2.259 Jobs für User Experience in Österreich

Digital UX Design:

• Support UX-Design of Omnichannel strategy rollout
• Project Ability to manage content iterations within the Omnichannel Framework
• Proactive in managing content and ensuring that SLAs are adhered to
• Optimization of emails – following template guidelines
• Develop prototypes and mock-ups (low and high fidelity) of diverse electronic variants such as interactive presentations, and other marketing materials
• Ensure consistency of brand and program identity throughout all stages of project execution and creative development
• Proven experience with tools, techniques, software, knowledge of multiple media and apply them in developing creative outputs as required
• Provide layouts for collateral materials while working closely with regional Linguistics group
• Manage changes and updates in support of the content approval process

Ideal Profile
:

• Should possess
  3-5
  years of experience in UI/ UX Design specifically for online, mobile and responsive design, with experience in omnichannel delivery
• Experience in responsive design for mobile OSes like iOS and Android
• Understanding of how design translates to code (coding expertise & tagging)
• Detail-oriented mind, well-organized, and able to thrive in a deadline-driven environment
• Strong experience strategy skills and an eye for compelling digital storytelling
• Educational Background – Graduate/Post-Graduate with relevant years of experience
• Software Skill/Expertise – Adobe Photoshop; Adobe XD, Adobe Audience, Experience Manager, Adobe Illustrator, Adobe Analytics & Adobe InDesign (latest version CS5 & above)
• Good understanding and knowledge on CSS and CSS3 and HTML4/HTML5
• Professional level of written and spoken English
• Previous Pharmaceutical industry experience would be ideal, but not mandatory - must get up to speed quickly on PAAB code (external regulatory) layout requirements
• Previous Omnichannel experience
• Demonstrated ability to work collaboratively with multiple stakeholders and cross-functional teams

• Entwicklung und Implementierung von performanten, skalierbaren und responsiven Benutzeroberflächen mit modernen Frontend-Technologien.
• Umsetzung von Designs und UX-Konzepten in hochwertigen Code.
• Sicherstellung der Cross-Browser- und Cross-Device-Kompatibilität.
• Kontinuierliche Verbesserung der Frontend-Performance und Ladezeiten.
• Schreiben von sauberem, wartbarem und testbarem Code (Unit-/Integrationstests).
• Aktive Teilnahme an Code-Reviews und Diskussionen zur Architekturgestaltung.
• Zusammenarbeit mit dem UX/UI-Design-Team zur Erstellung intuitiver und ansprechender Nutzererlebnisse.
• Enge Kooperation mit Backend-Entwicklern zur reibungslosen API-Integration.
• Mentoring von Junior-Entwicklern und Wissensaustausch im Team.
• Erforschung und Einführung neuer Frontend-Technologien und Best Practices.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Webentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung, oder nachweisbare Berufserfahrung.
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als Frontend Developer, idealerweise in einer Senior-Rolle.
• Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3 und JavaScript (ES6+).
• Fundierte Erfahrung mit modernen JavaScript-Frameworks wie React, Angular oder Vue.js.
• Praktische Erfahrung mit State-Management-Bibliotheken (z.B. Redux, Vuex).
• Kenntnisse in der Anbindung von RESTful APIs.
• Erfahrung mit Build-Tools (z.B. Webpack, Vite) und Versionskontrollsystemen (Git).
• Verständnis von UX-Prinzipien und User-Centered-Design.
• Hohe Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind unerlässlich für eine remote-Position.

• Leitung und Mentoring eines Frontend-Entwicklerteams
• Architekturdesign und technische Entscheidungen für Frontend-Projekte
• Entwicklung und Implementierung moderner, responsiver und performanter Benutzeroberflächen
• Sicherstellung der Codequalität, Wartbarkeit und Skalierbarkeit
• Enge Zusammenarbeit mit UI/UX-Designern, Backend-Entwicklern und Produktmanagern
• Durchführung von Code-Reviews und Förderung von Best Practices
• Evaluierung und Einführung neuer Technologien und Frameworks
• Optimierung der Ladezeiten und der allgemeinen Performance von Webanwendungen
• Behebung von Bugs und Weiterentwicklung bestehender Features

• Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit nachweisbaren Erfolgen in der Leitung von Teams
• Tiefgehende Kenntnisse in modernen JavaScript-Frameworks (z.B. React, Angular, Vue.js)
• Sehr gute Beherrschung von HTML5, CSS3 und modernen CSS-Präzessor (z.B. Sass, Less)
• Erfahrung mit Build-Tools (z.B. Webpack, Babel) und Versionskontrollsystemen (Git)
• Verständnis von UI/UX-Prinzipien und nutzerzentrierter Gestaltung
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban)
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung
• Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack Webentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in Frontend-Technologien (HTML, CSS, JavaScript, moderne JS-Frameworks)
• Erfahrung mit Backend-Entwicklung und gängigen Frameworks (z.B. Node.js, Express.js, Django, Spring Boot)
• Kenntnisse in Datenbanken (SQL und/oder NoSQL)
• Verständnis für UI/UX-Prinzipien und Erfahrung in der Umsetzung responsiver Designs
• Kenntnisse in Versionskontrollsystemen (z.B. Git)
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban)
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Problemlösungsfähigkeit und eine passion für sauberen Code

