47 Jobs für Sozialarbeiter in Österreich

• Durchführung von Bedarfsanalysen und Erstellung von Projektkonzepten.
• Planung, Koordination und Durchführung von sozialen Interventionen und Präventionsprogrammen.
• Beratung und Betreuung von Einzelpersonen, Familien und Gruppen in schwierigen Lebenslagen.
• Netzwerkarbeit und Kooperation mit externen Partnern zur Sicherstellung einer umfassenden Unterstützung.
• Dokumentation und Berichterstattung über Projektfortschritte und Ergebnisse.
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Angeboten im sozialen Bereich.
• Krisenintervention und psychosoziale Unterstützung in akuten Notfällen.
• Organisation von Veranstaltungen und Informationskampagnen zur Sensibilisierung der Öffentlichkeit.
• Ehrenamtskoordination und Schulung von Freiwilligen.
• Anwendung aktueller sozialwissenschaftlicher Erkenntnisse in der Praxis.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im sozialen Sektor, idealerweise im Projektmanagement.
• Nachweisbare Erfolge in der Konzeption und Umsetzung sozialer Projekte.
• Ausgeprägte Empathie, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz.
• Fundierte Kenntnisse relevanter rechtlicher und sozialpolitischer Rahmenbedingungen.
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine selbstständige Arbeitsweise.
• Gute Kenntnisse der regionalen Gegebenheiten in Leoben und Umgebung sind von Vorteil.
• Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Beratung und Betreuung von Klienten in schwierigen Lebenssituationen (z.B. Sucht, Obdachlosigkeit, psychische Erkrankungen, familiäre Probleme).
• Entwicklung und Umsetzung individueller Fallpläne (Case Management).
• Vermittlung von und Kooperation mit externen Hilfsangeboten und Institutionen.
• Krisenintervention und Notfallhilfe.
• Dokumentation der Fallverläufe und Erstellung von Berichten.
• Durchführung von Gruppenangeboten und Präventionsarbeit.
• Psychosoziale Diagnostik und Beratung.
• Zusammenarbeit mit Behörden, Bildungseinrichtungen und anderen sozialen Diensten.
• Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der fachlichen Standards.
• Anleitung und Mentoring von jüngeren Kollegen und Praktikanten.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. psychosoziale Beratung, Heilpädagogik).
• Mehrjährige Berufserfahrung als Sozialarbeiter/in oder Case Manager/in, idealerweise mit Spezialisierung auf ein bestimmtes Klientel.
• Fundierte Kenntnisse sozialrechtlicher Bestimmungen.
• Starke psychosoziale Kompetenzen, Empathie und Belastbarkeit.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Konfliktlösungs- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Selbstständige, strukturierte und ressourcenorientierte Arbeitsweise.
• Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Klienten und Krisensituationen.
• Gute Kenntnisse relevanter EDV-Anwendungen (MS Office, Fallfühungssoftware).
• Führerschein Klasse B wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Kenntnisse weiterer Sprachen sind von Vorteil.

• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
• Regelmäßige Supervision und Fortbildung.
• Ein kollegiales und erfahrenes Team.
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

• Identifizierung und Erstberatung von Kindern und Jugendlichen in Krisensituationen.
• Bewertung von Kindeswohlgefährdungen und Einleitung entsprechender Maßnahmen.
• Entwicklung und Umsetzung von individuellen Hilfeplänen.
• Beratung von Kindern, Jugendlichen und Eltern/Erziehungsberechtigten.
• Koordination und Vernetzung mit externen Institutionen (Schulen, Ämter, Therapeuten).
• Dokumentation von Fallverläufen und Maßnahmen.
• Vermittlung von weiterführenden Hilfsangeboten.
• Krisenintervention und psychologische Unterstützung.
• Teilnahme an virtuellen Fallbesprechungen und Supervisionen.
• Fortbildung im Bereich Kinderschutz und Sozialarbeit.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Psychologie oder Pädagogik.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder im Kinderschutz.
• Fundierte Kenntnisse des österreichischen Kinder- und Jugendhilferechts.
• Erfahrung in der Gesprächsführung und Beratung von Kindern, Jugendlichen und Familien.
• Kompetenz in der Fallerhebung und -dokumentation.
• Ausgeprägte soziale und emotionale Intelligenz.
• Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit zum Umgang mit Krisensituationen.
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikations- und Dokumentationstools.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien. Die Mitarbeiter*innen der HausBetreuung begleiten B. Original Stellenanzeige auf StepStone.at – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.at

