22 Jobs für Mitarbeiter im einzelhandel in Garsten
Filialleiter Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 12 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Für eine etablierte Einzelhandelskette suchen wir einen dynamischen und erfahrenen Filialleiter für unseren Standort in **Steyr, Oberösterreich, AT**. Diese spannende Position erfordert eine Mischung aus Führungsqualitäten, betriebswirtschaftlichem Know-how und einer Leidenschaft für den Verkauf. Sie sind verantwortlich für die operative Leitung, die Personalführung und die Umsatzsteigerung der Filiale.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Filialteams, einschließlich Rekrutierung, Einarbeitung, Schulung und Leistungsbeurteilung.
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung und eines ansprechenden Einkaufserlebnisses.
- Verantwortung für die Warenpräsentation, Warenverfügbarkeit und das Inventurmanagement.
- Überwachung und Analyse von Verkaufszahlen, Erstellung von Berichten und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzoptimierung.
- Budgetverantwortung für die Filiale und Kostenkontrolle.
- Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktionen gemäß den Unternehmensrichtlinien.
- Gewährleistung von Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit in der Filiale.
- Kommunikation und Koordination mit der regionalen Vertriebsleitung und anderen Abteilungen.
- Förderung eines positiven Arbeitsklimas und Motivation des Teams zur Erreichung der Filialziele.
- Bearbeitung von Kundenanfragen, Reklamationen und Beschwerden mit professionellem Service.
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Einzelhandel.
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer Führungsposition im Einzelhandel.
- Nachweisbare Erfolge in der Umsatzsteigerung und im Kundenservice.
- Starke Führungskompetenzen und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Verkaufsgeschick.
- Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis und Zahlenaffinität.
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit.
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten, inklusive Samstagsarbeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
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Leiter Filialentwicklung Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
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Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Steyr, Oberösterreich – Unser Klient, ein etabliertes Handelsunternehmen mit mehreren Filialen, sucht eine/n engagierte/n und erfahrene/n Leiter/in für die Filialentwicklung. Diese Position ist entscheidend für die Expansion und Optimierung unseres Filialnetzes und erfordert ein tiefes Verständnis des Einzelhandelsmarktes sowie exzellente Führungsqualitäten. Sie werden für die Identifizierung neuer Standorte, die Planung und Durchführung von Neueröffnungen sowie die Weiterentwicklung bestehender Filialen verantwortlich sein. Dies beinhaltet auch die Zusammenarbeit mit lokalen Behörden, die Verhandlung von Mietverträgen und die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften. Ein wichtiger Teil Ihrer Rolle ist die Analyse der Store-Performance und die Entwicklung von Strategien zur Umsatzsteigerung und Kostensenkung.
Ihre Hauptaufgaben:
Anforderungen:
Wenn Sie ein/e erfahrene/r Profi mit Leidenschaft für den Einzelhandel sind und maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen möchten, dann ist dies Ihre Chance. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Filialnetzes mit.
Ihre Hauptaufgaben:
- Strategische Planung und Umsetzung der Filialentwicklungsstrategie zur Erschließung neuer Märkte.
- Standortanalyse, -auswahl und -bewertung potenzieller neuer Ladenflächen.
- Management des gesamten Prozesses von der Planung über den Bau bis zur Eröffnung neuer Filialen.
- Koordination mit Architekten, Bauunternehmen und internen Teams für reibungslose Projektabläufe.
- Verhandlung von Mietverträgen und Konditionen für neue und bestehende Standorte.
- Analyse der wirtschaftlichen Performance einzelner Filialen und Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards.
- Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Entwicklung lokaler Promotionsstrategien.
- Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern, die für die Eröffnung und den Betrieb neuer Filialen zuständig sind.
- Pflege von Beziehungen zu wichtigen Partnern und Lieferanten.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Immobilienmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Filialentwicklung, Expansion oder Projektmanagement im Einzelhandel.
- Nachweisbare Erfolge bei der Eröffnung und Leitung von Einzelhandelsgeschäften.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschick und Vertragsmanagementfähigkeiten.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Österreichs.
