiver Problemlöser mit ausgeprägten Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten. Die Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, ist unerlässlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel haben und Ihr Potenzial in einem dynamischen Umfeld voll entfalten möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diese Position bietet die Möglichkeit, Ihr eigenes Geschäftskonzept erfolgreich umzusetzen und die Kundenbindung zu stärken. Benefits umfassen wettbewerbsfähige Bezahlung, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Hauptverantwortlichkeiten:
Anforderungen:
Hauptverantwortlichkeiten:
- Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb des Geschäfts
- Personalmanagement: Rekrutierung, Schulung, Motivation und Einsatzplanung des Teams
- Sicherstellung eines herausragenden Kundenerlebnisses
- Umsatz- und Ertragssteigerung durch gezielte Verkaufsstrategien
- Bestandsmanagement und Warenpräsentation
- Überwachung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Standards
- Analyse von Verkaufsdaten und KPIs
- Mitwirkung an lokalen Marketinginitiativen
Anforderungen:
- Kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Handels-/BWL-Bereich
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel
- Nachweisliche Erfolge in Umsatzsteigerung und Kundenservice
- Starke Führungs-, Motivations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Kenntnisse in Warenwirtschaft und POS-Systemen
- Kundenorientierte Arbeitsweise und hohe Servicebereitschaft
- Belastbarkeit und Organisationstalent
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
2
Store Manager
6800 Feldkirch, Vorarlberg
WhatJobs
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etablierter Einzelhandelsakteur, sucht einen engagierten und kundenorientierten Store Manager für seine Filiale in **Feldkirch**. Als Store Manager sind Sie für den gesamten operativen Betrieb Ihrer Filiale verantwortlich, von der Personalführung über das Warenmanagement bis hin zur Gewährleistung eines exzellenten Kundenservice. Sie stellen sicher, dass die Verkaufsziele erreicht und übertroffen werden, und tragen aktiv zur positiven Entwicklung des Geschäfts bei. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Rekrutierung, Schulung und Motivation des Verkaufsteams, um eine hohe Leistung und Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Sie überwachen den Warenbestand, optimieren die Ladenpräsentation und stellen sicher, dass alle visuellen Merchandising-Standards eingehalten werden. Die Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen und Marketingaktivitäten zur Steigerung der Umsätze ist ebenfalls ein wichtiger Teil Ihrer Rolle. Sie sind Ansprechpartner für Kunden und lösen Anfragen und Reklamationen professionell. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel mit, idealerweise im Textil- oder Lifestyle-Segment. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft sind von Vorteil. Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten sowie eine hohe Kundenorientierung. Führungsqualitäten, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, sind essenziell. Sie sind ergebnisorientiert, flexibel und können gut mit Stress umgehen. Ein gutes Gespür für Trends und ein Verständnis für den Einzelhandelsmarkt sind ebenfalls wichtig. Wenn Sie eine verantwortungsbewusste und engagierte Führungspersönlichkeit sind, die gerne mit Menschen arbeitet und Erfolg im Einzelhandel erzielen möchte, dann ist dies eine hervorragende Karrierechance. Sie werden die Möglichkeit haben, Ihre eigenen Ideen einzubringen und maßgeblich zum Erfolg der Filiale beizutragen.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Personalführung, -entwicklung und Motivation des Verkaufsteams.
- Sicherstellung der Erreichung von Verkaufszielen und KPIs.
- Optimierung der Warenverfügbarkeit und Lagerverwaltung.
- Umsetzung von Visual Merchandising-Richtlinien.
- Gewährleistung eines exzellenten Kundenservice und Kundenerlebnisses.
- Durchführung von Verkaufsförderungsaktionen und lokalen Marketinginitiativen.
- Verantwortung für Kassenabschluss und administrative Aufgaben.
- Einhaltung der Unternehmensrichtlinien und Standards.
- Kaufmännische Ausbildung oder Studium mit relevanter Berufserfahrung.
- Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel.
- Starke Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Kundenorientierung und Servicebereitschaft.
- Führungsstärke und Teamfähigkeit.
- Erfahrung in Warenwirtschaft und Visual Merchandising.
- Organisationstalent und Ergebnisorientierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
3
Store Manager
9400 Wolfsberg, Kärnten
WhatJobs
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte Kette im Einzelhandel, sucht einen engagierten und erfahrenen Store Manager (m/w/d) für die Leitung eines ihrer Geschäfte am Standort Wolfsberg, Carinthia, AT . In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den gesamten operativen Betrieb des Ladens, die Führung und Motivation des Verkaufsteams sowie die Erreichung der Umsatz- und Profitabilitätsziele. Sie sind das Aushängeschild des Unternehmens vor Ort und gestalten aktiv das Kundenerlebnis.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Personalführung, -entwicklung und -einsatzplanung für das gesamte Verkaufsteam.
- Überwachung und Sicherstellung exzellenter Kundenberatung und eines ansprechenden Einkaufserlebnisses.
- Verantwortung für die Erreichung der Verkaufs- und Budgetziele sowie die Optimierung der Profitabilität.
- Bestandsmanagement, Warenpräsentation und Sicherstellung eines attraktiven Ladenbildes.
- Organisation und Durchführung von Verkaufsaktionen und Events.
- Schulung der Mitarbeiter in Produktkenntnissen, Verkaufstechniken und Unternehmensrichtlinien.
- Kontrolle der Einhaltung von Kassenrichtlinien und Diebstahlpräventionsmaßnahmen.
- Regelmäßiges Reporting von Verkaufszahlen und anderen relevanten KPIs an die Zentrale.
- Sicherstellung eines sauberen, sicheren und einladenden Arbeitsumfelds.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
4
Store Manager
2340 Wiener Neustadt, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 6 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient im Einzelhandel sucht einen engagierten und erfahrenen Store Manager für seine Filiale in Traiskirchen.
Als Store Manager sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Ablauf des täglichen Geschäfts, die Umsatzsteigerung sowie die Kundenzufriedenheit. Sie führen und motivieren Ihr Verkaufsteam, entwickeln Verkaufsstrategien und stellen sicher, dass die Store-Ziele erreicht werden. Dazu gehört auch die Verantwortung für Warenpräsentation, Lagerverwaltung und die Einhaltung von Unternehmensstandards.
Sie sind Vorbildfunktion für Ihr Team und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre. Sie analysieren Verkaufszahlen, identifizieren Verbesserungspotenziale und setzen entsprechende Maßnahmen um. Die Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterbildung von Mitarbeitern liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie sind Ansprechpartner für Kundenanfragen und -beschwerden und sorgen für exzellenten Kundenservice.
Anforderungen:
Als Store Manager sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Ablauf des täglichen Geschäfts, die Umsatzsteigerung sowie die Kundenzufriedenheit. Sie führen und motivieren Ihr Verkaufsteam, entwickeln Verkaufsstrategien und stellen sicher, dass die Store-Ziele erreicht werden. Dazu gehört auch die Verantwortung für Warenpräsentation, Lagerverwaltung und die Einhaltung von Unternehmensstandards.
Sie sind Vorbildfunktion für Ihr Team und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre. Sie analysieren Verkaufszahlen, identifizieren Verbesserungspotenziale und setzen entsprechende Maßnahmen um. Die Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterbildung von Mitarbeitern liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie sind Ansprechpartner für Kundenanfragen und -beschwerden und sorgen für exzellenten Kundenservice.
Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Einzelhandel.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsrolle.
- Starke Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Personalführung und Teammotivation.
- Gute Waren- und Sortimentskenntnisse.
- Organisationstalent und kaufmännisches Verständnis.
- Eigeninitiative und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten, auch samstags.
- Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
5
Store Manager
6890 Lustenau, Vorarlberg
WhatJobs
Vor 8 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht für seinen Flagship-Store in Lustenau, Vorarlberg einen engagierten und erfahrenen Store Manager (m/w/d). In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Betrieb des Ladens und die Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung. Sie führen und motivieren ein Team von Verkaufsmitarbeitern, fördern deren Entwicklung und sorgen für hohe Verkaufszahlen. Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung, die Erreichung von Verkaufszielen sowie die Umsetzung von Marketing- und Verkaufsförderungsaktionen. Sie sind verantwortlich für die Dienstplanung, das Qualitätsmanagement und die Einhaltung der Unternehmensrichtlinien. Eine enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung und anderen Abteilungen ist unerlässlich. Sie analysieren Verkaufsdaten, identifizieren Verbesserungspotenziale und entwickeln Strategien zur Steigerung von Umsatz und Kundenzufriedenheit. Die Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterbildung von neuen Mitarbeitern gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie stellen sicher, dass der Store stets repräsentativ aussieht und die Kunden sich wohlfühlen. Ein ausgeprägtes Verkaufstalent, kundenorientiertes Denken und Führungsqualitäten sind essenziell. Sie bringen idealerweise bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Einzelhandel mit, vorzugsweise in einer Führungsposition. Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren, zeichnen Sie aus. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit der Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen einzubringen und den Erfolg des Stores aktiv mitzugestalten. Eine attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und Entwicklungsperspektiven runden unser Angebot ab. Wenn Sie mit Leidenschaft im Einzelhandel tätig sind und ein motiviertes Team zum Erfolg führen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Filialleiter / store manager (m/w/d), vollzeit Jobs In Österreich !
6
Store Manager
3500 Krems an der Donau, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 8 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein etabliertes Unternehmen im Einzelhandel, sucht einen engagierten und kundenorientierten Store Manager (m/w/d) für eine seiner Filialen in Krems an der Donau, Niederösterreich . Als Store Manager sind Sie die treibende Kraft hinter dem Erfolg Ihres Geschäfts. Sie sind verantwortlich für die gesamte Führung und Organisation des Verkaufsstandorts, von der Personalführung und -entwicklung bis hin zur Warenpräsentation und Verkaufsförderung. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Rekrutierung, Einarbeitung, Schulung und Motivation Ihres Verkaufsteams, um sicherzustellen, dass jeder Kunde ein positives Einkaufserlebnis hat. Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Umsatz- und Profitabilitätsziele, die Überwachung von Lagerbeständen, die Inventur sowie die Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen. Die Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation, die Einhaltung von Visual Merchandising Standards und die Pflege des Ladens gehören ebenso zu Ihren Pflichten wie die Verwaltung des Budgets und die Einhaltung aller operativen Richtlinien. Sie sind ein Vorbild für Ihr Team, fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und agieren als kompetenter Ansprechpartner für Kunden bei Fragen oder Problemen. Analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Verkaufsdaten und zur Ableitung von Maßnahmen sind ebenso wichtig wie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringen, gerne mit Menschen arbeiten und erfolgreich Teams führen können, dann ist dies die ideale Gelegenheit, Ihre Karriere im Management voranzutreiben.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
7
Store Manager
6800 Feldkirch, Vorarlberg
WhatJobs