• Beratung, Betreuung und Begleitung von Klienten in Krisensituationen und bei der Bewältigung komplexer sozialer Problemlagen (z.B. Wohnungslosigkeit, Schulden, Sucht, familiäre Konflikte).
• Entwicklung individueller Hilfepläne und Unterstützung bei deren Umsetzung.
• Krisenintervention und psychosoziale Unterstützung.
• Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege von Kontakten zu anderen sozialen Diensten, Behörden und Institutionen.
• Führen von Beratungsgesprächen, Einzel- und Gruppensitzungen.
• Dokumentation der Betreuungsmaßnahmen und Erstellung von Berichten.
• Unterstützung bei behördlichen Angelegenheiten und Antragsstellungen.
• Gezielte Förderung der Selbstständigkeit und sozialen Integration der Klienten.
• Durchführung von aufsuchender Sozialarbeit, falls erforderlich.
• Konfliktmanagement und Mediation.
• Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen zur fachlichen Reflexion.
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Konzepten und Angeboten der Einrichtung.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare qualifizierende Ausbildung.
• Berufserfahrung in der sozialen Arbeit, idealerweise mit Schwerpunkt auf Intensivbetreuung oder Krisenintervention.
• Fundierte Kenntnisse relevanter sozialrechtlicher Bestimmungen.
• Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Belastbarkeit.
• Fähigkeit, professionelle Distanz zu wahren und ethische Grundsätze einzuhalten.
• Gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten.
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Führerschein der Klasse B von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Fachliche und personelle Führung eines Teams von Sozialpädagogen und Betreuern.
• Planung, Koordination und Durchführung der pädagogischen Arbeit in den stationären Settings.
• Entwicklung und Umsetzung von Förderplänen sowie individuellen Hilfeplänen für die betreuten Jugendlichen.
• Sicherstellung einer professionellen Beziehungsgestaltung und Konfliktlösung im direkten Kontakt mit den Jugendlichen.
• Organisation und Durchführung von Elterngesprächen und Kooperationen mit Jugendämtern, Schulen und anderen externen Partnern.
• Krisenintervention und Notfallmanagement.
• Qualitätssicherung und Dokumentation der betreuerischen Arbeit sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte.
• Wirtschaftliche Steuerung des zugewiesenen Bereichs.
• Vertretung der Einrichtung in externen Gremien und Netzwerken.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe, idealerweise mit Leitungserfahrung.
• Fundierte Kenntnisse im Kinder- und Jugendhilferecht sowie in relevanten pädagogischen Methoden.
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
• Hohe soziale und emotionale Intelligenz sowie Empathiefähigkeit.
• Konfliktfähigkeit und lösungsorientiertes Denken.
• Organisationsgeschick und administrative Fähigkeiten.
• Führerschein der Klasse B.

• Umfassende psychosoziale Beratung und Betreuung von Jugendlichen und ihren Familien.
• Erstellung und Umsetzung von individuellen Förder- und Hilfeplänen.
• Krisenintervention und Unterstützung in akuten Notlagen.
• Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendämtern, Therapeuten und anderen Institutionen.
• Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und präventiven Maßnahmen.
• Dokumentation der Betreuungsfälle und Erstellung von Berichten.
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Konzepten und Projekten im Bereich der Jugendhilfe.
• Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und fachlicher Standards.
• Vernetzungsarbeit und Aufbau von Kooperationen.
• Durchführung von Hausbesuchen und Begleitung zu Terminen.

• Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Nachweisbare Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
• Fundierte Kenntnisse im sozialrechtlichen Bereich und in der psychologischen Beratung.
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein und psychische Belastbarkeit.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit.
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
• Führerschein der Klasse B ist von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung im Umgang mit relevanten Softwareprogrammen zur Dokumentation.
• Hohe Motivation, sich für das Wohl junger Menschen einzusetzen.

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf das Leben junger Menschen.
• Flexible Arbeitsgestaltung mit Möglichkeit zum Home-Office.
• Regelmäßige Supervision und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team.
• Eine Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.