- Führerschein der Klasse B.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
- Teamfähigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Wenn Sie ein/e erfahrene/r Profi mit Leidenschaft für den Einzelhandel sind und maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens beitragen möchten, dann ist dies Ihre Chance. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Filialnetzes mit.
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Filialleiter Einzelhandel (m/w/d)
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 14 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Für eine spannende Position als Filialleiter im Einzelhandel suchen wir eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit für unseren Kunden am Standort in Steyr, Oberösterreich . Als Filialleiter sind Sie verantwortlich für die operative Führung und Weiterentwicklung Ihrer Filiale. Dies umfasst die Mitarbeiterführung und -motivation, die Steuerung von Verkaufszielen, die Optimierung von Lagerbeständen und die Sicherstellung eines exzellenten Kundenservice.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Das bringen Sie mit:
Was wir bieten:
Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringen und eine herausfordernde Führungsaufgabe suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese Position bietet eine großartige Gelegenheit, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und maßgeblich zum Erfolg unseres Kunden beizutragen.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Personalführung, -einsatzplanung und -entwicklung von bis zu 15 Mitarbeitern
- Erreichung und Übertreffung der Umsatz- und Ertragsziele
- Bestandsmanagement, Warenpräsentation und Durchführung von Inventuren
- Kundenberatung und -betreuung auf höchstem Niveau
- Umsetzung von Marketingaktionen und Verkaufsförderungsmaßnahmen
- Sicherstellung der Einhaltung interner Prozesse und Richtlinien
- Verantwortung für das Filialbudget und Controlling
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsrolle
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten
- Starke analytische Fähigkeiten und Ergebnisorientierung
- Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
- Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Grundkenntnisse in MS Office und Warenwirtschaftssystemen
Was wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld
- Die Möglichkeit, die Filialentwicklung aktiv mitzugestalten
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringen und eine herausfordernde Führungsaufgabe suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Diese Position bietet eine großartige Gelegenheit, Ihre Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen und maßgeblich zum Erfolg unseres Kunden beizutragen.
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Verkaufsberater (m/w/d) - Premium Einzelhandel
4451 Steyr, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 6 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde im Herzen von Steyr sucht engagierte und kundenorientierte Verkaufsberater (m/w/d) für den Bereich Premium Einzelhandel. Sie sind verantwortlich für die exzellente Beratung unserer Kunden, den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und die Präsentation unserer hochwertigen Produkte. Wenn Sie eine Leidenschaft für Verkauf haben, Freude am Umgang mit Menschen und ein Auge für Details, dann sind Sie bei uns richtig.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem erstklassigen Umfeld zu arbeiten und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden. Es erwartet Sie eine spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, attraktiven Verdienstmöglichkeiten durch Provisionen und ein angenehmes Arbeitsklima in Steyr . Wenn Sie Ihre Karriere im anspruchsvollen Einzelhandel vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Professionelle und zuvorkommende Beratung unserer anspruchsvollen Kunden
- Aktiver Verkauf unserer Produkte und Erreichung von Verkaufszielen
- Aufbau und Pflege eines persönlichen Kundenstamms
- Präsentation und Inszenierung von Produkten im Verkaufsraum
- Warenpräsentation und Sortimentspflege
- Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen
- Mitwirkung bei Inventuren und Lagerverwaltung
- Stetige Weiterbildung über unsere Produkte und Trends
- Vertretung der Markenwerte unseres Kunden
- Begeisterung der Kunden für unsere Produkte und Services
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel oder im Verkauf
- Erste Berufserfahrung im Verkauf, insbesondere im Premium- oder Luxussegment von Vorteil
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am Kundenkontakt
- Hohe Verkaufsaffinität und Überzeugungsstärke
- Gepflegtes Erscheinungsbild und professionelles Auftreten
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Eigeninitiative und Engagement
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Die Fähigkeit, auch in Stoßzeiten einen kühlen Kopf zu bewahren und exzellenten Service zu bieten.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem erstklassigen Umfeld zu arbeiten und Teil eines erfolgreichen Teams zu werden. Es erwartet Sie eine spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, attraktiven Verdienstmöglichkeiten durch Provisionen und ein angenehmes Arbeitsklima in Steyr . Wenn Sie Ihre Karriere im anspruchsvollen Einzelhandel vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein expandierendes Unternehmen im Einzelhandel, sucht zur Verstärkung seines Teams einen motivierten und erfahrenen Filialleiter (m/w/d) für seine Filiale in Steyr, Oberösterreich . Als Leiter Ihrer Filiale sind Sie für den gesamten Geschäftsbetrieb, die Personalführung und die Erreichung der Verkaufsziele verantwortlich. Sie repräsentieren die Marke und sorgen für ein positives Einkaufserlebnis.