• Durchführung von Nutzerforschung, einschließlich Interviews, Umfragen, Usability-Tests und Analyse von Nutzerdaten, um tiefe Einblicke in Benutzerbedürfnisse und -verhalten zu gewinnen.
• Konzeption und Erstellung von Wireframes, Prototypen, User Flows und detaillierten UI-Designs.
• Entwicklung und Pflege von Design-Systemen und Styleguides, um Konsistenz über alle Produkte hinweg zu gewährleisten.
• Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Entwicklern und anderen Stakeholdern, um Designanforderungen zu verstehen und umzusetzen.
• Iteration von Designs basierend auf Nutzerfeedback, Datenanalysen und technischen Einschränkungen.
• Präsentation von Designkonzepten und Begründung von Designentscheidungen gegenüber dem Team und der Geschäftsleitung.
• Mentoring von Junior-Designern und Förderung einer kollaborativen Designkultur.
• Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Branchentrends, Tools und Technologien im Bereich UX/UI-Design.
• Stellen Sie sicher, dass Designs auf verschiedenen Geräten und Bildschirmgrößen gut funktionieren (responsives Design).
• Beitrag zur Produktstrategie durch Nutzerzentrierte Perspektiven.

• Bachelor- oder Masterabschluss in Design, Human-Computer Interaction, Psychologie oder einem verwandten Feld.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im UX/UI-Design, mit einem starken Portfolio, das reale Projekte und Prozesse demonstriert.
• Fundierte Erfahrung in der Anwendung verschiedener User Research-Methoden und der Transformation von Erkenntnissen in nutzbare Designempfehlungen.
• Exzellente Fähigkeiten in der Erstellung von Wireframes, Mockups und interaktiven Prototypen mit Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD oder ähnlichem.
• Tiefes Verständnis für User-Centered Design-Prinzipien und Best Practices im UI-Design.
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Erfahrung in der Arbeit in agilen Entwicklungsumgebungen.
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und in einem remote-basierten Team erfolgreich zu sein.
• Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

• Durchführung von User Research, einschließlich Interviews, Umfragen und Usability-Tests, um Nutzerbedürfnisse und Verhaltensweisen zu verstehen.
• Erstellung von User Personas, User Journeys und Informationsarchitekturen.
• Entwicklung von Wireframes, Prototypen und High-Fidelity-Designs für Web- und Mobilanwendungen.
• Gestaltung von ansprechenden und benutzerfreundlichen Benutzeroberflächen (UI).
• Sicherstellung einer konsistenten Markenerfahrung über alle digitalen Kanäle hinweg.
• Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Entwicklern und anderen Stakeholdern, um Designkonzepte zu verfeinern und umzusetzen.
• Konzeption und Durchführung von A/B-Tests und anderen Optimierungsmaßnahmen.
• Pflege und Weiterentwicklung des Design-Systems der Agentur.
• Präsentation von Designlösungen vor Kunden und internen Teams.
• Mentoring jüngerer Designer im Team.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Interaktionsdesign, Mediendesign, Psychologie, Informatik oder einer verwandten Disziplin, oder vergleichbare praktische Erfahrung.
• Mehrjährige Berufserfahrung als UX/UI Designer oder ähnliche Rolle, idealerweise in einer Agentur oder einem Technologieunternehmen.
• Umfassende Erfahrung mit UX-Research-Methoden und Usability-Testing.
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD, InVision.
• Ein starkes Portfolio, das Ihre Fähigkeiten in UX/UI-Design und Ihre Design-Methodik demonstriert.
• Ausgezeichnetes Verständnis für nutzerzentriertes Design, Informationsarchitektur und visuelles Design.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

• User Research und Erstellung von Personas
• Entwicklung von Wireframes und interaktiven Prototypen
• Gestaltung von User Interfaces (UI) für Web und Mobile
• Definition und Pflege von Designsystemen
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Entwicklung
• Durchführung von Usability-Tests
• Präsentation und Begründung von Designentscheidungen

• Studium oder Ausbildung im Bereich Design, Informatik oder Interaktionsdesign
• Nachweisbare Erfahrung im UX/UI-Design mit starkem Portfolio
• Beherrschung von Design-Tools (Figma, Sketch, Adobe XD)
• Fundierte Kenntnisse in User-Centered Design und Informationsarchitektur
• Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Fähigkeit zur selbstständigen und kooperativen Arbeit im Remote-Umfeld
• Kreativität und ein gutes Gespür für Ästhetik