35 Jobs für Sozialen Bereich in Österreich
Projektmanager/in im sozialen Sektor
2320 Schwechat, Niederösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Für eine gemeinnützige Organisation im Raum **Schwechat, Niederösterreich** suchen wir eine/n engagierte/n und erfahrene/n Projektmanager/in. Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung verschiedener Projekte im sozialen Bereich verantwortlich. Dies kann die Entwicklung von Bildungsprogrammen, die Unterstützung von benachteiligten Gruppen oder die Organisation von Gemeinschaftsinitiativen umfassen. Ihre Aufgaben beinhalten die Definition von Projektzielen, die Erstellung von Zeitplänen und Budgets, die Koordination von Projektteams und Stakeholdern sowie die Risikobewertung und -steuerung. Sie stellen sicher, dass Projekte innerhalb des vorgegebenen Rahmens erfolgreich abgeschlossen werden und die gewünschten sozialen Auswirkungen erzielen. Starke organisatorische Fähigkeiten, exzellente Kommunikations- und zwischenmenschliche Kompetenzen sowie die Fähigkeit, mit verschiedenen Interessengruppen effektiv zusammenzuarbeiten, sind unerlässlich. Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Non-Profit-Sektor oder in sozialen Organisationen, ist von großem Vorteil. Kenntnisse relevanter Fördermechanismen und die Fähigkeit, Anträge zu verfassen, sind ein Pluspunkt. Sie sollten eine Leidenschaft für soziale Belange mitbringen und einen positiven Beitrag leisten wollen. Diese Position ermöglicht eine flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit von hybriden Arbeitsmodellen, um eine gute Work-Life-Balance zu ermöglichen. Wenn Sie eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Projektkoordinator/in im sozialen Sektor
5020 Salzburg, Salzburg
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Vor 7 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte gemeinnützige Organisation mit Sitz in Salzburg, Salzburg, AT , sucht eine/n engagierte/n und organisierte/n Projektkoordinator/in zur Unterstützung ihrer wichtigen Arbeit im sozialen Sektor. Wenn Sie eine Leidenschaft für soziale Projekte haben, organisatorisches Talent besitzen und einen positiven Beitrag leisten möchten, dann ist dies Ihre Gelegenheit.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Planung, Koordination und Überwachung laufender Projekte.
- Budgetverwaltung und Erstellung von Finanzberichten.
- Organisation von Veranstaltungen, Workshops und Treffen.
- Kommunikation mit Projektpartnern, Stakeholdern und Freiwilligen.
- Erstellung von Projektberichten und Dokumentationen.
- Unterstützung bei der Mittelbeschaffung und Antragsstellung.
- Koordination von Freiwilligeneinsätzen.
- Datenmanagement und Pflege von Projektunterlagen.
- Identifikation von Projektfortschritten und potenziellen Risiken.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im sozialen, pädagogischen oder wirtschaftlichen Bereich.
- Erfahrung in der Projektorganisation oder -koordination, vorzugsweise im Non-Profit-Sektor.
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Zeitmanagement.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Kenntnisse in Projektmanagement-Software sind von Vorteil.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Positive Einstellung und Leidenschaft für soziale Anliegen.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
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Koordinator für Freiwilligenprogramme im sozialen Sektor
6890 Lustenau, Vorarlberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Koordination seiner Freiwilligenprogramme im Bereich Wohltätigkeit. Die Stelle ist in **Lustenau, Vorarlberg, AT** angesiedelt und bietet eine hybride Arbeitsmöglichkeit, die eine flexible Gestaltung zwischen Präsenz im Büro und mobilem Arbeiten ermöglicht.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Gestaltung positiver sozialer Veränderungen beitragen können. Wenn Sie eine motivierte und empathische Persönlichkeit sind, die gerne mit Menschen arbeitet und eine sinnstiftende Aufgabe sucht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption, Planung und Durchführung von Freiwilligenprojekten und -kampagnen.
- Rekrutierung, Einarbeitung und Betreuung von Ehrenamtlichen.
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu lokalen Partnerorganisationen und gemeinnützigen Einrichtungen.
