11 Jobs für Mitarbeiter in Weiz

• Leitung von Forschungsprojekten im Bereich digitale Didaktik, E-Learning und Lernmanagementsysteme (LMS).
• Entwicklung und Erprobung innovativer Konzepte für digitale Lehr- und Lernformate.
• Analyse und Bewertung bestehender digitaler Lernplattformen und Tools hinsichtlich ihrer pädagogischen und technischen Eignung.
• Konzeption und Umsetzung von Trainings und Workshops für Lehrende zur Nutzung digitaler Lehrwerkzeuge.
• Betreuung und Weiterentwicklung von Lernmanagementsystemen (z.B. Moodle, Canvas, Blackboard) und anderen digitalen Bildungsplattformen.
• Erstellung von wissenschaftlichen Publikationen, Präsentationen und Forschungsberichten.
• Kooperation mit internen und externen Partnern, einschließlich Technologieanbietern und anderen Forschungseinrichtungen.
• Beitrag zur strategischen Ausrichtung der digitalen Bildungsinitiativen der Institution.
• Beratung von Lehrenden und Fachexperten bei der Gestaltung von Online-Kursen.
• Monitoring neuer Trends und Technologien im Bereich EdTech und deren Potenzial für die Lehre.

• Promotion in Bildungstechnologie, Mediendidaktik, Informatik mit Schwerpunkt E-Learning oder einem verwandten Feld.
• Mehrjährige wissenschaftliche Erfahrung in der Forschung und Entwicklung von digitalen Lernumgebungen.
• Fundierte Kenntnisse von Lernmanagementsystemen (LMS) und anderer relevanter E-Learning-Tools und -Standards (z.B. SCORM, xAPI).
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von quantitativen und qualitativen Forschungsdesigns.
• Nachweisbare Publikationstätigkeit in anerkannten Fachzeitschriften und auf Konferenzen.
• Sehr gute Kenntnisse aktueller didaktischer Modelle für Online-Lernen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten, auch in einem virtuellen Arbeitsumfeld.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Affinität zu neuen Technologien und deren didaktischem Potenzial.

• Rekrutierung, Schulung und Betreuung von Freiwilligen
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Freiwilligengewinnung
• Organisation von Freiwilligenveranstaltungen und Workshops
• Kommunikation und Beziehungsmanagement mit Freiwilligen
• Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit lokalen Organisationen
• Unterstützung der Programmteams bei der Freiwilligeneinsatzplanung
• Verwaltung von Freiwilligendatenbanken
• Erstellung von Berichten über Freiwilligenaktivitäten
• Förderung einer positiven Freiwilligenkultur

• Nachgewiesene Erfahrung in der Freiwilligenkoordination, im sozialen Bereich oder Community Management
• Hervorragende organisatorische und planerische Fähigkeiten
• Starke zwischenmenschliche und kommunikative Kompetenzen
• Fähigkeit zur Motivation und Führung von Teams
• Kreativität und Proaktivität
• Hohe soziale Kompetenz und Empathie
• Gute Kenntnisse in gängiger Bürosoftware
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Identifikation mit den Werten unserer Organisation

• Pflege und Instandhaltung des Gemeinschaftsgartens: Anbau, Bewässerung, Unkrautentfernung, Ernte und Kompostierung.
• Organisation und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen zu Themen wie ökologisches Gärtnern, Biodiversität, gesunde Ernährung und Upcycling.
• Entwicklung und Anleitung von Bildungsaktivitäten für Kinder, Schulklassen und Erwachsene.
• Anleitung und Unterstützung der Gartengemeinschaftsmitglieder bei der Gartenarbeit und der Organisation von gemeinsamen Aktivitäten.
• Koordination des Saatgut- und Werkzeugverleihs.
• Unterstützung bei der Organisation von Erntefesten und anderen gemeinschaftsfördernden Events.
• Pflege der Kommunikation mit Gartennutzern und Interessierten über verschiedene Kanäle (z.B. Social Media, Newsletter).
• Mithilfe bei der Pflege der Außenanlagen und kleinerer Instandhaltungsarbeiten.
• Dokumentation von Gartenaktivitäten und Lernprozessen.
• Zusammenarbeit mit lokalen Partnern (Schulen, Kindergärten, Umweltorganisationen).