Sie sind verantwortlich für die täglichen Abläufe, von der Warenpräsentation über die Kundenberatung bis hin zur Mitarbeiterführung. Ihr Ziel ist es, die Rentabilität der Filiale zu steigern, die Kundenzufriedenheit zu maximieren und ein engagiertes Team zu motivieren.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Ihr Profil:
Unser Kunde bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum in einem wachstumsstarken Unternehmen. Profitieren Sie von einer fairen Vergütung, Mitarbeiterrabatten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit im Einzelhandel sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Sie sind verantwortlich für die täglichen Abläufe, von der Warenpräsentation über die Kundenberatung bis hin zur Mitarbeiterführung. Ihr Ziel ist es, die Rentabilität der Filiale zu steigern, die Kundenzufriedenheit zu maximieren und ein engagiertes Team zu motivieren.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Personalführung, -einsatzplanung und -entwicklung des Filialteams
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung und eines hohen Serviceniveaus
- Verantwortung für die Warenpräsentation, Lagerverwaltung und Ordnung in der Filiale
- Umsatz- und Kostenverantwortung sowie Erreichung der Filialziele
- Bestellwesen und Warennachschub
- Durchführung von Inventuren
- Implementierung von Verkaufsförderungsmaßnahmen und Aktionen
- Schulung und Motivation der Mitarbeiter
- Ansprechpartner für Kundenanfragen und Reklamationen
- Sicherstellung der Einhaltung aller betrieblichen Standards und Richtlinien
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Einzelhandel
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise mit erster Führungserfahrung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Verkaufstalent
- Gepflegtes Erscheinungsbild und Freude am Umgang mit Menschen
Unser Kunde bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum in einem wachstumsstarken Unternehmen. Profitieren Sie von einer fairen Vergütung, Mitarbeiterrabatten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit im Einzelhandel sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Filialleiter (m/w/d) im Premium-Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein renommierter Akteur im anspruchsvollen Einzelhandel, sucht einen engagierten Filialleiter (m/w/d) zur Führung einer seiner exklusiven Stores. Diese Position ist vollständig remote angesiedelt, was bedeutet, dass die operative Leitung und das Management der Filialstrategie von Ihrem Homeoffice aus erfolgen.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den erfolgreichen Betrieb der Filiale, einschließlich Umsatzziele, Kostenkontrolle und Warenpräsentation.
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von Verkaufsberatern.
- Sicherstellung eines herausragenden Kundenservice-Niveaus und Erreichung höchster Kundenzufriedenheit.
- Analyse von Verkaufszahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung.
- Bestandsmanagement und Warenflussoptimierung.
- Implementierung von Verkaufs- und Marketingstrategien des Unternehmens.
- Bewerberauswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter für das Filialteam.
- Sicherstellung der Einhaltung aller internen Richtlinien und Standards.
- Aktive Vertretung des Unternehmens nach außen und Pflege von Kundenkontakten.
- Organisation und Durchführung von Inventuren.
- Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer leitenden Position (Filialleiter, Stellvertreter).
- Nachweisbare Erfolge in der Umsatzsteigerung und im Kundenservice.
- Starke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten Motivations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Kaufmännisches Verständnis und analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Kennzahlen.
- Hohe Kundenorientierung und Leidenschaft für den Verkauf.
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen.
- Erfahrung im Umgang mit Kassensystemen und Warenwirtschaftsprogrammen.
