Die Suche nach Hoteldirektor-Positionen gestaltet sich vielversprechend, da die Tourismusbranche in Österreich stetig wächst. Hoteldirektoren tragen die Gesamtverantwortung für den Betrieb eines Hotels, einschliesslich der 20 Jobs für Hoteldirektor in Österreich
Stellvertretender Hoteldirektor
6900 Bregenz, Vorarlberg
WhatJobs
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser renommiertes Hotel in Bregenz, Vorarlberg, AT sucht einen dynamischen und erfahrenen Stellvertretenden Hoteldirektor, der unser exzellentes Führungsteam ergänzt. Sie unterstützen den Hoteldirektor in allen operativen und strategischen Belangen und übernehmen bei Abwesenheit die Leitung des Hauses. Ihre Hauptverantwortung liegt in der Sicherstellung eines herausragenden Gästeservices und der operativen Exzellenz in allen Abteilungen. Dies beinhaltet die Überwachung der täglichen Abläufe, die Implementierung von Qualitätsstandards und die Schulung sowie Motivation unseres engagierten Personals. Sie werden aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufs- und Marketingstrategien beteiligt sein, um die Auslastung zu optimieren und die Rentabilität zu steigern. Die Budgetplanung und -kontrolle, das Kostenmanagement sowie die Überwachung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Hygienevorschriften fallen ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung, das Beschwerdemanagement und die Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Hotelmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Führungsposition sind unerlässlich. Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken, ausgeprägte Führungsqualitäten und ein exzellentes Gespür für die Bedürfnisse unserer Gäste aus. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Karriere in einem anspruchsvollen Umfeld voranzutreiben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
0
Erfahrener Hoteldirektor
4600 Wels Land District, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 10 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen dynamischen und erfahrenen Hoteldirektor zur Verstärkung seines Teams in Wels, Oberösterreich, AT . In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die gesamte operative und strategische Führung des Hotels, einschließlich Budgetierung, Personalmanagement, Gästebetreuung und der Sicherstellung höchster Qualitätsstandards. Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Abteilungen zusammen, um einen reibungslosen Ablauf und eine exzellente Gästeerfahrung zu gewährleisten. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Verkaufsstrategien zur Steigerung der Auslastung und Rentabilität, die Überwachung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie die Pflege von Beziehungen zu Lieferanten und lokalen Partnern. Sie sind eine engagierte Führungspersönlichkeit mit einer Leidenschaft für exzellenten Service und einem ausgeprägten Sinn für Gastfreundschaft. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen im Hotelgewerbe mit. Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln, ist unerlässlich. Sie sind versiert im Umgang mit Hotelmanagement-Software und besitzen ausgezeichnete Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Finanzmanagement. Die Bereitschaft, flexibel auf die Bedürfnisse des Betriebs einzugehen, ist ebenfalls von großer Bedeutung. Wenn Sie eine herausfordernde Position suchen, in der Sie Ihre Führungsqualitäten unter Beweis stellen und die Zukunft eines etablierten Hotels mitgestalten können, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Dieser Job bietet die Möglichkeit, in einem lebendigen Umfeld zu arbeiten und aktiv zum Erfolg unseres Klienten beizutragen. Hervorragende Kenntnisse der deutschen Sprache sind vorausgesetzt, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. Die Vergütung ist wettbewerbsfähig und spiegelt die Verantwortung der Position wider. Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Gastgewerbes.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
1
Erfahrener Hoteldirektor / General Manager
3500 Krems an der Donau, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 8 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein renommiertes Hotel in der malerischen Stadt **Krems an der Donau, Niederösterreich, AT**, sucht ab sofort einen erfahrenen und leidenschaftlichen Hoteldirektor (General Manager), der das operative Geschäft leitet und die exzellente Reputation des Hauses weiter stärkt. Wenn Sie eine natürliche Führungspersönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für Gastfreundschaft und betriebswirtschaftliches Geschick sind, dann ist dies Ihre Chance. Diese Position erfordert Ihre vollständige Präsenz vor Ort, um eine optimale Gästebetreuung und ein reibungsloses Funktionieren aller Abteilungen zu gewährleisten.
Ihre Verantwortung:
Ihr Profil:
Ihre Verantwortung:
- Gesamtleitung des Hotelbetriebs, einschließlich Front Office, Housekeeping, F&B, Veranstaltungen und Technik.
- Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in Bezug auf Service, Sauberkeit und Gästebetreuung.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung der Auslastung und Profitabilität.