- Organisation von Veranstaltungen, Workshops und Schulungen für Freiwillige.
- Budgetverwaltung und Mittelbeschaffung für die Programme.
- Erstellung von Berichten und Dokumentationen über die Programmeffektivität.
- Repräsentation des Programms auf öffentlichen Veranstaltungen und Messen.
- Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und ethischer Standards.
- Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung der Organisation.
- Förderung einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre für alle Beteiligten.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich, Nonprofit-Management oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Koordination von Freiwilligenarbeit oder im Projektmanagement im gemeinnützigen Sektor.
- Starke soziale Kompetenzen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Hohe organisatorische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise.
- Budgetverantwortung und Erfahrung in der Fundraising-Arbeit sind von Vorteil.
- Gute Kenntnisse in gängiger Bürosoftware (MS Office).
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb der Region.
- Leidenschaft für soziale Themen und das Engagement für eine gute Sache.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Gestaltung positiver sozialer Veränderungen beitragen können. Wenn Sie eine motivierte und empathische Persönlichkeit sind, die gerne mit Menschen arbeitet und eine sinnstiftende Aufgabe sucht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.
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Koordinator für Entwicklungsprojekte im sozialen Sektor
3500 Krems an der Donau, Niederösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Koordinator für Entwicklungsprojekte im sozialen Sektor für unser Team in Krems an der Donau, Niederösterreich . In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie die treibende Kraft hinter der Planung, Durchführung und Überwachung unserer gemeinnützigen Initiativen. Sie werden eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten, darunter Gemeindemitglieder, Freiwillige, Partnerorganisationen und interne Abteilungen, um sicherzustellen, dass unsere Projekte erfolgreich und im Einklang mit unseren Zielen umgesetzt werden.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Entwicklung und Formulierung von Projektvorschlägen und Anträgen für Fördermittel.
- Koordination aller Projektaktivitäten von der Konzeption bis zum Abschluss, einschließlich Budgetverwaltung, Zeitplanung und Ressourcenzuweisung.
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu unseren Partnerorganisationen und wichtigen Interessengruppen.
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation innerhalb des Projektteams und an externe Parteien.
- Überwachung des Projektfortschritts und Erstellung regelmäßiger Berichte für das Management und die Geldgeber.
- Identifizierung potenzieller Risiken und Entwicklung von Strategien zur Risikominderung.
- Rekrutierung, Schulung und Betreuung von Freiwilligen zur Unterstützung der Projektziele.
- Bewertung der Auswirkungen von Projekten und Erarbeitung von Empfehlungen für zukünftige Initiativen.
- Organisation und Moderation von Besprechungen, Workshops und Veranstaltungen.
- Durchführung von Recherchen zur Identifizierung neuer Entwicklungsmöglichkeiten und Trends im gemeinnützigen Sektor.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Entwicklungspolitik, Projektmanagement oder einem verwandten Feld.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Projektkoordination, idealerweise im gemeinnützigen oder sozialen Sektor.
- Nachweisbare Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von Projekten von Anfang bis Ende.
- Starke Kenntnisse in Budgetverwaltung und Finanzplanung.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen.
- Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv mit einer Vielzahl von Personen zusammenzuarbeiten.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung mit Projektmanagement-Software und MS Office Suite.
- Leidenschaft für soziale Belange und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen im gemeinnützigen Sektor.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Problemlösungskompetenz.
- Bereitschaft zur Arbeit in einem hybriden Umfeld, das sowohl Präsenz im Büro als auch Remote-Arbeit ermöglicht.