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit, um remote erfolgreich zu arbeiten.
- Flexibilität und die Bereitschaft, sich schnell in neue Systeme und Prozesse einzuarbeiten.
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Filialleiter/in im Einzelhandel mit Schwerpunkt Luxusgüter
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren angesehenen Klienten im Herzen von Steyr, Oberösterreich , suchen wir eine engagierte und erfahrene Filialleitung, die unser dynamisches Team verstärken soll. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische Führung und operative Exzellenz eines unserer führenden Einzelhandelsgeschäfte. Ihre Hauptaufgabe ist es, sicherzustellen, dass unsere Kunden ein unvergleichliches Einkaufserlebnis genießen, das von höchster Produktqualität und exzellentem Service geprägt ist.
Hauptverantwortlichkeiten:
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führung und Motivation eines Teams von bis zu 15 Mitarbeitern, inklusive Personalplanung, Schulung und Leistungsbeurteilung.
- Umsatzverantwortung und Erreichung der gesetzten Verkaufsziele durch gezielte Verkaufsstrategien und Kundenbindungsprogramme.
- Warenmanagement, einschließlich Bestellwesen, Lagerhaltung und Inventur, zur Sicherstellung optimaler Warenverfügbarkeit und Minimierung von Schwund.
- Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes und Einhaltung von Merchandising-Standards.
- Kundenberatung auf höchstem Niveau, Beantwortung von Anfragen und professionelle Reklamationsbearbeitung.
- Analyse von Verkaufszahlen und Markttrends zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
- Sicherstellung der Einhaltung aller betrieblichen Abläufe und Richtlinien.
- Budgetverwaltung und Kostenkontrolle.
- Repräsentation des Unternehmens nach außen und Aufbau starker Kundenbeziehungen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition.
- Nachweisbare Erfolge in der Umsatzsteigerung und Teamentwicklung.
- Ausgeprägte Verkaufs- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent.
- Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil.
- Leidenschaft für qualitativ hochwertige Produkte und ein Gespür für Trends.
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Store Manager (m/w/d) im Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
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Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein etabliertes und kundenorientiertes Einzelhandelsunternehmen, sucht für seine Filiale in Steyr, Oberösterreich eine/n engagierte/n und erfahrene/n Store Manager (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie Ihr Team und stellen sicher, dass die Filiale erfolgreich betrieben wird und die höchsten Standards in Bezug auf Kundenservice, Warenpräsentation und Verkaufsziele erreicht werden. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Personalführung, -motivation und -entwicklung Ihres Verkaufsteams, die Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung, die Verwaltung des Warenbestands inklusive Bestellwesen und Inventur sowie die Überwachung und Erreichung der wirtschaftlichen Ziele der Filiale. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung von Ladenöffnungszeiten, die Umsetzung von Marketingaktionen und die Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes. Die Analyse von Verkaufszahlen und die Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Umsatzsteigerung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition im Einzelhandel. Sie verfügen über ausgeprägte Führungsqualitäten, sind motivierend und haben ein starkes Gespür für Kundenbedürfnisse. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Eigeninitiative zeichnen Sie aus. Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und sind es gewohnt, Verantwortung zu übernehmen. Die Bereitschaft, auch am Wochenende und zu verschiedenen Uhrzeiten zu arbeiten, ist selbstverständlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel haben und ein Team erfolgreich führen möchten, um Spitzenleistungen zu erzielen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams in Steyr, Oberösterreich und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Filiale mit.
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Leiter/in (m/w/d) Filialentwicklung und Expansion im Einzelhandel
4400 Steyr, Oberösterreich
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Heute
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient ist eine etablierte und expandierende Einzelhandelskette mit einer starken Präsenz in Österreich. Zur strategischen Weiterentwicklung unseres Filialnetzes suchen wir eine/n erfahrene/n und visionäre/n Leiter/in (m/w/d) für Filialentwicklung und Expansion am Standort Steyr, Upper Austria, AT . Sie sind verantwortlich für die Identifizierung neuer Standorte, die Steuerung des Eröffnungsprozesses und die Optimierung unserer bestehenden Filialen, um unser Wachstum voranzutreiben und unsere Marktposition zu stärken.