- Budgetplanung, Kostenkontrolle und Optimierung der Rentabilität des Hotels.
- Personalführung, -motivation und -entwicklung für alle Mitarbeiter.
- Pflege von Beziehungen zu Stammgästen, Geschäftskunden und lokalen Partnern.
- Repräsentation des Hotels nach außen und Vertretung in lokalen Tourismusverbänden.
- Verantwortung für die Einhaltung aller rechtlichen und behördlichen Vorschriften.
- Überwachung der Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards.
- Planung und Durchführung von Renovierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder ein entsprechendes Studium.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition (Hoteldirektor, General Manager, F&B Director).
- Nachgewiesene Erfolge in der Steigerung von Umsatz und Gästezufriedenheit.
- Starke Führungspersönlichkeit mit ausgezeichneten Kommunikations- und zwischenmenschlichen Fähigkeiten.
- Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Budgetierung, Finanzmanagement und Marketing im Tourismus.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil.
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten.
- Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, auch unter Druck ruhig und professionell zu agieren.
- Kenntnisse aktueller Trends im Tourismus und Hotelmanagement.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
2
Erfahrener Hoteldirektor (m/w/d)
4400 Steyr, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein etabliertes Hotel der gehobenen Kategorie, sucht am Standort Steyr, Oberösterreich, AT einen engagierten und erfahrenen Hoteldirektor (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Gesamtleitung des Betriebs, die Gewährleistung höchster Qualitätsstandards und die Steigerung der Gästezufriedenheit sowie der Rentabilität.
Ihre wesentlichen Aufgaben:
Ihre wesentlichen Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für den operativen Hotelbetrieb, einschließlich aller Abteilungen wie Front Office, Housekeeping, Gastronomie und F&B.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung von Umsatz und Profitabilität.
- Sicherstellung exzellenter Gästeservices und der Einhaltung von Qualitätsstandards.
- Personalmanagement: Rekrutierung, Schulung, Motivation und Führung des Hotelteams.
- Budgetplanung und -kontrolle, Kostenmanagement und Ertragsmaximierung.
- Vertrieb und Marketing: Entwicklung und Durchführung von Marketingkampagnen zur Steigerung der Auslastung und des Bekanntheitsgrads.
- Pflege von Beziehungen zu Lieferanten, Partnern und lokalen Stakeholdern.
- Regelmäßige Überprüfung und Optimierung von Prozessen und Abläufen.
- Repräsentation des Hotels nach außen und Gewährleistung eines positiven Markenimages.
- Erstellung von Berichten für die Geschäftsleitung und Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Tourismusmanagement, idealerweise mit einem betriebswirtschaftlichen Studium.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition in der Hotellerie.
- Nachweisbare Erfolge in den Bereichen operative Leitung, Mitarbeiterführung und Ergebnisverbesserung.
- Ausgezeichnete Kenntnisse im Finanzmanagement, Budgetierung und Controlling.
- Starke Verkaufs- und Marketingfähigkeiten mit einem guten Verständnis für den Tourismusmarkt.
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Leidenschaft für exzellenten Gästeservice.
- Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
- Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere in Stoßzeiten.
- Strategisches Denken und eine unternehmerische Denkweise.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
3
Stellvertretender Hoteldirektor (m/w/d)
7000 Eisenstadt, Burgenland
WhatJobs
Vor 4 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein charmantes und gut geführtes Hotel in Eisenstadt, Burgenland , sucht einen engagierten und erfahrenen Stellvertretenden Hoteldirektor (m/w/d) zur tatkräftigen Unterstützung des Direktorenteams.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Mitverantwortung für den operativen Hotelbetrieb und Sicherstellung höchster Gästestandards.
- Führung und Motivation der Mitarbeitenden in verschiedenen Abteilungen (Rezeption, Housekeeping, Service etc.).
- Überwachung und Optimierung von Betriebsabläufen und Qualitätsstandards.
- Personalplanung, -einsatz und -entwicklung.
- Unterstützung bei Budgetplanung, Kostenkontrolle und Umsatzsteigerung.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Hygiene-, Sicherheits- und Arbeitsvorschriften.
- Beschwerdemanagement und aktives Gästemanagement zur Sicherung der Gästezufriedenheit.
- Vertretung des Hoteldirektors bei dessen Abwesenheit.
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Sonderaktionen.
- Beitrag zur Weiterentwicklung des Hotelangebots und des Services.
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungsleitern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Hotelfachschule).