• Erfahrung im biologischen oder ökologischen Gärtnern ist ein Muss.
• Ein Abschluss im Bereich Gartenbau, Agrarwissenschaften, Umwelterziehung, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
• Hohe Motivation, praktische Fähigkeiten und Freude an der Arbeit im Freien.
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und Spaß an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschen und Altersgruppen.
• Gute Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
• Kreativität bei der Entwicklung von Bildungsangeboten.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Grundkenntnisse in der Nutzung von Social Media für die Projektkommunikation sind wünschenswert.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, insbesondere während der Saison und bei Veranstaltungen.

• Konzeption, Durchführung und Leitung von Forschungsprojekten im Bereich fortschrittlicher Materialwissenschaften, mit Fokus auf (Spezifisches Fachgebiet, z.B. Nanomaterialien, Polymerwissenschaften, Werkstofftechnik).
• Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in hochrangigen wissenschaftlichen Fachzeitschriften und Präsentation auf internationalen Konferenzen.
• Betreuung und Mentoring von Doktoranden und wissenschaftlichen Mitarbeitern.
• Einwerbung von Drittmitteln und Kooperationsprojekten mit nationalen und internationalen Partnern.
• Entwicklung neuer experimenteller Techniken und analytischer Methoden.
• Leitung und Mitwirkung in interdisziplinären Forschungsteams.
• Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung des Forschungsschwerpunkts.
• Pflege und Ausbau des wissenschaftlichen Netzwerks.
• Mitwirkung an der Lehre und Ausbildung von Studierenden (falls zutreffend für die Einrichtung).
• Sicherstellung der Einhaltung wissenschaftlicher Standards und ethischer Grundsätze.

• Abgeschlossenes Promotionsstudium (Dr. rer. nat. oder vergleichbar) in Materialwissenschaften, Physik, Chemie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Hervorragende wissenschaftliche Reputation, dokumentiert durch Publikationen in führenden Journals und internationale Anerkennung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Forschungsprojekten und im erfolgreichen Einwerben von Drittmitteln.
• Umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrung in modernen Charakterisierungsmethoden und experimentellen Techniken im Bereich Materialwissenschaften.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Erfahrung in der Betreuung und Führung von Nachwuchswissenschaftlern.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zur Reisebereitschaft für Konferenzen und Kooperationsmeetings.

Textilservice Brolli ist ein wachstumsstarkes Familienunternehmen, das sich auf professionelle Textilreinigungs- und Mietwäsche-Lösungen für Unternehmen spezialisiert hat. Als Teil unseres Produktionsteams in Graz arbeiten Sie wahlweise in der Früh- oder Nachmittagsschicht ohne Schichtwechsel. Dabei erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, krisensicheren Unternehmen.

Arbeitszeiten:

Frühschicht: 06:00 – 14:30 Uhr

Spätschicht: 14:30 – 23:00 Uhr
(keine Wechselschicht)

• Schmutzwäsche sortieren

• Wäsche bügeln mit Maschinen

• Wäsche verpacken und für den Transport vorbereiten

• Unterstützung bei einfachen Lagertätigkeiten

• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse

• Körperliche Fitness

• EDV-Basiskenntnisse von Vorteil

• Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise

• Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen

• Keine Berufserfahrung notwendig

• Gleichbleibende Arbeitszeiten ohne Schichtwechsel

• Kollegiales, internationales Arbeitsumfeld

• Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Der durchschnittliche Bruttolohn für diese Position beträgt EUR 1.882,68 brutto pro Monat (Basis Vollzeit). Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach den geleisteten Stunden.