Anforderungen:
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Koordinator für Freiwilligenprogramme im sozialen Bereich
3300 Amstetten District, Niederösterreich
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte gemeinnützige Organisation, sucht für die Verstärkung ihres Teams am Standort Amstetten, Niederösterreich eine/n engagierte/n Koordinator/in für Freiwilligenprogramme. In dieser sinnstiftenden Position sind Sie für die Rekrutierung, Betreuung und Koordination von ehrenamtlichen Helfern in verschiedenen sozialen Projekten zuständig. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung neuer Freiwilliger, die Durchführung von Informationsveranstaltungen und Interviews sowie die sorgfältige Auswahl und Platzierung der Helfer entsprechend ihren Fähigkeiten und Interessen. Sie sind die zentrale Ansprechperson für die Freiwilligen, bieten Unterstützung und Coaching, organisieren regelmäßige Treffen und Schulungen und fördern ein positives und wertschätzendes Arbeitsklima. Die enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Fachkräften, um den Bedarf an Freiwilligen zu ermitteln und deren Einsatz effektiv zu gestalten, ist ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit. Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Einsatzplänen, die Dokumentation von Freiwilligenstunden und die Organisation von Anerkennungsveranstaltungen. Des Weiteren entwickeln Sie Informationsmaterialien und Marketingkampagnen zur Bewerbung der Freiwilligenarbeit und pflegen die Beziehungen zu externen Partnern und Kooperationsorganisationen. Sie haben die Möglichkeit, neue Projekte im Bereich der Freiwilligenarbeit zu initiieren und innovative Wege der Freiwilligenmotivation zu erproben. Wir suchen eine/n empathische/n und organisatorisch starke/n Persönlichkeit mit einem ausgeprägten sozialen Gewissen. Ein abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil. Berufserfahrung in der Freiwilligenkoordination, im Vereinsmanagement oder im Personalwesen, idealerweise im Non-Profit-Sektor, wird vorausgesetzt. Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern, sind unerlässlich. Sie sind versiert im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und verfügen über gute Kenntnisse der Social-Media-Landschaft für Marketingzwecke. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und haben ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Wenn Sie einen Beitrag zur Gesellschaft leisten möchten und Freude an der Arbeit mit Menschen haben, bieten wir Ihnen eine erfüllende Tätigkeit in einem unterstützenden Umfeld.
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Case Manager/in im sozialen Bereich
7000 Eisenstadt, Burgenland
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Vor 5 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine engagierte Organisation im Bereich der Gemeinschaft und Sozialpflege in Eisenstadt , sucht eine einfühlsame und organisierte Case Managerin zur Unterstützung von Klienten. Sie sind verantwortlich für die individuelle Betreuung und Begleitung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen, um ihnen zu helfen, ihre persönlichen Ziele zu erreichen und ihre Lebensqualität zu verbessern. Dies beinhaltet die Erstellung von Hilfeplänen, die Koordination von Unterstützungsleistungen, die Beratung und Motivation der Klienten sowie die Zusammenarbeit mit anderen sozialen Diensten und Institutionen. Sie fungieren als zentrale Ansprechperson und Vertrauensperson für die Klienten, unterstützen sie bei administrativen Angelegenheiten und stärken ihre Selbsthilfekräfte. Der Aufbau tragfähiger Beziehungen und ein professionelles Krisenmanagement sind wesentliche Bestandteile Ihrer Arbeit. Sie tragen dazu bei, dass Klienten die notwendige Unterstützung erhalten, um ein selbstbestimmtes Leben führen zu können.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Individuelle Beratung und Begleitung von Klienten zur Bewältigung sozialer und persönlicher Herausforderungen.
- Erstellung und Umsetzung von individuellen Hilfe- und Entwicklungsplänen.
- Koordination von Hilfsangeboten und Vernetzung mit relevanten Institutionen (z.B. Behörden, Ämter, Beratungsstellen).
- Krisenintervention und Unterstützung in akuten Notlagen.
- Motivation und Empowerment von Klienten zur Förderung von Selbstständigkeit.
- Dokumentation von Fallverläufen und Erstellung von Berichten.
- Teilnahme an Fallbesprechungen und interdisziplinärem Austausch.
- Aufbau und Pflege von professionellen Arbeitsbeziehungen.
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Unterstützungsangeboten.
- Information und Aufklärung über soziale Rechte und Möglichkeiten.
- Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich (z.B. Soziale Arbeit, Sozialbetreuung, Psychologie) oder vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung im Case Management oder in der direkten Klientenarbeit ist von Vorteil.