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitenden Positionen in der Hotellerie (z.B. F&B Manager, Front Office Manager, stellvertretender Hoteldirektor).
- Fundierte Kenntnisse in allen operativen Bereichen des Hotelbetriebs.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu begeistern und zu entwickeln.
- Hohe Gäste- und Serviceorientierung.
- Kostenbewusstsein und betriebswirtschaftliches Verständnis.
- Sehr gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Sie sind eine engagierte, positive und dynamische Persönlichkeit, die Freude daran hat, Gäste zu verwöhnen und Mitarbeitende zu Höchstleistungen zu motivieren. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und arbeiten eigenverantwortlich.
Unser Klient bietet ein kollegiales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, aktiv am Erfolg eines renommierten Hotels mitzuwirken.
Die Stelle ist am Standort Eisenstadt, Burgenland zu besetzen.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
4
Stellvertretender Hoteldirektor (m/w/d)
9500 Villach, Kärnten
WhatJobs
Vor 5 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein etabliertes Hotel im Herzen von Villach, Carinthia, AT , sucht einen engagierten und erfahrenen Stellvertretenden Hoteldirektor (m/w/d). In dieser Funktion unterstützen Sie den Hoteldirektor in allen operativen und strategischen Belangen und tragen maßgeblich zum Erfolg des Hauses bei. Sie sind verantwortlich für die Gewährleistung exzellenter Gästeservice-Standards und die reibungslose Abwicklung des Tagesgeschäfts in allen Abteilungen.
Ihre Aufgaben umfassen die Überwachung und Steuerung der Bereiche Front Office, Housekeeping, Gastronomie und Veranstaltungen. Sie sind mitverantwortlich für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des Hotelteams. Die Budgetkontrolle, Kostenmanagement und die Umsatzsteigerung sind ebenfalls wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit. Sie arbeiten eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um operative Abläufe zu optimieren und die Gästezufriedenheit kontinuierlich zu erhöhen.
Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner für Gäste bei besonderen Anliegen oder Beschwerden und stellen sicher, dass diese professionell und zur Zufriedenheit aller gelöst werden. Sie wirken bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien mit und repräsentieren das Hotel bei Veranstaltungen und Messen. Die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Qualitäts- und Hygienestandards ist für Sie selbstverständlich.
Anforderungen:
Ihre Aufgaben umfassen die Überwachung und Steuerung der Bereiche Front Office, Housekeeping, Gastronomie und Veranstaltungen. Sie sind mitverantwortlich für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des Hotelteams. Die Budgetkontrolle, Kostenmanagement und die Umsatzsteigerung sind ebenfalls wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit. Sie arbeiten eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um operative Abläufe zu optimieren und die Gästezufriedenheit kontinuierlich zu erhöhen.
Darüber hinaus sind Sie Ansprechpartner für Gäste bei besonderen Anliegen oder Beschwerden und stellen sicher, dass diese professionell und zur Zufriedenheit aller gelöst werden. Sie wirken bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien mit und repräsentieren das Hotel bei Veranstaltungen und Messen. Die Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Qualitäts- und Hygienestandards ist für Sie selbstverständlich.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Hotel- und Gastgewerbe oder ein relevantes Studium.
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitenden Positionen im Hotelmanagement.
- Ausgeprägte Führungsqualitäten und Teamfähigkeit.
- Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Front Office, Housekeeping, F&B und Veranstaltungsmanagement.
- Erfahrung mit Hotelmanagement-Software (PMS).
- Starke Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten.
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Serviceorientierung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
5
Leitender Hoteldirektor (m/w/d)
4060 Leonding, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 6 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein renommiertes Hotel in Leonding, Oberösterreich , sucht einen erfahrenen und engagierten Leitenden Hoteldirektor (m/w/d) zur Führung und Weiterentwicklung des Hauses. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die gesamte operative Leitung des Hotels zuständig, einschließlich der Bereiche Front Office, Housekeeping, F&B (Food & Beverage) und Verwaltung. Sie sind verantwortlich für die Steigerung der Gästezufriedenheit, die Optimierung der Auslastung und Rentabilität, die Personalführung und -entwicklung sowie die Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in allen Bereichen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung und Überwachung von Budgets, das Marketing und der Vertrieb zur Steigerung der Bekanntheit des Hotels sowie die Pflege von Beziehungen zu Geschäftspartnern und Lieferanten. Wir erwarten eine fundierte Ausbildung im Hotelmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, sowie mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung in leitenden Positionen im Hotelwesen. Exzellente Führungsqualitäten, betriebswirtschaftliches Know-how, starke kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Gästeorientierung sind unerlässlich. Erfahrung mit modernen Hotelmanagementsystemen und ein gutes Verständnis für die Herausforderungen des Gastgewerbes sind erforderlich. Gute Englischkenntnisse sind für die Betreuung internationaler Gäste unerlässlich; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. Die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, einschließlich Wochenend- und Feiertagsarbeit, ist gegeben. Diese Position erfordert eine starke Präsenz vor Ort, um die Einhaltung der Standards zu gewährleisten und das Team zu motivieren. Unser Kunde bietet ein attraktives Gehaltspaket, die Möglichkeit, ein etabliertes Hotel maßgeblich zu prägen, und ein Umfeld, das Leistung anerkennt und fördert. Wenn Sie eine Leidenschaft für exzellenten Service haben und bereit sind, eine neue Herausforderung in einem wunderschönen Umfeld anzunehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Hoteldirektor Jobs In Österreich !