Vor 9 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde in Feldkirch sucht einen dynamischen und kundenorientierten Store Manager zur Leitung seines Einzelhandelsgeschäfts. Diese Position bietet eine flexible Arbeitsregelung und erfordert eine starke Präsenz vor Ort, kann aber durch administrative Fernaufgaben ergänzt werden. Als Store Manager sind Sie verantwortlich für die Führung und Motivation des Verkaufsteams, die Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und die Erreichung der Verkaufsziele. Ihre Aufgaben umfassen die Personaleinsatzplanung, die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung und die Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes. Sie sind Ansprechpartner für Kunden, lösen Reklamationen professionell und tragen aktiv zur Kundenbindung bei. Die Überwachung von Verkaufszahlen, die Analyse von Trends und die Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Wir erwarten von Ihnen erste Erfahrungen im Einzelhandel, idealerweise mit Führungsverantwortung, sowie eine hohe Serviceorientierung und Verkaufskompetenz. Sie sind ein Teamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren und zu entwickeln. Organisationstalent, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Grundlegende Kenntnisse im Warenmanagement und der Kassenführung sind erforderlich. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, Ihr Verkaufstalent einzusetzen und zum Erfolg unseres Geschäfts beizutragen, steht im Vordergrund. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die mit Begeisterung und Engagement zum Erfolg unseres Kunden beitragen.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
8
Store Manager
4020 Linz, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 10 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Store Manager (Hybrid)
Unser Kunde, ein führender Einzelhändler im Bereich Mode, sucht einen engagierten Store Manager für seine Filiale in Linz . Diese Position bietet eine hybride Arbeitsweise, die sowohl die Präsenz vor Ort als auch flexible Homeoffice-Tage ermöglicht, um die betriebliche Effizienz zu maximieren und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu fördern. Als Store Manager sind Sie verantwortlich für die operative Leitung der Filiale, die Sicherstellung exzellenter Kundenerlebnisse und die Erreichung der Verkaufsziele. Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Personalplanung und -führung, einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Verkaufsteams. Sie sind verantwortlich für die Warenpräsentation, das Bestandsmanagement und die Einhaltung aller betrieblichen Standards und Richtlinien. Die Analyse von Verkaufszahlen und die Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung sind essenziell. Sie stellen sicher, dass das Team stets über die neuesten Produkte und Verkaufsförderungsmaßnahmen informiert ist und ein einheitliches Markenerlebnis bietet. Kundenbeschwerden werden von Ihnen professionell und kundenorientiert bearbeitet. Sie sind der erste Ansprechpartner für alle Belange der Filiale und berichten direkt an die regionale Verkaufsleitung. Die Umsetzung von Marketingkampagnen und die Organisation lokaler Verkaufsveranstaltungen können ebenfalls zu Ihren Aufgaben gehören. Sie fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und tragen maßgeblich zum Erfolg des gesamten Teams bei. Die Identifizierung von Verbesserungspotenzialen im Filialbetrieb ist eine ständige Aufgabe.
Unser Kunde, ein führender Einzelhändler im Bereich Mode, sucht einen engagierten Store Manager für seine Filiale in Linz . Diese Position bietet eine hybride Arbeitsweise, die sowohl die Präsenz vor Ort als auch flexible Homeoffice-Tage ermöglicht, um die betriebliche Effizienz zu maximieren und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu fördern. Als Store Manager sind Sie verantwortlich für die operative Leitung der Filiale, die Sicherstellung exzellenter Kundenerlebnisse und die Erreichung der Verkaufsziele. Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Personalplanung und -führung, einschließlich Einstellung, Schulung und Motivation des Verkaufsteams. Sie sind verantwortlich für die Warenpräsentation, das Bestandsmanagement und die Einhaltung aller betrieblichen Standards und Richtlinien. Die Analyse von Verkaufszahlen und die Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung sind essenziell. Sie stellen sicher, dass das Team stets über die neuesten Produkte und Verkaufsförderungsmaßnahmen informiert ist und ein einheitliches Markenerlebnis bietet. Kundenbeschwerden werden von Ihnen professionell und kundenorientiert bearbeitet. Sie sind der erste Ansprechpartner für alle Belange der Filiale und berichten direkt an die regionale Verkaufsleitung. Die Umsetzung von Marketingkampagnen und die Organisation lokaler Verkaufsveranstaltungen können ebenfalls zu Ihren Aufgaben gehören. Sie fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und tragen maßgeblich zum Erfolg des gesamten Teams bei. Die Identifizierung von Verbesserungspotenzialen im Filialbetrieb ist eine ständige Aufgabe.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
9