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Belastbarkeit.
- Gute Kenntnisse des sozialen Hilfesystems und relevanter Gesetzgebungen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten.
- Organisationsgeschick und Fähigkeit zur strukturierten Fallarbeit.
- Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft zur Fortbildung.
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Koordinator für Freiwilligenprogramme im sozialen Sektor
8700 Leoben, Steiermark
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Vor 8 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte gemeinnützige Organisation, sucht einen engagierten und gut organisierten Koordinator für Freiwilligenprogramme, um sein dynamisches Team in **Leoben, Styria, AT** zu ergänzen. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsregelung, die eine Mischung aus Büropräsenz und Remote-Arbeit ermöglicht, um Flexibilität und Effizienz zu gewährleisten.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Diese Rolle bietet eine hervorragende Gelegenheit, einen direkten positiven Einfluss auf die Gemeinschaft auszuüben und gleichzeitig von einer flexiblen Arbeitsumgebung zu profitieren. Unser Klient legt Wert auf ein motiviertes und engagiertes Team, das sich für seine Mission einsetzt. Wenn Sie eine organisierte, empathische und proaktive Persönlichkeit sind und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Hybridarbeit ermöglicht Ihnen, Ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu wahren. Sie werden eng mit erfahrenen Fachleuten zusammenarbeiten, die sich leidenschaftlich für soziale Gerechtigkeit und gemeinschaftliches Engagement einsetzen. Die Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Freiwilligen steht im Mittelpunkt unserer Bemühungen, und wir suchen jemanden, der diese Vision teilt und aktiv mitgestaltet.
Ihre Hauptaufgaben:
- Rekrutierung, Schulung und Betreuung von Freiwilligen für diverse Projekte und Initiativen.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Gewinnung neuer Freiwilliger und zur Bindung bestehender Freiwilliger.
- Planung und Organisation von Veranstaltungen und Workshops für Freiwillige.
- Pflege der Freiwilligendatenbank und Sicherstellung einer genauen Dokumentation von Einsätzen und Stunden.
- Kommunikation mit Freiwilligen per E-Mail, Telefon und sozialen Medien.
- Koordination der Freiwilligeneinsätze mit verschiedenen Abteilungen und Projektleitern.
- Erstellung von Berichten über die Freiwilligenarbeit und deren Beitrag zur Organisation.
- Weiterentwicklung bestehender Freiwilligenprogramme und Identifizierung neuer Möglichkeiten für bürgerschaftliches Engagement.
- Beratung von Freiwilligen bei Fragen oder Problemen während ihres Einsatzes.
- Förderung einer positiven und unterstützenden Kultur für Freiwillige.
Ihr Profil:
- Erfahrung in der Freiwilligenkoordination, im sozialen Sektor oder im Non-Profit-Management.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kommunikationsstärke.
- Erfahrung in der Personalführung oder -betreuung ist von Vorteil.
- Kenntnisse in gängiger Bürosoftware (MS Office, Google Suite).
- Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
- Eine passionierte Haltung gegenüber sozialen Anliegen und gemeinnützigem Engagement.
- Flexibilität und Bereitschaft, gelegentlich am Abend oder an Wochenenden zu arbeiten, wenn es die Freiwilligenaktivitäten erfordern.
- Erfahrung mit Datenbankmanagement-Systemen ist ein Plus.
- Grundkenntnisse in Projektmanagement-Methoden.
Diese Rolle bietet eine hervorragende Gelegenheit, einen direkten positiven Einfluss auf die Gemeinschaft auszuüben und gleichzeitig von einer flexiblen Arbeitsumgebung zu profitieren. Unser Klient legt Wert auf ein motiviertes und engagiertes Team, das sich für seine Mission einsetzt. Wenn Sie eine organisierte, empathische und proaktive Persönlichkeit sind und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Hybridarbeit ermöglicht Ihnen, Ihre Aufgaben effektiv zu erfüllen und gleichzeitig eine gute Work-Life-Balance zu wahren. Sie werden eng mit erfahrenen Fachleuten zusammenarbeiten, die sich leidenschaftlich für soziale Gerechtigkeit und gemeinschaftliches Engagement einsetzen. Die Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Freiwilligen steht im Mittelpunkt unserer Bemühungen, und wir suchen jemanden, der diese Vision teilt und aktiv mitgestaltet.