Ihre zentralen Aufgabenbereiche:
Ihr Profil:
Wenn Sie mit Leidenschaft und Expertise unsere Expansion vorantreiben möchten, bieten wir Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
Ihre zentralen Aufgabenbereiche:
- Entwicklung und Umsetzung der Expansionsstrategie für die Eröffnung neuer Filialen im In- und Ausland.
- Analyse von Marktpotenzialen und Identifizierung geeigneter Standorte unter Berücksichtigung von Wettbewerb, Demografie und Infrastruktur.
- Verhandlung von Mietverträgen und Koordination mit Immobilienbesitzern und Maklern.
- Steuerung des gesamten Prozesses von der Standortwahl über die Planung bis zur Eröffnung der Filialen.
- Planung und Überwachung von Budgets für Neueröffnungen und Investitionen.
- Koordination mit internen Abteilungen wie Marketing, Einkauf, Logistik und Personalwesen.
- Konzeptionelle Weiterentwicklung von Ladenkonzepten und Store-Designs zur Optimierung des Kundenerlebnisses.
- Regelmäßige Analyse und Bewertung der Performance bestehender Filialen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
- Durchführung von Standortanalysen und Benchmarking.
- Risikobewertung von neuen Standorten und Expansionprojekten.
- Personalplanung und -beschaffung für neue Filialen in Zusammenarbeit mit HR.
- Sicherstellung der Einhaltung von Markenrichtlinien und Store-Standards.
- Vertretung des Unternehmens bei Immobilienterminen und externen Netzwerkveranstaltungen.
- Monitoring von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im Einzelhandel.
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Berichten für die Geschäftsleitung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Geografie, Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Filialentwicklung, Expansion oder Standortmanagement, vorzugsweise im Einzelhandel.
- Nachweisliche Erfolge in der Identifizierung, Akquisition und Eröffnung von Einzelhandelsstandorten.
- Fundierte Kenntnisse im Mietrecht und immobilienwirtschaftlichen Prozessen.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Marktpotenziale.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Projektleitung und im Management komplexer Projekte.
- Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Hohe Reisebereitschaft, insbesondere innerhalb Österreichs.
- Strategisches und unternehmerisches Denken.
- Selbstständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
Wenn Sie mit Leidenschaft und Expertise unsere Expansion vorantreiben möchten, bieten wir Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.
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Filialleiter Einzelhandel
4600 Linz Land District, Oberösterreich
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Vor 14 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Modeunternehmen, sucht eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Filialleiter für eine seiner Top-Filialen am Standort Traun, Oberösterreich . Sie sind verantwortlich für die operative Führung der Filiale, die Motivation Ihres Teams und die Sicherstellung einer herausragenden Kundenerfahrung, um die Verkaufsziele zu erreichen und zu übertreffen. Ihre Rolle ist entscheidend für den Erfolg der Filiale und die positive Wahrnehmung unserer Marke. Zu Ihren Kernaufgaben gehören:
- Personalführung, -motivation und -entwicklung Ihres Filialteams
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung und eines hohen Servicelevels
- Umsatzverantwortung und Erreichung der Verkaufsziele
- Bestandsmanagement, Warenpräsentation und Visual Merchandising
- Organisation von Schulungen und Teambuilding-Maßnahmen
- Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -standards
- Planung und Durchführung von verkaufsfördernden Maßnahmen
- Management des Filialbudgets und Kostenkontrolle
- Bearbeitung von Kundenfeedback und Reklamationen
- Erstellung von Berichten für die Geschäftsleitung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Führungsposition im Einzelhandel, vorzugsweise in der Modebranche
- Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit starker sozialer Kompetenz
- Hohe Verkaufsaffinität und Zielorientierung
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Organisationstalent und analytische Fähigkeiten
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung mit Kassensystemen und Warenwirtschaftssystemen
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche
- Die Möglichkeit, ein motiviertes Team zu führen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
- Attraktive Gehaltsstruktur mit variablen Bonuskomponenten
- Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld in der Filiale in Traun
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