6
Stellvertretender Hoteldirektor (m/w/d)
3500 Krems an der Donau, Niederösterreich
WhatJobs
Vor 7 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein renommiertes Hotel in Krems an der Donau , sucht einen erfahrenen und engagierten Stellvertretenden Hoteldirektor (m/w/d), der das Direktorium tatkräftig unterstützt und als rechte Hand agiert. In dieser Schlüsselposition sind Sie mitverantwortlich für den reibungslosen operativen Ablauf des gesamten Hotelbetriebs. Dies umfasst die Führung und Motivation der Mitarbeitenden in verschiedenen Abteilungen wie Rezeption, Housekeeping, Service und Küche, die Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in allen Bereichen sowie die Überwachung und Optimierung von Prozessen zur Steigerung der Gästezufriedenheit und Rentabilität. Sie unterstützen den Hoteldirektor bei der strategischen Planung, Budgetierung und der Umsetzung von Marketing- und Verkaufsaktivitäten. Die Bearbeitung von Gästebeschwerden, die Durchführung von Dienstplänen und die Gewährleistung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Hygienebestimmungen sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie sind ein Vorbild für Ihr Team und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre. Um erfolgreich in dieser Position zu sein, verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach oder ein Studium im Bereich Hotel- und Tourismusmanagement sowie über mehrere Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Führungspositionen in der Hotellerie. Sie besitzen fundierte Kenntnisse im operativen Hotelmanagement, exzellente Führungsqualitäten und ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis. Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, Flexibilität und eine hohe Dienstleistungsorientierung sind unerlässlich. Sie haben ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Gäste und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und professionell zu agieren. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Hotellerie mitbringen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist nicht remote und erfordert Präsenz vor Ort.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
7
Stellvertretender Hoteldirektor / Assistant Hotel Manager
6890 Lustenau, Vorarlberg
WhatJobs
Vor 7 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein charmantes und traditionsreiches Hotel in einer malerischen Umgebung, sucht eine/n dynamische/n und serviceorientierte/n Stellvertretende/n Hoteldirektor/in zur Unterstützung der Geschäftsführung. In dieser vielseitigen Rolle sind Sie maßgeblich für den reibungslosen Ablauf des täglichen Hotelbetriebs mitverantwortlich und tragen zur Sicherstellung höchster Gästezufriedenheit bei. Sie arbeiten eng mit allen Abteilungen zusammen, von der Rezeption über das Housekeeping bis hin zur Gastronomie.
Ihre Kernaufgaben:
Ihre Kernaufgaben:
- Unterstützung des Hoteldirektors bei allen operativen und administrativen Aufgaben.
- Führung und Motivation des Hotelteams, inklusive Dienstplangestaltung und Personalentwicklung.
- Sicherstellung eines exzellenten Serviceerlebnisses für alle Gäste.
- Überwachung und Optimierung von Betriebsabläufen in allen Abteilungen.
- Beschwerdemanagement und aktive Lösung von Gästeproblemen.
- Mitverantwortung für die Budgetkontrolle und Kostenoptimierung.
- Organisation von Veranstaltungen und Tagungen.
- Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards.
- Unterstützung bei Marketing- und Vertriebsaktivitäten.
- Übernahme der Vertretung des Hoteldirektors bei Abwesenheit.
- Beitragen zur Weiterentwicklung des Hotelangebots und der Gästebindung.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder im Tourismusmanagement, idealerweise mit weiterführender Qualifikation (z.B. Hotelbetriebswirt).
- Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Hotelgewerbe.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen Front Office, Housekeeping und F&B Management.
- Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu leiten.
- Hohe Serviceorientierung und ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse der Gäste.
- Gute Kenntnisse in Hotelsoftware (PMS) und MS Office.
- Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich, weitere Fremdsprachen von Vorteil.
- Belastbarkeit, Flexibilität und ein professionelles Auftreten.
- Unternehmerisches Denken und Handeln.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
8
Hoteldirektor/in mit Schwerpunkt Gästezufriedenheit
4600 Wels Land District, Oberösterreich
WhatJobs
Vor 12 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein renommiertes Hotel in Wels, Oberösterreich, AT , sucht eine/n erfahrene/n und charismatische/n Hoteldirektor/in (m/w/d) zur Leitung des gesamten Betriebs. In dieser strategischen Schlüsselposition sind Sie für die operative Exzellenz, die finanzielle Performance und die nachhaltige Entwicklung des Hotels verantwortlich. Ihr oberstes Ziel ist die Gewährleistung höchster Standards in Bezug auf Servicequalität, Gästezufriedenheit und Mitarbeiterführung. Sie repräsentieren das Hotel nach außen und stärken dessen Position im Markt.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Hotelteams, von der Rezeption über Housekeeping und F&B bis hin zu Technik und Verwaltung. Sie entwickeln und implementieren strategische Pläne zur Steigerung der Rentabilität, zur Optimierung der Auslastung und zur Erweiterung des Marktanteils. Die Überwachung und Steuerung der Finanzen, einschließlich Budgetierung, Kostenkontrolle und Ertragsmanagement, ist von zentraler Bedeutung. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Qualitätsstandards sowie für die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse im gesamten Hotelbetrieb. Die Pflege und der Ausbau von Beziehungen zu Geschäftspartnern, Lieferanten und lokalen Institutionen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Hotelfachausbildung oder ein einschlägiges Studium im Tourismus- oder Hotelmanagement sowie mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition (z.B. Hoteldirektor, stellvertretender Hoteldirektor). Ein tiefes Verständnis für alle Bereiche des Hotelbetriebs, insbesondere für Finanzen, Marketing, Personalwesen und operative Abläufe, ist unerlässlich. Sie verfügen über exzellente Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick. Eine ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, Gästebegeisterung zu schaffen, sind entscheidend. Sie sind unternehmerisch denkend, ergebnisorientiert und besitzen eine hohe Belastbarkeit sowie Problemlösungskompetenz. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Wir bieten Ihnen die Chance, ein erfolgreiches Hotel mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein attraktives Gehaltspaket und ein Arbeitsumfeld in Wels, Oberösterreich, AT , das von Professionalität und Teamgeist geprägt ist, warten auf Sie. Wenn Sie eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit mit visionärem Denken sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Hotelteams, von der Rezeption über Housekeeping und F&B bis hin zu Technik und Verwaltung. Sie entwickeln und implementieren strategische Pläne zur Steigerung der Rentabilität, zur Optimierung der Auslastung und zur Erweiterung des Marktanteils. Die Überwachung und Steuerung der Finanzen, einschließlich Budgetierung, Kostenkontrolle und Ertragsmanagement, ist von zentraler Bedeutung. Sie sind verantwortlich für die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Qualitätsstandards sowie für die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse im gesamten Hotelbetrieb. Die Pflege und der Ausbau von Beziehungen zu Geschäftspartnern, Lieferanten und lokalen Institutionen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Hotelfachausbildung oder ein einschlägiges Studium im Tourismus- oder Hotelmanagement sowie mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition (z.B. Hoteldirektor, stellvertretender Hoteldirektor). Ein tiefes Verständnis für alle Bereiche des Hotelbetriebs, insbesondere für Finanzen, Marketing, Personalwesen und operative Abläufe, ist unerlässlich. Sie verfügen über exzellente Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick. Eine ausgeprägte Kundenorientierung und die Fähigkeit, Gästebegeisterung zu schaffen, sind entscheidend. Sie sind unternehmerisch denkend, ergebnisorientiert und besitzen eine hohe Belastbarkeit sowie Problemlösungskompetenz. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Wir bieten Ihnen die Chance, ein erfolgreiches Hotel mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein attraktives Gehaltspaket und ein Arbeitsumfeld in Wels, Oberösterreich, AT , das von Professionalität und Teamgeist geprägt ist, warten auf Sie. Wenn Sie eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit mit visionärem Denken sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
9