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Mitarbeiter im sozialen Dienst und Fallmanager
8700 Völkermarkt, Kärnten
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Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren renommierten Klienten in **Kapfenberg, Styria, AT** suchen wir einen engagierten und erfahrenen Mitarbeiter im sozialen Dienst und Fallmanager (männlich/weiblich/divers). Diese Position ist ideal für Persönlichkeiten, die eine Leidenschaft für die Unterstützung und Förderung von Menschen in schwierigen Lebenslagen mitbringen. Sie werden Teil eines Teams, das sich für soziale Gerechtigkeit und positive Veränderungen einsetzt.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Umfassende Beratung und Betreuung von Klienten in verschiedenen sozialen Belangen
- Erstellung und Durchführung individueller Hilfepläne und Entwicklungsstrategien
- Krisenintervention und psychosoziale Unterstützung in akuten Situationen
- Zusammenarbeit mit anderen Fachstellen und Institutionen zur Schaffung eines ganzheitlichen Unterstützungsnetzwerks
- Dokumentation von Beratungsgesprächen und Fortschrittskontrollen
- Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Workshops
- Netzwerkarbeit und Kooperation mit Ehrenamtlichen und externen Partnern
- Aktive Teilnahme an Teammeetings und Supervisionen
- Fortlaufende Weiterbildung zur Verbesserung der Fachkenntnisse und Kompetenzen
- Vertretung der Klienteninteressen gegenüber Behörden und anderen Institutionen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit, vorzugsweise im Case Management
- Fundierte Kenntnisse in Sozialrecht und relevanter Gesetzgebung
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Empathie und Belastbarkeit
- Ausgeprägte Organisations- und Planungsfähigkeiten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Vertrautheit mit MS Office und relevanter Software für Dokumentation
- Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, falls erforderlich
- Hohe Motivation, sich in einem dynamischen Umfeld einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
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Koordinator für Freiwilligenprojekte im sozialen Sektor
3100 Sankt Pölten, Niederösterreich
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Vor 13 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte gemeinnützige Organisation, sucht einen engagierten Koordinator für Freiwilligenprojekte zur Besetzung einer Stelle in St. Pölten, Niederösterreich . In dieser Funktion sind Sie die zentrale Ansprechperson für unsere Freiwilligen und verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung verschiedenster sozialer Projekte. Ihre Aufgaben umfassen die Rekrutierung, Schulung und Betreuung von Freiwilligen, die Entwicklung von Projektideen in Abstimmung mit den Projektzielen und die Koordination der Einsätze. Sie stellen sicher, dass die Freiwilligen angemessen vorbereitet sind und sich während ihrer Tätigkeit gut aufgehoben fühlen.
Die Stelle erfordert auch die Pflege von Kontakten zu Kooperationspartnern, die Berichterstattung über Projektergebnisse und die Organisation von Veranstaltungen zur Anerkennung des freiwilligen Engagements. Sie arbeiten eng mit dem Managementteam zusammen, um die Weiterentwicklung der Freiwilligenarbeit sicherzustellen und neue Projekte zu initiieren. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen, pädagogischen oder organisatorischen Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektkoordination, idealerweise im Non-Profit-Sektor, ist von Vorteil. Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sind ebenso wichtig wie Empathie und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz. Die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu führen, sowie Erfahrung in der Freiwilligenarbeit sind wünschenswert. Gute Kenntnisse relevanter Software (MS Office, Projektmanagement-Tools) und die Bereitschaft, gelegentlich am Wochenende zu arbeiten, runden Ihr Profil ab. Wenn Sie einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft ausüben möchten und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, dann sind Sie bei uns richtig. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Freiwilligenarbeit.
Die Stelle erfordert auch die Pflege von Kontakten zu Kooperationspartnern, die Berichterstattung über Projektergebnisse und die Organisation von Veranstaltungen zur Anerkennung des freiwilligen Engagements. Sie arbeiten eng mit dem Managementteam zusammen, um die Weiterentwicklung der Freiwilligenarbeit sicherzustellen und neue Projekte zu initiieren. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat verfügt über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen, pädagogischen oder organisatorischen Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektkoordination, idealerweise im Non-Profit-Sektor, ist von Vorteil. Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sind ebenso wichtig wie Empathie und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz. Die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu führen, sowie Erfahrung in der Freiwilligenarbeit sind wünschenswert. Gute Kenntnisse relevanter Software (MS Office, Projektmanagement-Tools) und die Bereitschaft, gelegentlich am Wochenende zu arbeiten, runden Ihr Profil ab. Wenn Sie einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft ausüben möchten und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, dann sind Sie bei uns richtig. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Freiwilligenarbeit.
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Projektleiter/in im sozialen Sektor (Remote)
6800 Feldkirch, Vorarlberg
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Vor 13 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unsere gemeinnützige Organisation, die sich der Förderung sozialer Gerechtigkeit und gemeinschaftlicher Entwicklung widmet, sucht eine/n erfahrene/n Projektleiter/in (m/w/d) zur Steuerung und Umsetzung wichtiger sozialer Projekte. Diese Position ist vollständig remote ausgeschrieben, sodass Sie von jedem Ort aus effektiv arbeiten können. Sie werden eine zentrale Rolle bei der Initiierung, Planung, Ausführung und dem Abschluss von Projekten spielen, die eine positive Auswirkung auf die Gesellschaft haben.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wenn Sie eine Leidenschaft für soziale Themen haben und mit Ihrer Expertise einen bedeutenden Unterschied bewirken möchten, dann ist dies Ihre Chance. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit in einem flexiblen und dezentralen Arbeitsumfeld. Die Stelle ist in **Feldkirch, Vorarlberg**, angesiedelt, aber die Arbeit wird vollständig aus der Ferne erledigt.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Projektplänen unter Berücksichtigung von Zielen, Budgets und Zeitplänen.
- Koordination und Anleitung von Projektteams, die aus internen Mitarbeitern und externen Partnern bestehen können.
- Identifizierung und Management von Projektrisiken und Entwicklung von Lösungsstrategien.
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation und eines regelmäßigen Austauschs mit allen Stakeholdern, einschließlich Fördergebern, Begünstigten und Kooperationspartnern.
- Überwachung des Projektfortschritts und Erstellung regelmäßiger Fortschrittsberichte.
- Verwaltung von Projektbudgets und Sicherstellung der finanziellen Transparenz und Rechenschaftspflicht.
- Organisation und Moderation von virtuellen Meetings und Workshops.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu relevanten Organisationen und Institutionen im sozialen Sektor.
- Sicherstellung der Einhaltung ethischer Grundsätze und Qualitätsstandards in allen Projektaktivitäten.
- Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung der Organisation durch Vorschläge für neue Projekte und Initiativen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) in Sozialwissenschaften, Sozialmanagement, Entwicklungszusammenarbeit oder einem verwandten Bereich.
- Nachgewiesene Berufserfahrung in der Projektleitung, vorzugsweise im gemeinnützigen oder sozialen Sektor.
- Vertrautheit mit verschiedenen Projektmanagement-Methoden (z.B. agile, klassisch).
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen.
- Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, Teams virtuell zu führen und zu motivieren.
- Hohe Problemlösungskompetenz und strategisches Denken.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kenntnisse anderer Sprachen sind ein Plus.
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Die Fähigkeit, eigenständig und strukturiert in einem Remote-Arbeitsumfeld zu agieren.
Wenn Sie eine Leidenschaft für soziale Themen haben und mit Ihrer Expertise einen bedeutenden Unterschied bewirken möchten, dann ist dies Ihre Chance. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit in einem flexiblen und dezentralen Arbeitsumfeld. Die Stelle ist in **Feldkirch, Vorarlberg**, angesiedelt, aber die Arbeit wird vollständig aus der Ferne erledigt.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
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